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項 目
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考 核 內 容
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標準分
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量 分 標 準
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一、安全生產(chǎn)管理
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1、加強安全管理，搞好全礦安全生產(chǎn)。
2、協(xié)助礦長負責全面協(xié)調、平衡指揮全礦生產(chǎn)（有計劃、有安排、有布置）
3、按期召開生產(chǎn)會議，提供合理建議和措施，及時掌握生產(chǎn)動態(tài)，保證生產(chǎn)正常，深入現(xiàn)場管理。
4、掌握信息準確可靠。
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10
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1、出現(xiàn)一次安全事故扣5分。
2、出現(xiàn)一次失誤扣5分
3、一項做不到扣2分
4、信息不準扣3分。
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二、質量標準化與環(huán)境認證
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1、認真組織本部定的質量標準化與環(huán)境認證工作。
2、認真組織向上級做好日、月有、旬匯報。
3、達標檢查與質量標準要達到規(guī)劃并且定期檢查考核。
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1、一次達不到扣2分
2、匯報不及時扣2分
3、按要求一次不達標扣2分
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三、業(yè)務學習
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1、認真組織員工業(yè)務學習。。
2、組織本室員工參加礦各項活動。
3、完善各項制度提高本部室員工的業(yè)務、技術素質。
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1、一次不組織扣1分
2、一次不參加扣1分
3、一次做不到扣1分
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四、其它
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1、認真做好本部室各種材料管理和使用
2、組織好采掘作面安裝回收及驗收工作。
3、及時完成礦領導交辦的臨時性工作。
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1、出現(xiàn)超支按要求扣2公
2、一次做不到扣2分
3、一次做不到扣2分
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項 目
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考 核 內 容
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標準分
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量 分 標 準
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一、安全生產(chǎn)管理
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1、協(xié)助主任協(xié)調、平衡、指揮全礦生產(chǎn)。
2、及時掌握生產(chǎn)動態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患，果斷處理。
3、經(jīng)常深入井下，參加采掘工作面安裝、回收、驗收、跟班工作。
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10
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1、出現(xiàn)一次失誤扣5分。
2、處理隱患不及時扣3分
3、一項做不到扣3分。
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二、質量標準化工作
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1、負責調度達標和每月質量標準化檢查。
2、負責采掘機運通的文明生產(chǎn)考核檢查。
3、及時做好環(huán)境質量認證工作。
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1、一項做不到扣2 分。
2、檢查不到位扣2分
3、做的不及時扣2分。
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三、業(yè)務學習
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1、認真組織員工業(yè)務理論學習。
2、組織本部室員工參加礦各項活動。
3、積極組織完善各項制度，提高員工自身素質。
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1、一項不組織扣1分。
2、一次不參加扣1分。
3、一次做不到扣1分。
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四、其它
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1、負責調度臺的各項工作及報表，內業(yè)資料的管理考核。
2、負責轉料車輛的管理考核工作。
3、按時參加礦的各項活動。
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1、各種報表不及時扣2分。
2、轉料車輛管理制度不健全扣2分。
3、不及時參加活動扣2分。
。
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項 目
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考 核 內 容
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標準分
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量 分 標 準
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一、支部
形象
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1及時組織支部黨部干部學習理論知識和黨課教育。
2、按黨委要求做好支部工作。
3、積極組織支部員工參加礦各項活動。
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10
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1. 一次做不到扣2分
2. 一次做不到扣3分
3. 一次做不到扣3分
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二、業(yè)務
學習
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1、認真組織員工學習理論和業(yè)務培訓工作。
2、完善本室的考核制度，提高員工的自身素質。
3、協(xié)調支部各項工作，協(xié)助本部室領導抓好穩(wěn)定工作。
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1. 培訓少一次扣2分
2. 制度不全扣2分
3. 協(xié)調不利扣2分
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三、安全生產(chǎn)與管理
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1、協(xié)助本支部科室工作。
2、及時掌握生產(chǎn)信息，發(fā)現(xiàn)隱患果斷處理。
3、經(jīng)常參加采掘面跟班、回收檢查、驗收工作。
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1. 出現(xiàn)一次失誤扣3分
2. 處理不及時扣3分
3. 一項做不到扣3分
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四、質量化與環(huán)境認證
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1、參與調度達標和基層質量夢境倫檢查，驗收工作。
2、負責采掘機運通的文明生產(chǎn)考核。
3、做好質量標準化考核工作。
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1. 一項做不到扣1分
2. 檢查不到位扣1分
3. 考試不及時扣1分
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五、其它
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1、負責本部室文明衛(wèi)生工作。
2、組織職工周三學習和黨員學習。
3、組織早操、晨會工作。
4、按時參加礦的各項活動。
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1. 一項做不到扣1分
2. 學習人員達不到扣1分
3. 晨會組織不及時扣1分
4. 不按時參加活動扣1分
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項 目
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考 核 內 容
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標準分
