“企業(yè)文化”一詞自上世紀八十年代從日本和美國引入我國，成為企業(yè)管理中的一種新觀念。安全文化是企業(yè)文化中不可缺少的一部分，它在企業(yè)在生產經營實踐中逐步形成，為全體員工認同并共同遵守，它帶有本企業(yè)的特點，是與企業(yè)安全生產相關的使命、愿景、宗旨、精神、價值觀和經營理念，以及這些理念在生產經營實踐、管理制度、員工行為方式和企業(yè)對外形象的體現(xiàn)的總和。隨著市場競爭的日益激烈，安全文化在企業(yè)生存發(fā)展中扮演著越來越重要的角色，可以說企業(yè)文化是安全發(fā)展的基石，安全發(fā)展是完善企業(yè)文化的階梯。只有以文化促發(fā)展，在安全發(fā)展中完善企業(yè)文化，才能始終保持企業(yè)旺盛的生命力，使之在市場競爭的中立于不敗之地。

　　眾所周知，企業(yè)文化是企業(yè)凝聚力和向心力的核心。今天的企業(yè)，只有雄才大略的領導還遠遠不夠，他背后沒有齊心協(xié)力、共創(chuàng)未來的團隊，這個企業(yè)必將經受嚴酷競爭的考驗。作為電力企業(yè)，安全是企業(yè)永恒的主題，是企業(yè)一切工作的基礎。在生產過程中，確保員工的人身安全，是企業(yè)的首要任務。

　　在剛剛送走的第八個安全生產月里，“關愛生命 安全發(fā)展”成為企業(yè)生產活動的主題。在這里，企業(yè)不但注重自身的發(fā)展，更重要的，是強調確保員工的人身安全，在安全中求發(fā)展。這，不僅僅體現(xiàn)了“發(fā)展”這一主題，更進一步從根本上體現(xiàn)了“以人為本”的核心思想，強調了全面發(fā)展、協(xié)調發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的第一要務。安全生產已成為企業(yè)經濟活動的中心任務，成為企業(yè)生存與發(fā)展的基石。

　　安全文化作為企業(yè)的中心理念，滲透在企業(yè)生產經營活動的方方面面。電力行業(yè)約定俗成的“春秋季安全大檢查”，是企業(yè)安全文化在生產實踐中最直接、最有力的體現(xiàn)。在每年的春、秋兩季，企業(yè)各用一個月的時間，以強化全體員工安全生產意識，落實《二十五項反措》、《電力企業(yè)安全規(guī)程》、各種技術監(jiān)控項目和企業(yè)安全制度為主題，按照上級單位編集的《安全管理對照表》逐一對照，認真查找安全隱患和漏洞，逐一進行整改，確保發(fā)現(xiàn)一處、完善一處，真正將安全生產落到實處。

　　今年初，XXX為杜絕“設備非停”展開學習和討論，針對本廠歷次“非停”的教訓，依據(jù)安全性評價、二十五項反措、技術監(jiān)控、經濟性評價等文件進行對照檢查，將任務下達到班組，將標準落實到設備，以“排查”為切入點，徹底查清我們存在的問題和隱患，以“治理”為著力點，認真分析設備缺陷惡化的趨勢，提出有針對性的措施、方案，避免缺陷重復發(fā)生。同時責任明確到人，每個隱患都有專人負責處理，認真落實隱患排查治理過程中的各項責任、獎懲機制，提高職工的責任意識和主動意識，將生產責任制落實到每一個人。

　　在今年三、四月份的“春安大檢查”中，XXX分階段地進行了動員學習、對照檢查表自查、落實整改、總結上報等工作，將上級下達的目標任務和各部門的工作聯(lián)系在一起，查領導、查管理、查制度、查隊伍、查作風、查隱患，逐一落實，不留盲點，為促進我廠創(chuàng)造安全生產的新局面奠定了基礎。

　　安全文化就是企業(yè)生產經營過程中制度和管理上的運用和創(chuàng)新，正是這點點滴滴的積累和健全，促進了企業(yè)的發(fā)展，使企業(yè)煥發(fā)了旺盛的生命力。

　　安全文化是企業(yè)文化的一個重要組成部分，承擔著倡導安全生產、普及安全知識的重要作用。它涵蓋了企業(yè)安全生產的主旨，并擴展到日常作業(yè)的方方面面，是企業(yè)安全生產的風向標，是保障安全生產的宣傳書和鳴金號。它隨著企業(yè)生產活動的深入而發(fā)展，凝聚了企業(yè)安全生產、高效發(fā)展的精髓，成為企業(yè)安全文化的新篇章。

　　我們開展的“三講一落實”活動，很生動地將“由誰講，講什么，如何講，由誰來抓落實，如何抓落實”等五個方面的活動要點體現(xiàn)在日常工作當中。比如班長接到取樣化驗的任務，他首先向指派的取樣人員說明取什么試樣、在何處取樣；之后講清取樣的注意事項，哪里管路很熱，小心燙傷；應如何取樣保證試樣的準確可靠；之后在取樣化驗過程中要監(jiān)督檢查，確保實驗數(shù)據(jù)的真實可靠。“三講一落實”活動，為班組貫徹落實一系列安全管理制度提供了一個簡單、實用、高效的工作方法，是企業(yè)安全文化的豐富和提高。

　　XXX還推行了標準工作票、標準操作票，將工作任務按工作制度列表，使每項工作中每一項操作都有人監(jiān)督，并按部就班地逐一完成，杜絕了工作的隨意性和不穩(wěn)定性，提高工作質量，確保了安全生產。這些細致而富于創(chuàng)新的工作為企業(yè)安全文化增添了新的內容。

　　在普及和學習同心文化的過程中，XXX將集團公司的理念融會到企業(yè)實際工作中，并從中蘊育出本企業(yè)的文化理念。以熱電報國，服務人民為宗旨，團結、實干、開拓、奉獻為動力，全心全力、打造輝煌為目標，誠信為本、以德鑄魂為理念，為社會奉獻清潔電力，為國家建設文明企業(yè)。與此同時，XXX還采取編輯安全生產格言警句、進行安全生產書法比賽等多種形式講安全，學安全，豐富和發(fā)展了企業(yè)安全文化，為企業(yè)的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

　　安全文化是企業(yè)安全生產的概括和總結，也是企業(yè)安全生產理念的普及和提煉，它把安全生產的思想傳達給每一位員工，在企業(yè)安全生產中起著不可缺少的作用。同時，企業(yè)生產實踐活動也蘊育了新的安全思想和理念，它的成長豐富和完善了企業(yè)安全文化的內容，并成為企業(yè)文化中的亮點，指導生產實踐。因此，安全文化促進了企業(yè)發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展也健全了安全文化，彼此相輔相成，成就了企業(yè)拼搏發(fā)展的業(yè)績，成為經典！