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本案應(yīng)適用哪部工傷保險(xiǎn)條例

  
評論: 更新日期:2012年01月09日

  [案情]2008年8月,朱某進(jìn)入文思公司從事軟件開發(fā)工作,雙方簽訂了勞動合同,文思公司為朱某辦理了社會保險(xiǎn)。2010年3月19日,朱某在下班途中遭受機(jī)動車交通事故受傷,6月被認(rèn)定為工傷。12月,朱某和文思公司協(xié)商解除勞動關(guān)系。2011年6月,朱某向區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,仲裁委于2011年8月18日作出仲裁裁決書。朱某不服該裁決,向法院提起訴訟。

 ?。墼u析]對本案中的焦點(diǎn),存在兩種不同的意見:第一種意見認(rèn)為適用2011年1月1日起施行的工傷保險(xiǎn)條例;第二種意見認(rèn)為適用2004年1月1日起施行的工傷保險(xiǎn)條例。

  筆者同意第二種意見。

  雖然本案的訴訟階段在2011年1月1日之后,但是本案工傷時(shí)間、工傷認(rèn)定以及用人單位和勞動者協(xié)商解除勞動關(guān)系的時(shí)間點(diǎn)均在2011年1月1日之前,這三個(gè)時(shí)間點(diǎn)均不是2011年1月1日起新的工傷保險(xiǎn)條例涉及的范圍,適用2004年1月1日起施行的工傷保險(xiǎn)條例不影響新的工傷保險(xiǎn)條例的施行。

  雖然2011年1月1日起新的工傷保險(xiǎn)條例比較2004年1月1日起施行的工傷保險(xiǎn)條例更加完善和健全,更有利于對勞動者的保護(hù),使勞動者工傷之后及時(shí)享受到工傷保險(xiǎn)待遇,同時(shí)也減輕了用人單位的風(fēng)險(xiǎn)負(fù)擔(dān),但是,新的工傷保險(xiǎn)條例在實(shí)施過程中,必然存在新老工傷保險(xiǎn)條例的過渡銜接階段,不能因?yàn)樾碌墓kU(xiǎn)條例的優(yōu)越而超階段實(shí)施,新老工傷保險(xiǎn)條例的過渡銜接階段也必然存在一些矛盾和沖突,有些矛盾和沖突并非法院的受理范圍,比如,對工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的認(rèn)定、對工傷等級的認(rèn)定等等。當(dāng)前,江蘇省實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法尚未制定完成,新老工傷保險(xiǎn)條例的過渡銜接階段的矛盾和沖突應(yīng)需要關(guān)注和統(tǒng)一適用。

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