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安全管理網(wǎng)

防患未然立安全

  
評論: 更新日期:2012年12月22日

  荀子日:“先其未然謂之防,發(fā)而止之謂之救,行而責之謂之戒,防為上,救次之,戒為下?!逼湟馑际钦f,在事情沒有發(fā)生之前未雨稠繆是為預(yù)防,在事情的征兆剛出現(xiàn)就及時采取措施加以制止,防止事態(tài)擴大是為補救,事情發(fā)生后再行責罰教育稱為懲戒,預(yù)防為上策、補救次之、懲戒為下策。在我看來,這段話用在安全管理上也非常恰當,即安全工作的重心應(yīng)放在預(yù)防事故發(fā)生上。因此安全生產(chǎn)防范體系建設(shè)問題顯得尤為重要。

  把握特點提高認識
  近年來,吉林省初步建立了法律體系、宣傳教育和培訓體系、科技支撐體系、應(yīng)急救援體系和后勤保障體系。成立了吉林省安全生產(chǎn)工程協(xié)會,開展安全生產(chǎn)咨詢服務(wù)。積極探索有效的安全監(jiān)管方式方法,建立了法律顧問、專家咨詢、工作督查、預(yù)警預(yù)報和安全生產(chǎn)問責等制度,通過加大依法監(jiān)管和對重特大隱患及薄弱環(huán)節(jié)的整改力度,落實企業(yè)主體責任,全省安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定,三年來沒有突破國家下達的控制指標。
  但是我省安全生產(chǎn)也存在一些突出問題。一是事故總量仍然偏大。2006年統(tǒng)計,吉林省2700多萬人口,而工礦商貿(mào)、道路交通、消防火災(zāi)和鐵路交通四類事故死亡人數(shù),占全省人口的比例還是維持在萬分之一左右。二是安全生產(chǎn)四項相對控制指標明顯高于全國平均水平。三是部分行業(yè)和領(lǐng)域事故多發(fā)。吉林省建筑施工企業(yè)、金屬與非金屬礦山企業(yè)事故多發(fā)。四是隨著安全專項整治的逐漸深入,煤礦整頓關(guān)閉攻堅戰(zhàn)和其它行業(yè)領(lǐng)域打擊非法違法企業(yè)遇到的問題增多。五是安全生產(chǎn)基礎(chǔ)仍然薄弱,從業(yè)人員安全意識淡薄,安全素質(zhì)偏低,企業(yè)管理制度和操作規(guī)程不健全等問題,仍然存在。

  吉林省安全生產(chǎn)形勢嚴峻有深層次的原因也有淺層次的原因,有歷史的原因也有發(fā)展中的原因。概括起來有以下幾點:

  首先,全省經(jīng)濟持續(xù)高速發(fā)展,對安全生產(chǎn)工作提出新的挑戰(zhàn)。我省正處在增強發(fā)展基礎(chǔ)、積聚發(fā)展能量、轉(zhuǎn)變增長方式、加快振興步伐的關(guān)鍵時期。實施“投資拉動”戰(zhàn)略,加大固定資產(chǎn)投資力度,仍然是我省拉動經(jīng)濟增長的主要方式。經(jīng)濟持續(xù)高速發(fā)展,市場需求旺盛,原材料運輸?shù)墓┣箨P(guān)系仍然偏緊,一些生產(chǎn)經(jīng)營單位盲目追求產(chǎn)量、效益,忽視安全,工礦企業(yè)超能力、超強度、超定員生產(chǎn),交通運輸企業(yè)超載、超限、超負荷運營的現(xiàn)象增多。無疑對安全生產(chǎn)工作帶來嚴峻挑戰(zhàn)。

  其次,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的變化,對安全生產(chǎn)工作提出新的要求。當前吉林省國有經(jīng)濟比重已經(jīng)由原來的80%縮減到36%。大量國有企業(yè)改制,傳統(tǒng)的管理模式被打破,但新的安全管理模式還未真正形成,導致改制企業(yè)安全管理弱化。民營經(jīng)濟正逐漸成為各縣(區(qū))的經(jīng)濟支柱。但是,由于為數(shù)眾多的民營中小企業(yè)設(shè)備老化,安全管理基礎(chǔ)薄弱,企業(yè)經(jīng)營者安全意識淡薄,從業(yè)人員素質(zhì)、文化和技能程度較低,導致安全隱患大量存在,傷亡事故時有發(fā)生。

  再次,安全生產(chǎn)責任沒有真正落實到位,這為安全生產(chǎn)工作提出了新的任務(wù)。部分企業(yè)安全生產(chǎn)工作不認真,主體責任不落實。一些小煤礦、小礦山、小化工、建筑施工包工隊,非法違法生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)象突出,管理混亂,甚至無視監(jiān)管;一些企業(yè)負責人對安全生產(chǎn)工作不認真、不負責,企業(yè)安全生產(chǎn)投入不足,安全欠賬嚴重,職工“三違”現(xiàn)象仍然大量存在。個別地方政府部門對安全生產(chǎn)在可持續(xù)發(fā)展中的重要地位缺乏足夠認識,存在重發(fā)展、輕安全的傾向,安全監(jiān)管措施不得力,安全生產(chǎn)未能真正納入地方經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和企業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略。

  從業(yè)人員結(jié)構(gòu)發(fā)生變化也是一個重要原因。隨著我省改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的加快,農(nóng)民工已經(jīng)成為產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分。特別是最近幾年,農(nóng)村勞動力大量向城市轉(zhuǎn)移,受文化素質(zhì)和勞動技能的限制,絕大部分農(nóng)民工進入了礦山、建筑等高風險行業(yè)和領(lǐng)域,所從事的基本都是第一線的重體力勞動。由于農(nóng)民工缺乏正規(guī)的勞動技能和安全技能培訓,違章指揮、違規(guī)作業(yè)和違反勞動紀律現(xiàn)象嚴重,出現(xiàn)事故的概率加大。
  必須增強做好安全生產(chǎn)工作的長期性、艱巨性和復雜性認識,科學認識和正確把握安全生產(chǎn)的特點和規(guī)律,盡快完善安全生產(chǎn)防范體系,切實把“預(yù)防為主”的方針落到實處。

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