??? 9、群監(jiān)活動。充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員群防群治作用。群監(jiān)工作由各級工會負責(zé)。群監(jiān)網(wǎng)員的聘任由科（區(qū)）提出推薦意見，上報礦工會審定后，發(fā)給聘書。各單位對群監(jiān)網(wǎng)員查處三違”或隱患、提出合理化建議要有指標限制，月底考核。完成指標，給予一定的獎勵；否則，不予獎勵或取消網(wǎng)員資格。群監(jiān)網(wǎng)員的職責(zé)一是作業(yè)現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查；二是提出安全技術(shù)措施的合理修改意見；三是各種隱患的查處、上報；四是提出合理化建議。

??? 10、青崗活動。各級共青團組織要建立青年監(jiān)督崗制度，制定崗員活動計劃，礦團委每月組織一次集體上崗活動。青崗活動主要職責(zé)一是監(jiān)督當(dāng)班的安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量，設(shè)備完好；特殊工種工人持證上崗；二是查三違”制止三違”現(xiàn)象；三是監(jiān)督隱患整改，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，并做好記錄。四是對不放心青工進行有針對性地幫教，抓好青工一人一事的思想政治工作，層層開展包?；顒?。

??? 11、黨員示范崗活動。由紀委牽頭，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建黨員安全示范崗，自覺遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、制度，認真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，嚴厲制止三違”行為，及時排查、報告處理、安全隱患，以自己的實際行動帶動身邊的職工做好安全工作。同時，每名黨員應(yīng)與兩名職工結(jié)成安全對子，并承擔(dān)連帶責(zé)任。

??? 12、高潮日活動。在春節(jié)、元旦、五一”、十一”等法定節(jié)假日和安全警示日”、安全活動月”、事故多發(fā)期等特殊日期，掀起群眾性安全宣傳教育高潮，吸引廣大職工群眾直接參與，增強干部職工做好安全工作的責(zé)任感、緊迫感和使命感。

??? 13、親情教育。由礦居委會組織開展三違”幫教、送溫暖、結(jié)對子等活動，充分發(fā)揮職工家屬特殊的親情作用，構(gòu)筑安全生產(chǎn)第二道防線，營造職工家庭安樂窩”，使職工保持愉快的心情和輕松的心態(tài)，以充沛的精力投入到生產(chǎn)活動中。

??? 14、生日祝福。在職工生日來臨之際，從關(guān)心、愛護、尊重職工出發(fā)，由工會給職工送上生日蛋糕，由電視臺獻上一首職工個人喜愛的歌曲，由礦領(lǐng)導(dǎo)獻上幾句生日祝語，激發(fā)職工愛礦山、做主人的熱情，密切干群關(guān)系，增強職工與領(lǐng)導(dǎo)班子的親合力、凝聚力。

??? 15、老年協(xié)安活動。組織礦區(qū)離退休職工以安全宣講、報告會等形式，開展安全宣傳教育，傳授安全管理經(jīng)驗、管理技能，發(fā)揚煤礦優(yōu)良的傳統(tǒng)和作風(fēng)。

??? 16、身心調(diào)適。掌握職工思想，穩(wěn)定職工情緒，使職工保持心態(tài)平衡。

??? 做到五清楚即職工家庭狀況要清楚；脾氣性格和特長愛好清楚；工作表現(xiàn)清楚；業(yè)余生活和社會交往清楚；不同時期思想變化要清楚。

??? 六必訪即婚喪嫁娶必訪；家庭發(fā)生矛盾必訪；生病住院必訪；家庭困難必訪；缺勤曠工必訪；本人和家庭發(fā)生重大變故必訪；

??? 七必談即職工思想波動必談；受到批評處分必談；人際關(guān)系緊張必談；工作變動必談；新工人入隊必談；完不成工作任務(wù)必談；發(fā)生三違”必談。尤其要注意新、老、病職工、休假復(fù)工職工、性格急燥和情緒波動的職工情況，發(fā)現(xiàn)苗頭，及時進行調(diào)適工作。

??? 17、四無四保。開展個人無違章、班組無輕傷、科區(qū)無重傷、礦廠無死亡和個人保班組、班組保科區(qū)、科區(qū)保礦廠、礦廠保公司的四無四?！被顒?。班組、科區(qū)、礦廠都要根據(jù)安全指標建立安全指標控制體系，層層分解安全指標，制定出具體的四無四保”計劃，一級上報一級，一級考核一級。職工個人要總結(jié)年度、季度、月度安全工作，填寫輕、重傷、三違”、安全獎懲及崗位安全責(zé)任、操作規(guī)程履行情況登記表，分析本人在思想認識上、自主保安上、安章操作上、工程質(zhì)量上、隱患排查上等安全生產(chǎn)方面存在的問題、隱患，總結(jié)安全體會，制定個人按章操作的具體措施，并作為班組考核的依據(jù)。

??? 18、安全舉報。集團公司和各單位都要設(shè)立安全生產(chǎn)舉報電話、信箱或電子郵件地址。受理有關(guān)安全生產(chǎn)的舉報，受理的安全舉報事項經(jīng)調(diào)查核實后，形成書面材料，需要落實整改措施的，報經(jīng)有關(guān)負責(zé)人簽字并督促落實。依法維護職工安全生產(chǎn)知情權(quán)、享受勞動保護用品權(quán)、對安全生產(chǎn)問題提出批評及建議權(quán)，對違章指揮的拒絕權(quán)、緊急情況避險權(quán)、工傷事故及時搶救和醫(yī)療救治權(quán)、工傷保險賠付權(quán)。要依法維護舉報人的合法權(quán)益，并視情況給予舉報人一定獎勵，從而形成人人關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的氛圍。