中國有句成語叫做“千里之堤，毀于蟻穴”，中國也確實曾發(fā)生過“千里之堤，毀于蟻穴”的事實。眾所周知，這里的“蟻穴”就是“隱患”。與千里之堤相比，蟻穴已經(jīng)小到不能再小的程度，但它潛在的破壞性卻大到足以摧毀堅固的千里之堤的程度。這句成語，深刻、細(xì)致、深入地勾劃了“隱患”的形態(tài)、特點、后果。我們可以很容易地給“隱患”畫個象--它很小、很不起眼，具有很強的隱蔽性和欺騙性,使得它既難于發(fā)現(xiàn),又易于忽視，它具有一定的潛在的破壞力，可能造成嚴(yán)重的后果。這就是“隱患”。這些小小的隱患，同樣會給花費了成千上萬的資金，辛辛苦苦建設(shè)起來的企業(yè)造成損失，甚至是巨大的損失。因此,如何對待和判斷“隱患”，是安全工作不可缺少的重要環(huán)節(jié)。
??????? 在日常工作中,經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)有些員工,甚至是負(fù)有一定責(zé)任的管理人員,以不同的形式反應(yīng)出，在“安全隱患”的問題,存在著判斷模糊,后果不清,行動遲緩的問題,直接影響到對安全隱患的整改,影響到安全生產(chǎn)。究其原因，可能是因為這些同志對安全工作的具體工作方法,認(rèn)識模糊，對安全生產(chǎn)的最終目的,認(rèn)識不清，進而使得這些同志在隱患整改的問題上,思想上反應(yīng)遲頓，行動上表現(xiàn)遲緩，影響到安全工作的效果，最終有可能導(dǎo)致生產(chǎn)事故的發(fā)生。因此，對如何對待安全隱患的問題，必須引起足夠的重視。
??????? 首先明確幾個問題：
??????? 1.?安全生產(chǎn)工作的最終目的是什么---是為了消除或控制生產(chǎn)過程中的危險因素，預(yù)防各類事故的發(fā)生，保證生產(chǎn)的順利進行。（關(guān)鍵詞：消除? 控制??? 預(yù)防? 保證）。
??????? 2.?什么是安全隱患---存在于生產(chǎn)過程中的“危險因素”統(tǒng)稱為安全隱患(關(guān)鍵詞: 因素)。
??????? 3.?什么是“事故”----“事故”是指：職業(yè)活動過程中發(fā)生的意外的突發(fā)性事件的總稱。（關(guān)鍵詞：意外? 突發(fā)性）(如果是有意識的,人為造成的，那是“破壞”)
??????? 4.?安全工作的具體方法是什么----具體工作方法有兩種：
??????? A.?被動安全法----即“外部安全法”，是一種的傳統(tǒng)的安全工作方法。它是運用外賦裝置（通俗地說，就是一些補救性的安全措施）和制定相應(yīng)的安全規(guī)章制度，控制和緩和危險的發(fā)生。(關(guān)鍵詞: 控制? 緩和)
??????? B.?主動安全法---即“本質(zhì)安全法”。是近年來所提倡的安全工作方法。它是在設(shè)計過程中，運用科學(xué)的方法從源頭消滅或減少危險。(關(guān)鍵詞:? 從源頭)
??????? 盡管“被動安全法”沒有“主動安全法”有效，但由于各種因素和條件的限制，我們目前的安全管理工作人員，日常所進行的工作仍舊就多采用“被動安全的方法”進行日常安全管理工作。
??????? 根據(jù)上述定義，我們可簡潔地闡述一下安全工作的程序就是：用“被動安全”或“主動安全”的工作方法，去控制或緩和(或從源頭消除)，存在于生產(chǎn)過程中的“危險因素”（隱患）以預(yù)防在“意外”和“突發(fā)性”的情況下，在職業(yè)活動過程中發(fā)生“事故”，保證生產(chǎn)的順利進行。其中的關(guān)鍵就是：控制，緩和消除“危險因素”也就是“隱患”。因此，從根本上說，安全工作就是圍繞著“隱患”在進行工作,不論是用主動安全的方法,從源頭消滅隱患,還是用被動安全的方法,在過程中控制或緩和危險因素。為什么在安全工作中一直咬著那些小小的隱患不放呢？有些同志對這個問題不太理解。要想解決這個問題，就必須了解事故是怎樣形成的。和其它事物一樣，事故的形成需要兩個條件：內(nèi)因和外因。