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量 分 標 準
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得分
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一、勞動紀律
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1、遵守礦、科室勞動紀律。按時出早操，開好每天的晨會。
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10
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遲到或早退一次扣1分，事假1天扣1分，一天以上分管領導批準，曠工一天扣3分，請病假需病假條，否則按事假處理。
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二、職責考核
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1、確保全礦微機完好率達98%。
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每降1%扣3分
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2、按規(guī)定定期開發(fā)完成礦下達的科技項目，并申報推廣應用。
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不按時完成下達的科技項目扣1分/項，不及時申報推廣應用扣1分
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3、配合全集團計算機聯(lián)網(wǎng)工作，做好數(shù)據(jù)資源共享及數(shù)據(jù)維護工作。
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不積極配合，造成數(shù)據(jù)傳輸錯誤一次扣2分。
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4、對全礦計算機系統(tǒng)進行測試，系統(tǒng)出現(xiàn)故障須及時維修處理，維修情況及時匯報。
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處理故障不及時一次扣2分。不定期巡檢一次扣2分。
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6、嚴格執(zhí)行機房各項管理制度，不得私自打印文稿或允許非工作人員上機操作。
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不按制度執(zhí)行出現(xiàn)一次扣2分。
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7、對分管的計算機做好軟件備份及資料歸檔工作。
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軟件不及時備份扣5分/次，資料出現(xiàn)丟失扣5分/次。
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三、其它
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1、積極參加礦各項活動。
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無故不參加活動一次扣2分。
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2、按時參加業(yè)務知識和政治理論知識學習。
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遲到或早退一次扣1分，無故不參加學習一次扣2分。
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3、認真遵守科室環(huán)境衛(wèi)生和值日制度，保持室內環(huán)境清潔，無亂扔雜物、廢物現(xiàn)象。
4、及時完成主任臨時交辦的各項工作。
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地面出現(xiàn)堆放雜物或亂扔廢物一次扣0.5分/人，不認真值日一次扣1分，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不干凈扣本室人員一人1分。
不及時完成一次扣2分。
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項 目
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三個文明SREM一體化考核制度
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標準分
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量 分 標 準
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得分
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一、勞動紀律
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1、遵守礦、科室勞動紀律。按時出早操，開好每天的晨會。
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10
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遲到或早退一次扣2分，事假1天扣1分，一天以上分管領導批準，曠工一天扣3分，請病假需病假條，否則按事假處理。
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二、職責考核
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1、積極做好材料的領取、發(fā)放工作。
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不及時領取、發(fā)放、材料，影響工作出現(xiàn)一次扣1分。
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2、做好質量、環(huán)境認證工作。
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認證不通過一次扣3分。
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3做好通訊費補助及發(fā)放工作。
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工作不及時一次扣2分。
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4、認真編制各項材料計劃。
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不認真編制計劃，給工作帶來被動，一次扣2分。
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5、確保全年通訊維修費、計算機耗材費不超支。
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超出計劃指標一項扣3 分。
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三、其它
（10分）
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1、積極參加礦各項活動。
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無故不參加活動一次扣2分。
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2、按時參加業(yè)務知識和政治理論知識學習。
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遲到或早退一次扣1分，無故不參加學習一次扣2分。
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3、認真遵守科室環(huán)境衛(wèi)生和值日制度，保持室內環(huán)境清潔，無亂扔雜物、廢物現(xiàn)象。
4、及時完成主任臨時交辦的各項工作。
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地面出現(xiàn)堆放雜物或亂扔廢物一次扣0.5分/人，不認真值日一次扣1分。發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不干凈扣本室人員一人1分。
不及時完成扣2分。
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項目
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三個文明SREM一體化考核制度
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標準分
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量 分 標 準
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一、科室形象
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1、勞動紀律：不遲到、早退、不班中脫崗。
2、文明辦公：環(huán)境衛(wèi)生清潔、整齊、物放有序，不亂扔雜物。
3、注意形象：講究衛(wèi)生、著裝整齊。
4、團結協(xié)作：工作配合默契、不推委扯皮。
5、義務勞動：按時參加各項活動。
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10分
