為加強(qiáng)公司安全監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)，提高安全員業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合水平，有效增強(qiáng)安全員的工作積極性，保障公司安全管理各項(xiàng)工作順利開展，特制定安全員考核辦法，進(jìn)一步明確安全員崗位責(zé)任，嚴(yán)格現(xiàn)場監(jiān)督管理，規(guī)范操作流程，具體內(nèi)容如下：
??????? 一、安全員主要工作職責(zé)
??????? 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)各項(xiàng)安全方針政策和法律法規(guī)，堅(jiān)持原則，不徇私情，作風(fēng)正派；
??????? 2、根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場檢查，及時查糾裝卸車人員違章操作、冒險(xiǎn)作業(yè)和違反勞動紀(jì)律行為；
??????? 3、檢查裝卸車現(xiàn)場設(shè)施、設(shè)備安全狀況及現(xiàn)場作業(yè)狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)存在安全隱患立即通知停止裝卸，責(zé)令人員進(jìn)行整改，危及人員安全時，迅速撤離現(xiàn)場裝卸人員及廠區(qū)內(nèi)人員，并立刻報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)；
??????? 4、對上級部門、公司安全檢查、專項(xiàng)檢查及自查的隱患和問題按制定的整改標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行復(fù)查，跟蹤落實(shí)安全隱患和問題的整改情況；
??????? 二、安全員行為標(biāo)規(guī)定
??????? 安全員不得有下列行為，違者按輕重程度予以警告，重者罰款，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失者，予以解除勞動合同：
??????? 1、無故空崗、脫崗的；
??????? 2、酒后上崗的；
??????? 3、班中睡覺的；
??????? 4、發(fā)現(xiàn)裝卸人員違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè)或違反勞動紀(jì)律行為未及時制止的；
??????? 5、對上級部門、公司查出的安全隱患督促整改不力的。
??????? 三、獎懲措施
??????? 1、堅(jiān)持每班有人深入現(xiàn)場進(jìn)行安全督察，發(fā)現(xiàn)違章行為立即制止，如未制止，一經(jīng)查出，處以100元罰款，如果未及時制止違章而發(fā)生事故，負(fù)連帶責(zé)任，根據(jù)事故的嚴(yán)重程度，處以200—500元罰款，一月內(nèi)未發(fā)生未遂以上事故，給予100—200元獎勵；
??????? 2、發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)要求責(zé)任人立即整改，不能立即整改，要求限期整改，對整改情況進(jìn)行復(fù)查，對限期不整改的及時向安全科反應(yīng)；如未對整改情況進(jìn)行認(rèn)真復(fù)查，處以100元罰款；
??????? 3、根據(jù)公司安全教育培訓(xùn)制度，安全員要加強(qiáng)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全知識的學(xué)習(xí)，提高自身安全技術(shù)水平，因個人素質(zhì)影響工作的，處以100元罰款。
??????? 安全員考核細(xì)則
??????? 礦安質(zhì)科制
???????
??????? 為加強(qiáng)公司安全監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)，提高安全員業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合水平，有效增強(qiáng)安全員的工作積極性，保障公司安全管理各項(xiàng)工作順利開展，特制定安全員考核細(xì)則，進(jìn)一步明確安全員崗位責(zé)任，嚴(yán)格現(xiàn)場監(jiān)督管理，規(guī)范操作流程，具體內(nèi)容如下：
??????? 一、安全員主要工作職責(zé)
??????? 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)，堅(jiān)持原則，不徇私情，作風(fēng)正派；
??????? 2、嚴(yán)格執(zhí)行采掘現(xiàn)場跟班制度，堅(jiān)持8小時跟班，班后認(rèn)真及時填寫安全監(jiān)督員現(xiàn)場跟班工作日志；
??????? 3、嚴(yán)格執(zhí)行井下現(xiàn)場交接班制度，當(dāng)班的現(xiàn)場重點(diǎn)及時傳遞到下一個班次；
??????? 4、根據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場檢查，及時查糾作業(yè)人員違章操作、冒險(xiǎn)作業(yè)和違反勞動紀(jì)律行為；
??????? 5、對照《煤礦安全規(guī)程》和公司《“三違”管理處罰細(xì)則》要求積極開展抓“三違”、查隱患工作，每個安全員一個月抓“三違”人次不得少于3人，查隱患不得少于5處。
??????? 6、檢查各系統(tǒng)及各生產(chǎn)場所安全設(shè)施設(shè)備安全狀況及現(xiàn)場作業(yè)狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)存在安全隱患立即通知停止作業(yè)，責(zé)令人員進(jìn)行整改，危及人員安全時，迅速撤離現(xiàn)場作業(yè)人員，并報(bào)告調(diào)度室、安全科；
??????? 7、對上級部門、公司安全檢查、專項(xiàng)檢查及自查的隱患和問題按制定的整改標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行復(fù)查，跟蹤落實(shí)安全隱患和問題的整改情況；
??????? 8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
??????? 二、安全員記分考核
??????? 1、實(shí)行100分制考核（獎勵最高得分為200分，最低分為0分），按下列方式進(jìn)行記分。
??????? （1）安全員有下列行為之一的，一次扣10分：
??????? ①未完成抓“三違”、查隱患任務(wù)的；
??????? ②工作出現(xiàn)失誤造成事故的。
??????? （2）安全員有下列行為之一的，一次扣10分：
??????? ①無故空崗、脫崗的；
??????? ②酒后上崗的；
??????? ③班中睡覺的；