關(guān)于OHSMS　危險(xiǎn)有害因素識(shí)別與“三不傷害”活動(dòng)的辨析的原因,關(guān)于ＯＨＳＭＳ　危險(xiǎn)有害因素識(shí)別與“三不傷害”活動(dòng)的辨析的相關(guān)知識(shí)。企業(yè)安全生產(chǎn)的目的是防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和財(cái)產(chǎn)安全。系統(tǒng)安全認(rèn)為，導(dǎo)致事故發(fā)生的根源是危險(xiǎn)源，系統(tǒng)中之所以發(fā)生事故，是由于系統(tǒng)中危險(xiǎn)源的存在，要想控制事故的發(fā)生，必須首先辨認(rèn)、識(shí)別危害因素，從而控制危險(xiǎn)源所帶來的風(fēng)險(xiǎn)，所以危害識(shí)別成為勞動(dòng)安全、職業(yè)健康的管理核心。

　　在職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)中(GB/T28001-2001)，危險(xiǎn)、有害因素辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)是最重要的條款，它是企業(yè)建立和實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系的開端，直接影響職業(yè)安全健康目標(biāo)的設(shè)立、管理方案的制定、運(yùn)行控制程序的內(nèi)容、職業(yè)安全健康績(jī)效監(jiān)視和測(cè)量的項(xiàng)目，在體系中有著承上啟下的作用。

　　那么，什么是職業(yè)安全健康危險(xiǎn)和危害呢?

　　危險(xiǎn)、有害因素是指能對(duì)人造成傷亡或影響人的身體健康甚至導(dǎo)致疾病，對(duì)物造成突發(fā)性損壞或慢性損壞的因素。危害辨識(shí)就是指識(shí)別危害的存在并確定其性質(zhì)的過程。

　　職業(yè)安全健康管理體系標(biāo)準(zhǔn)對(duì)危害識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)做了明確的界定，要求對(duì)危害的辨識(shí)要充分，包括組織常規(guī)和非常規(guī)的活動(dòng)，所有進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所人員的活動(dòng)，所有作業(yè)場(chǎng)所內(nèi)的設(shè)施，同時(shí)應(yīng)考慮正常、異常和緊急情況下的三種狀態(tài)，過去、現(xiàn)在、將來的三種時(shí)態(tài)，以及兼顧七種風(fēng)險(xiǎn)因素類型進(jìn)行辨識(shí)；對(duì)危害辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的合理性也作了規(guī)定：

　　1、依據(jù)用人單位的范圍、性質(zhì)和時(shí)限進(jìn)行確定，以保證該方法是主動(dòng)的而不是被動(dòng)的。

　　2、確定風(fēng)險(xiǎn)級(jí)別。

　　3、與運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)和所采取風(fēng)險(xiǎn)控制措施的能力相適應(yīng)。

　　4、為確定設(shè)備要求、明確培訓(xùn)需求和建立運(yùn)行控制，提供相應(yīng)信息。

　　5、對(duì)所需控制活動(dòng)的監(jiān)測(cè)提供信息，以保證實(shí)施的有效性和及時(shí)性。

　　6、規(guī)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的結(jié)果應(yīng)形成文件，作為建立和保持職業(yè)安全健康管理體系中各項(xiàng)決策的基礎(chǔ)，并為持續(xù)改進(jìn)職業(yè)安全健康管理績(jī)效提供衡量基準(zhǔn)。

　　7、制定的風(fēng)險(xiǎn)控制計(jì)劃就有助于保護(hù)員工的安全健康。

　　8、同時(shí)還應(yīng)定期或及時(shí)評(píng)審和更新危害辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和控制措施的信息。

　　職業(yè)安全健康管理體系主要控制過程是，通過危害辨識(shí)、危險(xiǎn)評(píng)價(jià)和危險(xiǎn)控制措施達(dá)到對(duì)事故預(yù)防和控制的目的。

　　在沒有建立和實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系前，我們對(duì)危險(xiǎn)、有害因素辨識(shí)、評(píng)價(jià)的認(rèn)識(shí)和理解是初淺的，單一的。如果說過去我們進(jìn)行過有害因素的識(shí)別的話，那就是在職工中進(jìn)行了“三不傷害”防護(hù)卡填寫活動(dòng)?！叭粋Α被顒?dòng)的主要內(nèi)容是：我不傷害自己，我不傷害別人，我不被別人傷害。員工根據(jù)自己所從事崗位工作的性質(zhì)、特點(diǎn)或者具體某項(xiàng)作業(yè)活動(dòng)，按“三不傷害”活動(dòng)三個(gè)方面的要求，把自己從事某項(xiàng)作業(yè)活動(dòng)可能對(duì)自己造成傷害、可能傷害到別人、或者可能被別人傷害到的種種情況填寫在個(gè)人安全防護(hù)卡上，作為安全學(xué)習(xí)的材料，且在每隔一定時(shí)期溫故知新，以此時(shí)時(shí)提醒自己，在生產(chǎn)活動(dòng)中要防止哪些傷害。這種安全防護(hù)卡，在員工勞動(dòng)崗位發(fā)生變化，設(shè)施、設(shè)備和作業(yè)環(huán)境發(fā)生變化時(shí)及時(shí)補(bǔ)充識(shí)別，修訂，使員工生產(chǎn)安全防范意識(shí)隨著作業(yè)環(huán)境的變化而不斷提高，從而做到將事故防范于未然。