前言
    人在生產(chǎn)勞動過程中的種種不安全行為會導致人身事故的發(fā)生。因此克服或糾正、控制人的不安全行為十分重要。為此，要對人進行全方位的預測。對人的預測不可以用統(tǒng)一的模式或統(tǒng)一的方法進行，要因工種、因作業(yè)環(huán)境、因人而異。

    1對新入廠新上崗的人員預測
    1.1對新工人入廠前及上崗前所從事過的職業(yè)
    入廠前及上崗前所從事的工作要進行預測摸底，如果是來自學校，對其要進行生產(chǎn)作業(yè)及安全生產(chǎn)全面教育，如果上崗之前從事其它工作，那么可以結合本崗位進行具體安全教育。
    1.2自然情況
    這部分的預測內(nèi)容范圍較寬，包括文化水平、專業(yè)技術水平、身體條件、家庭狀況、政治條件以及反映能力、智商等情況，根據(jù)預測的情況按工種崗位所需條件進行合理的人員安排。
    1.3對本專業(yè)本崗位的適應情況
    新工人分配到崗后，待他們有一段熟悉過程后，要對他們進行跟蹤預測。預測內(nèi)容主要包括以下幾點：
    1.3.1對本專業(yè)本工種愛好與否。
    1.3.2思想情緒是否穩(wěn)定，事業(yè)心和責任心如何。
    1.3.3對本工種本崗位的設備、生產(chǎn)工藝，安全操作技術以及周圍環(huán)境熟悉和熟練情況。
    1.3.4與本崗位其他工作人員，尤其是與老工人和師傅的相互關系，感情如何。
    經(jīng)過以上全方位預測后，對于不同的預測結果采取不同的安全措施，以控制人身事故的發(fā)生。例如，預測出甲，文化水平低下，但身體很好，可是干起活來比較粗心大意，那么這種人只能安排在一些技術比較簡單的崗位上，尤其不能安排到控制復雜、生產(chǎn)工藝要求嚴格的崗位上，并且不要一人單獨操作。預測出乙，對本專業(yè)本崗位不熱愛，與工作班其他成員配合不利，則應采取另行安排的措施。
    2對特種作業(yè)人員的預測
    從事特種作業(yè)人員安全預測尤為重要，預測重點內(nèi)容如下：
    2.1家庭生活狀況
    包括家庭成員組成及其和睦情況，經(jīng)濟狀況、吃住條件等，每天是否得到充分休息。
    2.2文化程度、專業(yè)技術素質(zhì)
    凡從事特種作業(yè)人員起碼要具備初中以上的文化程度，并且掌握一定的本專業(yè)知識，應該有熟練的操作技術和防御各類事故的能力。
    2.3事業(yè)心和責任心
    特種作業(yè)崗位是安全生產(chǎn)的重要部位，因此事業(yè)心和責任心必須要強。
    2.4身體狀況及遵章守紀的自覺性。
    特種作業(yè)工人要時刻保持旺盛的精力和最佳身體狀況，尤其有害于安全作業(yè)的幾種疾病如視力、血壓、心臟、腦力等是否都處于健康狀態(tài)。在工作崗位上能嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度及操作規(guī)程。
    如果經(jīng)了解預測，發(fā)現(xiàn)有不合乎安全要求的因素，那么應立即采取相應的安全措施，嚴重者要調(diào)離工作崗位。

    3對從事非正常作業(yè)及采用新工藝、上新設備和研制新技術人員的預測
    這種人員的共同特點都突出一個新字，都存在著對所從事的工作不了解、不認識、或者只了解認識一部分的問題。所以對于突如其來的情況容易出現(xiàn)人的不安全行為而發(fā)生人身傷害事故。對這類人員的預測內(nèi)容主要有以下幾方面：
    3.1有無安全生產(chǎn)經(jīng)驗，是否了解安全生產(chǎn)常識，對于突發(fā)情況有無防御能力。
    3.2反映速度快慢程度及每個人的智商高低。
    3.3對新工藝、新材料、新設備的了解程度和操縱設備的熟練程度。
    3.4對周圍環(huán)境是否熟悉，尤其是易燃易爆的物品和設施等。
    3.5全體參與作業(yè)人員相互之間是否協(xié)調(diào)，有無利害沖突。
    預測后，對人員和生產(chǎn)作業(yè)要進行組織分工，必要時要設專人做安全指揮，甚至要準備必要的搶救和急救措施，以防事故的發(fā)生。