近幾年，隨著各項建設不斷向前推進，施工企業(yè)面臨著安全生產(chǎn)的嚴峻考驗，企業(yè)應不斷深化以“安全高于一切，責任重于泰山”為核心理念的安全文化建設，努力做到制定安全文化措施具體化，培育安全文化意識全員化，宣傳安全文化理念經(jīng)?；?，營造安全文化氛圍陣地化，全面打造具有施工企業(yè)特色的安全文化。
　　以人為本建制度，圍繞安全樹理念安全重在基礎，基礎重在管理，管理重在制度，制度重在落實。在制度文化的建設上，應遵循以人為本的原則，嚴格執(zhí)行“三抓一樹”的指導思想，即“公司抓面，項目部抓線，作業(yè)隊抓點，全員樹立"安全第一、預防為主、綜合治理"”的指導思想，不斷強化安全管理基礎工作。
　　公司抓面，注重安全規(guī)章制度的制定。加強制度建設，頒布修訂和完善一系列安全管理辦法和條例；項目部抓線，注重安全管理辦法的細化。各項目部根據(jù)公司的總體部署安排，結合各專業(yè)實際，對各項管理規(guī)定進行進一步細化，把安全措施落實到每一個單項、細化到每一道工序、分解到每一個動作，確保每名職工完全理解；作業(yè)隊抓點，注重各項規(guī)章制度的落實，每到一個新的施工地點，開工前作業(yè)隊都要組織施工人員現(xiàn)場調查，分析薄弱環(huán)節(jié)，查找危險點源；牢固樹立“安全第一，預防為主”的安全理念，構筑安全生產(chǎn)的精神防線。
　　如何把“剛性”、“冰冷”的制度文件落實到實處？一方面通過行政手段加大獎懲力度提高執(zhí)行力，另一方面通過不斷更新細化安全生產(chǎn)理念，進行反復宣講和系統(tǒng)灌輸，確保廣大職工實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”的根本轉變，使安全文化精神體系逐步充實，筑牢安全生產(chǎn)的精神防線，真正把認識轉變?yōu)楦叨染璨⑷谌氲?ldquo;遵章光榮、違章可恥”的日常工作中。文化做媒抓活動，圍繞安全巧灌輸
　　安全文化是企業(yè)安全管理的背景和精神支柱，工作中應緊緊圍繞“以安全高于一切為目標”的安全文化這條主線，針對不同時期的工作重點，有針對性地開展安全教育活動。
　　一是可以和公司企業(yè)文化宣傳相結合，開展安全主題教育活動。使廣大職工進一步認識安全、和諧、發(fā)展三者之間的辯證關系，進一步培養(yǎng)職工遵章守紀、按章作業(yè)、規(guī)范操作的良好習慣。
　　二是和不同階段公司施工生產(chǎn)重點工作相結合，開展富有成效的安全教育活動。
　　三是和廣大農(nóng)民工的思想狀況相結合，開展寓教于樂的安全教育活動。農(nóng)民工是當前施工生產(chǎn)不可缺少的一支重要力量，同時也是安全管理的一個薄弱環(huán)節(jié)，應采取多種多樣的形式提高農(nóng)民工的安全意識，通過經(jīng)常性的、反復的講解，使農(nóng)民工對安全常識熟記于心，安全意識逐步增強。不搞突擊重常態(tài)，圍繞安全筑平臺
　　“最佳狀態(tài)就是日常狀態(tài)，最好水平就是平常水平”。工作中，應按照安全文化建設的要求，力戒形式主義，力戒短期行為，在安全管理上始終保持一個有序可控的常態(tài)。
　　一是理論探索草根化，不斷總結得與失。企業(yè)文化只有落地生根，才能發(fā)展壯大。針對施工生產(chǎn)形勢發(fā)生的新變化，管理人員應針對安全文化建設進行深入思考，對安全規(guī)章制度、管理辦法不斷修訂完善。
　　二是資金投入最大化，不斷滿足安全文化發(fā)展的物質需求。應積極推廣應用先進的安全工藝和安全設施，對落后的設備和工藝進行淘汰更新，創(chuàng)造無損、無害、不傷、不亡的物質條件和作業(yè)環(huán)境。
　　三是安全標準工地建設日?；?，不斷規(guī)范員工行為。各級領導對安全標準工地建設都應高度重視，宣傳部門可以為安全標準工地建設統(tǒng)一進行形象設計和布置，進行有形化建設。
　　總之，安全文化是在長期的施工生產(chǎn)和經(jīng)營活動中逐步形成，具有企業(yè)特色的安全理念、安全作風、安全管理機制及行為規(guī)范的總和，是宣傳科學的安全生產(chǎn)知識、增強干部職工的安全防范能力、提高全體職工的安全素質、防止各類安全事故發(fā)生為基礎的系統(tǒng)工程。只有通過長期的、經(jīng)常的、系統(tǒng)的安全文化建設，企業(yè)的安全環(huán)境才能不斷優(yōu)化，職工的安全意識才能不斷增強，企業(yè)安全生產(chǎn)的目標才能真正實現(xiàn)。