? 當(dāng)前,我國正處于社會主義計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟過渡的轉(zhuǎn)型期,隨著社會日趨活躍和復(fù)雜,生產(chǎn)經(jīng)營單位經(jīng)濟成分、組織形式多樣化、經(jīng)濟利益多元化、勞動用工形式多樣化、社會階層結(jié)構(gòu)越來越復(fù)雜。另一方面,我國又正處于大規(guī)模建設(shè)轉(zhuǎn)軌期、發(fā)展期。由于建筑施工行業(yè)的產(chǎn)品固定不一性,建筑主體的多元流動性,施工現(xiàn)場生產(chǎn)環(huán)境復(fù)雜危險性,人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),都極可能導(dǎo)致傷亡事故的發(fā)生。因此,研究探討新形勢下建筑施工項目的安全管理工作,實現(xiàn)安全生產(chǎn),其意義十分深遠(yuǎn)。
一、當(dāng)前施工項目安全管理存在的問題
過去,在計劃經(jīng)濟體制下建筑施工企業(yè)在政府的計劃指令下進(jìn)行施工,其生產(chǎn)經(jīng)營活動相對簡單,從業(yè)人員相對固定,其技能和素質(zhì)相對穩(wěn)定,國家安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范還能得到貫徹落實。當(dāng)前隨著社會經(jīng)濟活動日趨活躍和復(fù)雜,相當(dāng)一部分未經(jīng)過系統(tǒng)教育培訓(xùn)的非專業(yè)人員負(fù)責(zé)施工項目的生產(chǎn)經(jīng)營活動,由于其對安全工作的重要性、長期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識不到位,重效益輕安全、重進(jìn)度輕安全,其安全工作常識“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”,以安全技術(shù)管理為例,項目經(jīng)理組織編制的施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施和施工現(xiàn)場是兩張皮,不具有針對性、指導(dǎo)性。究其原因是編寫的施工組織設(shè)計未能根據(jù)工程特點、施工的環(huán)境、施工的方法、勞動力的組織制定點、施工的環(huán)境、施工的方法、勞動力的組織制定全面性、針對性的安全技術(shù)措施,而是照搬抄規(guī)范規(guī)程的用語。安全技術(shù)措施不能指導(dǎo)施工生產(chǎn),導(dǎo)致了施工的習(xí)慣性、無序性、盲目性,極易發(fā)生安全事故。
二、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度是新形勢下搞好安全管理的關(guān)鍵
當(dāng)前,我國的經(jīng)濟關(guān)系仍處在深刻的變動之中,大力發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟,調(diào)整和規(guī)范社會主義市場本制條件下的各種經(jīng)濟關(guān)系和經(jīng)濟活動,保證國民經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展,依法治國、有法必依是社會主義市場經(jīng)濟的需要,是新形勢的需要。
《建筑法》第三十條規(guī)定:“建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅持安全第一,預(yù)防為主的方針,建立分會安全生產(chǎn)責(zé)任制度和群防群治制度”。《安全生產(chǎn)法》第三條規(guī)定:“安全生產(chǎn),堅持安全第一,預(yù)防為主的方針”。第四條規(guī)定:“生產(chǎn)經(jīng)營單位必須遵守本法和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)”。可見,建筑工程項目安全管理就是要堅持以人為本,貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針,依法建立健全具有可操作性、合理、充分地發(fā)揮作用,及時消除事故隱患,保障項目的施工生產(chǎn)安全。
三、工程項目安全管理應(yīng)建立的規(guī)章制度
1、安全生產(chǎn)責(zé)任制度?!栋踩a(chǎn)法》第4條、《建筑法》第36條,明確了該制度的法律地位。安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全生產(chǎn)最基本的管理制度,是各項制度的核心,是安全生產(chǎn)的“綱”。因此建立分會各部門、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制是搞好安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。安全生產(chǎn)責(zé)任制應(yīng)包含五方面內(nèi)容。一是明確具體的安全生產(chǎn)要求;二是明確具體安全生產(chǎn)程序;三是明確具體的安全生產(chǎn)管理人員,即哪個崗位由哪個人來負(fù)責(zé),責(zé)任落實到人;四是明確具體的安全生產(chǎn)培訓(xùn)要求;五是明確具體的安全生產(chǎn)責(zé)任。同時應(yīng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核辦法,通過考核,獎優(yōu)罰劣,提高全體從業(yè)人員執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制的自覺性,使安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行得到鞏固,從源頭上消除事故隱患,從制度上預(yù)防安全事故的發(fā)生。
2、施工組織設(shè)計編制制度?!督ㄖā返?8條明確規(guī)定:“建筑施工企業(yè)在編制施工組織設(shè)計時,應(yīng)當(dāng)根據(jù)建筑工程的特點制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施;對專業(yè)性較強的項目應(yīng)當(dāng)編制專項安全施工組織設(shè)計,并采取安全技術(shù)措施”。這項規(guī)定必須嚴(yán)格遵守,以確保施工的科學(xué)性、有序性。