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安全管理網(wǎng)

油田企業(yè)安全管理工作總結(jié)

  
評論: 更新日期:2016年01月05日

  二是做好鍋爐檢測和鍋爐附件及安全閥的校驗工作。幾年來我區(qū)投資60xxxx萬元,檢測和維修注汽鍋爐46臺次。安全附件和安全閥是鍋爐的保護裝置,為了保證安全附件和安全閥的安全可靠,我們首先從進貨渠道上嚴格把關,指定有資質(zhì)的廠家進貨,以保證進貨的質(zhì)量。在安全閥校驗上,我區(qū)嚴格執(zhí)行油公司的有關規(guī)定,定期對安全閥進行校驗,以確保安全閥的靈敏。通過采取這些措施,杜絕了重特大事故的發(fā)生,確保了重點要害部位的安全生產(chǎn)。
  三是加大安全科技投入,消除不安全因素。由于我區(qū)9.2噸鍋爐較多,搬遷工作較為頻繁,電纜容易出現(xiàn)破損,為防止觸電事故的發(fā)生,我區(qū)為20臺9.2噸鍋爐全部安裝了漏電保護裝置,有效的杜絕了漏電事故的發(fā)生。為保障職工食堂液化氣的使用安全,我區(qū)為3xxxx站小食堂、兩個大食堂安裝了可燃氣體報警儀,有效控制了因液化氣泄漏而引起的火災、爆炸事故。并投資2xxxx元改造了柱塞泵大輪護罩,杜絕了因維修柱塞泵而造成的砸傷事故。
  五、強化安全管理經(jīng)常化制度,最大限度消除和杜絕事故隱患的發(fā)生。
  作業(yè)區(qū)經(jīng)理張廣臺始終把安全生產(chǎn)工作放在首位,每年定期召開班站長以上干部安全生產(chǎn)動員會,宣貫油田分公司和特油公司年度安全生產(chǎn)工作重點,并堅持每月親自主持安委會,安排部署安全工作。為落實好領導安全生產(chǎn)責任制,領導班子成員經(jīng)常到各聯(lián)系點,幫助各站開展好安全管理工作,促進了各站安全管理水平的提高。幾年來,作業(yè)區(qū)領導累計開展安全聯(lián)系活動21xxxx,解決安全問題30xxxx個,確保了設備的安全運行。
  作業(yè)區(qū)成立伊時,由于我區(qū)設備分散,并且流動性大,違章行為時有發(fā)生,安全制度得不到有效落實,為了保證現(xiàn)場設備、人員的安全,我們加大了現(xiàn)場安全監(jiān)督的力度,作業(yè)區(qū)領導、安全監(jiān)督人員堅持每天到各站進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)違章違紀行為及時糾正。作業(yè)區(qū)經(jīng)理張廣臺在一次日常檢查中發(fā)現(xiàn)一名站長在站內(nèi)吸煙,按照處罰規(guī)定應罰款20xxxx,但為了加強基層管理人員遵守安全制度自覺性,經(jīng)過安委會討論,決定對這名站長罰款100xxxx,通過此次處罰,使其他基層管理人員受到了觸動,感覺到安全制度的嚴格,由于安全規(guī)章制度得到了有效落實,減少了違章行為。幾年來我區(qū)共組織自檢自查13xxxx次,專項檢查4xxxx次,糾正違章行為6xxxx人次。在作業(yè)區(qū)檢查的同時,各中心站每月相應開展了安全自檢自查工作,各中心站憑借技術優(yōu)勢,由儀表工、鉗工、電工及管理人員組成自檢自查小組,每月對所屬設備進行專業(yè)性安全檢查,及時消除安全隱患,保障了設備、人員的安全。同時作業(yè)區(qū)以3.3.4考核為手段,堅持每月檢查考核排名、月度考核兌現(xiàn)制度,獎優(yōu)罰劣。作業(yè)區(qū)領導親自組織檢查、考核工作,通過集中檢查與抽查、夜查等多種形式,增強了員工的工作責任心,推動了各站安全管理的提高。
  幾年來,通過強化安全生產(chǎn)“五化”管理,我區(qū)安全基礎管理工作得到了大幅度的提高,首先,員工的安全意識有了明顯增強,形成了“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩钡牧己梅諊?。二是設備隱患明顯減少,設備故障率由2001年的1.45下降到目前的0.3。三是干部員工的安全責任意識明顯增強,“三違”行為得到了有效遏止。四年來作業(yè)區(qū)連續(xù)兩次獲得油田公司“安全先進單位”榮譽稱號,實現(xiàn)了“無生產(chǎn)事故、無火災、無爆炸”的工作目標。雖然我們在安全工作中取得了一些成績,但這只是一個起點,和其他兄弟單位相比還有很大的差距,我們將認真總結(jié)過去幾年在安全管理方面的經(jīng)驗教訓,進一步開展好“強三基、反三違、除隱患”活動,做好2005年度全區(qū)的安全管理工作,為實現(xiàn)安全生產(chǎn),為油田的長期穩(wěn)定發(fā)展做出新的貢獻。
 ???區(qū)2006年安全環(huán)保工作思路
  一、2005年安全工作簡述及存在的不足
