??????? （二）認(rèn)定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任；
??????? （三）提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議；
??????? （四）總結(jié)事故教訓(xùn),提出防范和整改措施；
??????? （五）提交事故調(diào)查報(bào)告。
??????? 第二十條 （一）事故調(diào)查組有權(quán)向有關(guān)單位和個(gè)人了解事故有關(guān)的情況，并要求其提供相關(guān)文件、資料,有關(guān)單位和個(gè)人不得拒絕。
??????? （二）事故發(fā)生單位的負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員在事故調(diào)查期間不得擅離職守,并應(yīng)當(dāng)隨時(shí)接受事故調(diào)查組的詢(xún)問(wèn),如實(shí)提供有關(guān)情況。
??????? （三）事故調(diào)查中發(fā)現(xiàn)涉嫌犯罪的,事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)及時(shí)將有關(guān)材料或者其復(fù)印件移交司法機(jī)關(guān)處理。
??????? 第二十一條 事故調(diào)查組成員在事故調(diào)查工作中應(yīng)當(dāng)誠(chéng)信公正、恪盡職守,遵守事故調(diào)查組的紀(jì)律,保守事故調(diào)查的秘密。
??????? 未經(jīng)事故調(diào)查組組長(zhǎng)允許,事故調(diào)查組成員不得擅自發(fā)布有關(guān)事故的信息。
??????? 第二十二條 事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:
??????? （一）事故發(fā)生單位概況；
??????? （二）事故發(fā)生經(jīng)過(guò)和事故救援情況；
??????? （三）事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失；
??????? （四）事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì)；
??????? （五）事故責(zé)任的認(rèn)定以及對(duì)事故責(zé)任者的處理建議；
??????? （六）事故防范和整改措施。
??????? 事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)附有相關(guān)證據(jù)材料。事故調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)在事故調(diào)查報(bào)告上簽名。
??????? 第四章 事故處理
??????? 第二十三條 事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),落實(shí)防范和整改措施,防止事故再次發(fā)生。防范和整改措施的落實(shí)情況應(yīng)當(dāng)接受工會(huì)和職工的監(jiān)督。同時(shí)，廠安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部應(yīng)當(dāng)對(duì)事故發(fā)生單位落實(shí)防范和整改措施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
??????? 第二十四條 事故處理情況由負(fù)責(zé)事故調(diào)查人上報(bào)廠主管安全副廠長(zhǎng)，主管安全副廠長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)上報(bào)廠安全生產(chǎn)委員會(huì)，經(jīng)研究后，對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予相應(yīng)的處理，若出現(xiàn)較大以上安全生產(chǎn)事故的，廠安委會(huì)應(yīng)將事故處理意見(jiàn)以書(shū)面形式報(bào)油田公司安委會(huì)，由油田公司安委會(huì)做出對(duì)相關(guān)責(zé)任人的處理決定。
??????? 第五章 處罰辦法
??????? 第二十五條 事故處理原則
??????? 對(duì)于造成事故的單位，將實(shí)行責(zé)任倒查制和責(zé)任連帶制，層層處罰。嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過(guò)”原則，即：“事故原因沒(méi)有查清不放過(guò)； 事故責(zé)任者沒(méi)有嚴(yán)肅處理不放過(guò)；廣大職工沒(méi)有受到教育不放過(guò)；防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)”。
??????? 第二十六條 事故責(zé)任人處理范圍
??????? （一）本廠責(zé)任人處理范圍
??????? 1、事故直接責(zé)任人。
??????? 2、各部室、隊(duì)站、班組的安全員。
??????? 3、班組長(zhǎng)、站長(zhǎng)。
??????? 4、主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)。
??????? 5、主管部（隊(duì)）長(zhǎng)。
??????? 6、主管副廠長(zhǎng)。
??????? 7、安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部主管副部長(zhǎng)。
??????? 8、安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)。
??????? 9、廠包月副廠長(zhǎng)。
??????? 10、廠主管安全副廠長(zhǎng)。
??????? 11、廠長(zhǎng)。
??????? （二）外協(xié)作業(yè)（施工）隊(duì)伍責(zé)任人處理范圍
??????? 1、事故直接責(zé)任人。
??????? 2、各外協(xié)作業(yè)隊(duì)伍。
??????? 3、所轄部室現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理人員。
??????? 4、所轄部室主管副部(隊(duì))長(zhǎng)。
??????? 5、所轄部室部（隊(duì)）長(zhǎng)。