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發(fā)現(xiàn)一次扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣1分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
缺一次扣3分
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二、業(yè)務學習
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1、按時參加業(yè)務知識和政治理論知識學習。
2、考試成績必須合格
3、主動學習業(yè)務知識，并做筆記。
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遲到一次扣2分，無故不參加學習一次扣10分
考試成績不及格扣10分
檢查筆記不全扣2分。
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三、工作質量
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1、按時填寫各種圖表、牌板、臺帳記錄數(shù)據(jù)要準確。
2、按時完成生產(chǎn)月，旬報并及時上報礦領導及集團調度中心
3、協(xié)助主任搞好調度的質量達標工作。
4、定期收集整理使用后的各種調度資料。
5、認真做好對上級通知、通報、指示的接收和傳達工作，并歸檔。
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不及時填寫扣2分
不及時上報扣5分。
達標工作不及時扣2分。
資料不全扣2分。
接受、傳達不及時2分
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四、工作作風及其它
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1、遵守礦、科室勞動紀律。按時出早操，開好每天的晨會，達到互相交流，提高自身素質。
2、及時完成主任臨時交辦的各項工作。
3、服從領導工作安排。
4、加強安全管理，強化意識，搞好安全工作。
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不按時出早操、開晨會扣2分
不及時完成扣2分
不服從工作安排扣2分
出現(xiàn)一次安全事故扣10分，并由交警處理。
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項目
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考核內容
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標準分
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考 核
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一、
科室形象
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1、勞動紀律：不遲到、早退、脫崗，睡覺
2、文明辦公：態(tài)度端正、語言文明，環(huán)境衛(wèi)生清潔、整齊、物放有序
3、注意形象：服裝整潔
4、團結協(xié)作：配合默契，不扯皮
5、義務勞動：按時參加各項活動
6、手指口述：接聽電話、待人接物
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10
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發(fā)現(xiàn)一次扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣5分
缺一次扣3分
違反要求一次扣1分
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二、業(yè)務學習
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7、按時參加業(yè)務學習和政治學習
8、考試成績必須合格
9、主動學習業(yè)務知識，并做好筆記
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遲到一次扣2分
考試成績不及格扣10分
檢查筆記不全的扣2分
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三、工作質量
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10、及時填寫、調問當班各項工作，積極落實處理
11、各項記錄書寫工整、準確、填寫完整并排放整齊
12、交接班必須清晰、明確、完成當班各項問題，并積極落實交接班問題
13、生產(chǎn)協(xié)調到位，不失誤
14、翻值班牌板、填寫總值班記錄
15、匯報及時、準確、到位
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漏填、不及時扣5分
發(fā)現(xiàn)一處扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣3分
失誤一次扣3分
不及時扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
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四、工作作風及其他
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16、無故不按要求入井的(10次/月)
17、服從各級領導安排
18、室內嚴禁吸煙
19、嚴禁與工作無關的閑雜人員進入調度室
20、做好個人入井、交通、生活安全
21、無故不參加學習
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發(fā)現(xiàn)一次扣10分
執(zhí)行不到位扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣5分
發(fā)現(xiàn)一次扣5分
出現(xiàn)一次受傷扣10分
出現(xiàn)一次扣10分請假扣2分
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項目
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三個文明SREM一體化考核制度
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標準分
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量 分 標 準
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一、科室形象
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1、勞動紀律：不遲到、早退、不班中脫崗、班中不干私活。
2、文明辦公：保持車輛干凈整潔。
3、注意形象：講究衛(wèi)生、著裝整齊。
4、團結協(xié)作：工作配合默契、不推委扯皮。
5、義務勞動：按時參加各項活動，自覺維持衛(wèi)生區(qū)域的干凈整潔。
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10分
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發(fā)現(xiàn)一次扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣1分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
缺一次扣3分
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二、業(yè)務學習
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1、按時參加業(yè)務知識和政治理論知識學習。
2、考試成績必須合格
3、主動學習業(yè)務知識，并做筆記。
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遲到一次扣2分，無故不參加學習一次扣10分
考試成績不及格扣10分
檢查筆記不全扣2分。
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三、工作質量
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1、積極完成當班各項工作。
2、認真執(zhí)行車輛駕駛交通規(guī)則及調度車輛管理規(guī)定。
3、執(zhí)行調度員的工作安排。
4、隨時檢查車輛完好情況，因個人不負責任，造成車輛損壞的。
5、及時匯報車輛運行情況
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不及時扣5分
發(fā)現(xiàn)一次不執(zhí)行管理制度扣10分。
發(fā)現(xiàn)一次不執(zhí)行扣2分。
發(fā)現(xiàn)失誤一次扣10分，并按規(guī)定執(zhí)行。
匯報不及時扣2分
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四、工作作風及其它
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1、態(tài)度端正，講文明禮貌，誠懇接受外界反映的問題并積極處理，妥善解決
2、嚴禁將車輛借給他人駕駛或超載人員及貨物。
3、及時完成主任臨時交辦的各項工作。
4、主動解決車輛問題，并將問題及時向有關領導匯報。
5、服從領導安排，頂撞領導及班組長。
6、加強安全管理，強化意識，搞好安全工作。
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發(fā)現(xiàn)一次扣2分反映一次扣1分
發(fā)現(xiàn)一次扣10分
不及時完成扣2分
解決、匯報不及時的發(fā)現(xiàn)一次2分
發(fā)現(xiàn)一次扣2分
出現(xiàn)一次安全事故扣10分，并由交警處理。
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安全生產(chǎn)績效考核制度安全生產(chǎn)管理考核細則安全員考核辦法及考核細則運維部運行績效考核管理辦法消防安全管理考核細則安全生產(chǎn)責任制及考核辦法某企業(yè)安全考核細則和評分標準駕駛員百分考核辦法