  2005年我區(qū)安全生產(chǎn)取得了較好的成績,全年未發(fā)生一起上報事故,員工的安全意識和安全素質(zhì)得到了明顯提高,設備隱患明顯減少,資料管理逐步走向正規(guī),完善了各項規(guī)章制度,建立健全了監(jiān)督管理機制,細化了各項考核辦法,安全、環(huán)境保護工作走在了前列,實現(xiàn)了年初制定的安全環(huán)保工作目標。但還存在不足,主要有以下幾個方面:一是基礎資料管理不到位,有的班組資料經(jīng)不起檢查。二是安全基礎管理薄弱,現(xiàn)場管理水平不高,跑、冒、滴、漏現(xiàn)象仍然存在,安全隱患得不到及時處理,違章行為屢有發(fā)生。三是安全教育落實不到位,職工安全素質(zhì)還待進一步提高。四是對外部施工隊伍監(jiān)督管理不嚴,給我們的安全生產(chǎn)埋下隱患。五是有的基層干部落實安全生產(chǎn)精神不認真、不到位,甚至有截留的情況發(fā)生,致使職工不能及時掌握上級的安全生產(chǎn)有關精神。針對以上的幾點不足,作業(yè)區(qū)在2006年采取以下措施:一是加強班組安全資料的培訓、檢查,對不認真填寫資料的班組給予處罰。二是加強現(xiàn)場檢查,對有問題的班組下整改通知單,逾期不改的,視隱患程度,給予100-50xxxx的罰款。三是加強外部施工隊伍的監(jiān)督管理,杜絕施工方的違章行為。班組監(jiān)督不到位的,站長負主要責任。四是加強安全教育,通過對班站長的安全培訓,以提高全區(qū)職工的安全素質(zhì)。五是提高基層干部的安全管理意識和管理技能,使基層干部積極與作業(yè)區(qū)配合,及時傳達落實國家、股份公司、油田分公司、特油公司及作業(yè)區(qū)的安全生產(chǎn)有關指示精神和安全管理條例,幫助班組檢查、整改安全隱患,制止“三違”行為,總結(jié)當月安全工作,查找不足,制定措施,保證安全生產(chǎn),以提高全區(qū)的安全管理水平。
  二、2006年作業(yè)區(qū)安全工作目標
  2006年按照油田公司和特油公司安全工作指導思想,安全、環(huán)保、健康工作堅持以人為本、安全第一的原則,認真執(zhí)行國家“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針,緊密圍繞保障職工的安全、健康的主題,以“七個杜絕、四個為零”為安全工作重點,以“安全生產(chǎn)無隱患、無違章班組”為契機,通過實施hse管理體系,強化安全管理、強化安全監(jiān)督機制,實現(xiàn)杜絕油、氣火災、爆炸事故,杜絕鍋爐爆管事故,杜絕生產(chǎn)設備機械事故,杜絕觸電傷亡事故,杜絕高壓管線甩龍傷亡事故,杜絕工傷死亡事故,杜絕重大交通事故。實現(xiàn)全年工業(yè)死亡事故為零,生產(chǎn)責任事故為零,火災事故為零,交通事故為零的安全生產(chǎn)工作目標。
  三、2006年作業(yè)區(qū)安全工作重點
  2006年我區(qū)安全生產(chǎn)工作重點是:在認真執(zhí)行油田公司、特油公司2006年度安全生產(chǎn)工作計劃的同時,結(jié)合我區(qū)的實際,以“一個貫徹、兩個推行、三個突出、五個強化”為重點,以安全三級管理為依托,全面抓好2005年度安全生產(chǎn)工作。
  1、“一個貫徹”。認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》,使安全工作真正走上法制化建設的軌道。
  2、“兩個推行”。一是全面推行c版hse管理體系,進一步提高安全生產(chǎn)管理的科學化、規(guī)范化水平,把hse管理體系落實到實際工作中。
  二是推行“安全生產(chǎn)無隱患、無違章班組”。
  3、“三個突出”。一是突出落實好領導安全生產(chǎn)責任制。嚴格執(zhí)行安委會例會制度,總結(jié)講評領導干部、職能部門安全生產(chǎn)責任制落實情況及基層基礎工作檢查考核和安全生產(chǎn)工作管理情況,分析存在的不足,制定整改措施,安排部署下一階段的安全生產(chǎn)工作。繼續(xù)開展領導安全聯(lián)系活動。
  二是與教育部門結(jié)合,突出抓好安全教育培訓工作。主要以“天天練、月月考、季度兌現(xiàn)”為教育培訓重點,加強對關鍵崗位員工的教育培訓,確實提高全體員工的安全意識和技術水平。
  三是突出對易燃、易爆部位和重點要害部位的安全監(jiān)督和控制。
  3、“五個強化”。
  一是強化安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,努力實現(xiàn)零隱患運行。各站要抓好安全、環(huán)保自檢自查,中心站要抓好監(jiān)督指導工作,作業(yè)區(qū)抓好考核評比工作。
  二是強化安全設施的有效投入。全體員工要積極提合理化建議,開展安全科技攻關,利用科技手段消除不安全因素,降低風險指數(shù)。
  三是強化外部注汽隊伍的安全管理。加強外部注汽隊伍的監(jiān)督檢查,把外部注汽隊伍的安全管理列入檢查考核的范圍內(nèi),以防止事故的發(fā)生。
  四是強化基層班組的安全基礎管理。強化安全作業(yè)票簽發(fā)制度,加強工業(yè)動火管理,各站要在施工作業(yè)前對危險性進行分析,制定有效的預防措施,三級動火必須有合格的動火手續(xù)。強化作業(yè)指導書制度。崗位員工要熟練掌握所在崗位的作業(yè)指南及檢查表的內(nèi)容。
  五是強化交通安全管理。杜絕非崗人員駕駛車輛,禁止跑私車。班站長要負責監(jiān)督送班車輛的車速和司機狀況。
  安全管理只有起點,沒有終點,每天都是從零開始,安全管理的好壞,直接影響到員工的生命和國家的財產(chǎn)安全,也影響到企業(yè)和員工的經(jīng)濟利益,只有抓好安全生產(chǎn),才能保障隊伍的穩(wěn)定,在新的一年里,希望全體員工加強安全管理,消除安全隱患,切實保障全年工作目標的實現(xiàn)。

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