第一章 概 論
    編制文件是一個單位實(shí)行職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范，建立并保持其職業(yè)安全健康管理體系有效運(yùn)行的重要基礎(chǔ)工作，也是一個單位達(dá)到預(yù)定的職業(yè)安健康生方針，評價、改進(jìn)職業(yè)安全健康管理體系，實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)和降低職業(yè)安全健康危害必不可少的依據(jù)。
    職業(yè)安全健康管理體系審核規(guī)范所要求規(guī)定的職業(yè)安全健康管理體系，是一文件化的體系，也就是在職業(yè)安全健康管理的各個方面，包括職業(yè)安全健康方針的制定、計劃、實(shí)施與運(yùn)行、檢查與糾正措施、管理評審等諸方面，單位應(yīng)做相應(yīng)的規(guī)定，并且這些規(guī)定要形成文件。文件和形式可以采用書面的形式，也可以采用電子的形式(如文件管理信息系統(tǒng)、控制軟件等)。一個單位建立職業(yè)安全健康管理體系的過程主要表現(xiàn)為職業(yè)安全健康管理文件的制定、執(zhí)行、評價和不斷完善。因此，職業(yè)安全健康管理體系文件編制就成為一個單位建立職業(yè)安全健康管理體系不可或缺的內(nèi)容。如果一個單位的職業(yè)安全健康管理體系文件不正確、不準(zhǔn)確、不完善，則有可能造成組織職業(yè)安全健康管理體系的失效，或使單位的職業(yè)安全健康管理體系工作成本增加，影響單位職業(yè)安全健康管理體系的實(shí)施和效果。
第二章 職業(yè)安全健康管理體系文件的
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