漢中煙草安全文化建設(shè)的措施

　　1．加強安全思想意識建設(shè)

　　(1)目標：使全體員工共同具有以人為本的思想和強烈的社會責(zé)任感，努力維護社會物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)成果。

　　(2)措施：加強安全文化教育培訓(xùn)，形成良好的安全文化環(huán)境：對員工進行道德品質(zhì)、法律法規(guī)、文化知識、作業(yè)技能、事故案例等教育，在員工中樹立“企業(yè)即家”、“社會即家”的觀點，正確認識安全與企業(yè)發(fā)展、社會安定祥和與進步之間的關(guān)系，增強主人翁意識。

　　領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，并在各層次樹立標兵，弘揚優(yōu)秀的企業(yè)安全文化。在發(fā)展的基礎(chǔ)上，努力解決員工在實際工作和生活中存在的問題，滿足不同層次的需求。

　　發(fā)動員工積極參與企業(yè)安全文化建設(shè)，建設(shè)屬于“自己的”企業(yè)安全文化。

　　2．加強安全制度文化建設(shè)

　　(1)目標：建立科學(xué)、系統(tǒng)、適合本企業(yè)的文件化的企業(yè)安全管理體系和企業(yè)形象策劃系統(tǒng)，規(guī)范企業(yè)安全文化。

　　(2)措施：貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《交通安全法》等安全生產(chǎn)法律法規(guī)，根據(jù)《職業(yè)健康安全管理體系》(OHSMS)標準，建立文件化的管理體系。

　　進行企業(yè)策劃，引進企業(yè)識別系統(tǒng)(CIS)，建立有顯著個性和適合企業(yè)發(fā)展的企業(yè)文化和企業(yè)安全文化支持系統(tǒng)。

　　企業(yè)制度文化建設(shè)應(yīng)做到的內(nèi)容

　　▲員工充分參與。

　　▲考慮作業(yè)活動的普遍性和特殊性。

　　▲考慮員工的流動性和作業(yè)環(huán)境的多變性。

　　1．加強安全物質(zhì)文化建設(shè)

　　(1)目標：保證企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系的正常運轉(zhuǎn)，實現(xiàn)持續(xù)改進。

　　(2)措施：組建企業(yè)安全管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和主要職能部門，建立監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)。

　　2．按照標準、規(guī)范規(guī)程及安全技術(shù)作業(yè)，落實各項安全技術(shù)措施。

　　3．加強檢查、定期評審，及時糾正不符合項，實現(xiàn)持續(xù)改進。

　　漢中煙草安全文化建設(shè)步驟

　　1．決策和策劃

　　漢中煙草應(yīng)積極地，并有目的地加強企業(yè)安全文化建設(shè)。企業(yè)安全文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，以O(shè)HSMS及企業(yè)形象策劃(CIS)為載體，溶入企業(yè)安全文化的精髓，建立有自身個性的優(yōu)秀的企業(yè)安全文化是一條行之有效的途徑。

　　2．學(xué)習(xí)培訓(xùn)(1)對核心隊伍成員進行培訓(xùn)，包括法律法規(guī)、標準規(guī)范、體系知識及企業(yè)文化知識等，為建立文件化體系準備人才基礎(chǔ)。(2)對員工進行法律法規(guī)、標準規(guī)范、安全管理知識、體系一般知識、安全形勢等的教育。

　　3．收集整理資料

　　(1)對現(xiàn)有企業(yè)安全文化進行調(diào)查和分析研究，重點是企業(yè)制度文化和物質(zhì)文化方面的“有形”內(nèi)容。

　　(2)收集現(xiàn)行有關(guān)法律法規(guī)、標準規(guī)范等。

　　4．確定企業(yè)精神

　　確定本企業(yè)的企業(yè)安全文化精神及安全生產(chǎn)方針目標。

　　5．建立健全安全生產(chǎn)管理體系根據(jù)標準并結(jié)合企業(yè)形象策劃工程，建立文件化的安全生產(chǎn)管理體系，或建立健全經(jīng)整合的企業(yè)管理體系，以制度捍衛(wèi)文化、以形象襯托文化，陶冶情操。

　　6．加強宣傳教育

　　在強制要求貫徹執(zhí)行各項管理制度的基礎(chǔ)上，使企業(yè)員工的思想意識逐步并最終統(tǒng)一到企業(yè)安全文化精神和方針目標上來，形成“我要安全”、“我要健康”的良好氛圍。

　　7．定期評審要定期進行管理評審，并實現(xiàn)持續(xù)改進。

　　企業(yè)安全文化是維護企業(yè)安全穩(wěn)定的基石，人是安全生產(chǎn)的實踐者，漢中煙草要搞好安全生產(chǎn)工作，要在企業(yè)生產(chǎn)中建立安全長效機制，必須堅持以人為本，必須強調(diào)企業(yè)安全文化的建立與健全，方能形成企業(yè)生產(chǎn)的良性發(fā)展，實現(xiàn)本質(zhì)安全。