在這里，內(nèi)因就是存在于生產(chǎn)系統(tǒng)，設(shè)備，管理，人員素質(zhì)等內(nèi)部的危險因素（隱患）；委員 外因就是我們常常說的，在事故中出現(xiàn)的那些所謂的“巧合”和“意外”。這些內(nèi)因在適當(dāng)?shù)臈l件下，在這些“巧合”和“意外”的誘發(fā)下，就形成了事故。如果不相信，大家可以去查一下所發(fā)生過的事故是不是這樣。在目前的條件下，我們想去控制或消除那些鑿摸不定，隨機性很強的“巧合”和“意外”是不太容易的，相比之下，去發(fā)現(xiàn)，控制或消滅那些存在于事物本身的“隱患”是可能的。這就是我們?yōu)槭裁匆獡遄　半[患”不放的原因。
??????? 但是，在現(xiàn)實中，一些同志對待“隱患”的態(tài)度值得磋商：他們不是在圍繞著“隱患”進行工作，而是設(shè)法繞開“隱患”去工作。舉幾個例子：一天，某單位因工作需要登高作業(yè)，操作人員要求開登高證，但開證人員卻說“沒有證，你就說我不知道”。潛臺詞就是：我不開證，我不知道，出了事我就沒責(zé)任了。這是一種比較典型的繞著走的現(xiàn)象。其原因是沒有弄清楚“危險作業(yè)”開證的目的是什么？開證只是一種形式，一種查找在這個作業(yè)過程中可能存在的隱患的過程，因為，開證時，有關(guān)人員要簽字認(rèn)可，要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，因此，即使從個人利益出發(fā)，相關(guān)人員也要去查一查在自己所承擔(dān)那個范圍內(nèi)是不是存在問題，需要采取什么相應(yīng)的安全措施。其結(jié)果就是通過多方面，多個與這次危險作業(yè)有關(guān)的人員，從多角度去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，最終達(dá)到消除作業(yè)過程中隱患，保證安全作業(yè)的目的。還有些同志，現(xiàn)場也不到，措施也不全，也能大筆一揮，把“作業(yè)證”開出來。在這里再重申一次：“作業(yè)證”的本身僅僅是一張紙，一張督促有關(guān)人員檢查作業(yè)過程中有可能存在的安全隱患的“檢查表”，它不是“護身符”。
??????? 隱患是客觀存在的，想繞開的想法是不現(xiàn)實的，講句不好聽的話，想繞開隱患走的想法，充其量也就是阿Q精神在安全工作上的表現(xiàn)--“自己安慰自己”。之所以有這種情況的存在，除了思想認(rèn)識問題外，可能還有一個如何確定隱患和對隱患后果的判斷問題。這是一個有可能直接影響到對隱患重視程度的問題。
??????? 下面說一下判定隱患的方法。正確地判斷安全隱患是一件比較困難的事，因為“實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”這個偉大理論在這里有點不太好用。因為我們不可能為了要證明一個隱患到底是不是真的會成為事故，而去實踐一下。在亞邦的歷史上就曾經(jīng)發(fā)生過這么一個用“實踐”去求證隱患的事故：兩個工人對明火是化工廠的重大安全隱患不大相信，對蒽醌可以著火不大相信，為了實踐一下，他們用打火機去燒烘房墻壁上的蒽醌飛花，結(jié)果，打火機一亮，烘房燒光了，造就了亞邦歷史的第一起事故。這是一個沉重的笑話，也反應(yīng)出一些同志在隱患問題上的一些幼稚想法。那么，如何去科學(xué)的判斷和確認(rèn)安全隱患呢？
??????? 根據(jù)上述定義：凡存在于生產(chǎn)過程中的，有可能引發(fā)事故的“危險因素”都是隱患。在這里要特別注意的三個字就是“有可能”，而不是一定發(fā)生。國家在制定有關(guān)安全規(guī)程、規(guī)范也都是以“有可能”為出發(fā)點，而制定出相對應(yīng)的措施。如：《高處安全作業(yè)規(guī)程》中對高處作業(yè)的定義就是這么下的：“凡距墮落高度基準(zhǔn)面2米及其以上，有可能墮落的高處，進行的作業(yè)，稱為高處作業(yè)”。因此關(guān)鍵的問題是如何確定這個“有可能”，即,確定“有可能”的依據(jù)是什么？