??????? 6、所轄部室主管副廠長(zhǎng)。
??????? 7、安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部主管副部長(zhǎng)。
??????? 8、安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)。
??????? 9、包月副廠長(zhǎng)。
??????? 10、主管安全副廠長(zhǎng)。
??????? 11、廠長(zhǎng)。
??????? 第二十七條 事故發(fā)生單位（包括外協(xié)作業(yè)隊(duì)伍）主要負(fù)責(zé)人和現(xiàn)場(chǎng)責(zé)任人有下列行為之一的,處500-2000元的罰款；屬?gòu)S內(nèi)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,除罰款外，并視情節(jié)嚴(yán)重程度，給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降職、撤職、留用查看、停薪停崗、解除勞動(dòng)合同（協(xié)議）、辭退、開(kāi)除等處分，構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)，依法追究刑事責(zé)任。
??????? （一）不立即組織事故搶救的。
??????? （二）遲報(bào)或者漏報(bào)事故的。
??????? （三）在事故調(diào)查處理期間擅離職守的。
??????? 第二十八條 事故發(fā)生單位（包括外協(xié)作業(yè)隊(duì)伍）及其有關(guān)人員有下列行為之一的,對(duì)事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人處1000 -3000元的罰款；對(duì)發(fā)生事故的主要負(fù)責(zé)人和其他直接責(zé)任人員處2000-5000元的罰款；屬?gòu)S內(nèi)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,除罰款外，并視情節(jié)嚴(yán)重程度，給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降職、撤職、留用查看、停薪停崗、解除勞動(dòng)合同（協(xié)議）、辭退、開(kāi)除等處分，構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)，依法追究刑事責(zé)任。
??????? （一）謊報(bào)或者瞞報(bào)事故的。
??????? （二）謊報(bào)或者瞞報(bào)事故，導(dǎo)致事態(tài)擴(kuò)大，且造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失嚴(yán)重的。
??????? （三）偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的。
??????? （四）轉(zhuǎn)移、隱匿資金、財(cái)產(chǎn),或者銷(xiāo)毀有關(guān)證據(jù)、資料的。
??????? （五）拒絕接受調(diào)查或者拒絕提供有關(guān)情況和資料的。
??????? （六）在事故調(diào)查中作偽證或者指使他人作偽證的。
??????? （六）事故發(fā)生后逃匿的。
??????? 第二十九條 事故發(fā)生單位（包括外協(xié)作業(yè)隊(duì)伍）對(duì)事故發(fā)生負(fù)有責(zé)任的,依照下列規(guī)定處以相應(yīng)金額的罰款，屬于廠內(nèi)員工的，除罰款外，并視情節(jié)嚴(yán)重程度，給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降職、撤職、留用查看、停薪停崗、解除勞動(dòng)合同（協(xié)議）、辭退、開(kāi)除等處分，構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)，依法追究刑事責(zé)任。
??????? （一）發(fā)生一般事故的,屬于廠內(nèi)職工責(zé)任的，處直接責(zé)任人1000-2000元的罰款，處專(zhuān)職安全員400-600元的罰款，處班組長(zhǎng)、站長(zhǎng)300-500元的罰款，處主管副部(隊(duì))長(zhǎng)200-400元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)100-200元的罰款。屬外協(xié)作業(yè)（施工）隊(duì)伍責(zé)任的，除按成本價(jià)如數(shù)賠償事故損失費(fèi)用外，并處該隊(duì)伍1000-2000元的罰款，處該隊(duì)伍所轄部室現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理人員500-800元的罰款，處主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)200-400元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)100-200元的罰款。
??????? （二）發(fā)生較大事故的, 屬于廠內(nèi)職工，處直接責(zé)任人3000-5000元的罰款，處專(zhuān)職安全員1000-1200元的罰款，處班組長(zhǎng)、站長(zhǎng)800-1000元的罰款，處主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)600-800元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)400-600元的罰款，處主管副廠長(zhǎng)300-400元的罰款。屬外協(xié)作業(yè)（施工）隊(duì)伍的，除按成本價(jià)如數(shù)賠償事故損失費(fèi)用外，并處該隊(duì)伍3000-5000元的罰款，處該隊(duì)伍所轄部室現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理人員1000-1500元的罰款，處主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)800-1000元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)500-800元的罰款，處主管副廠長(zhǎng)300-500元的罰款。
??????? （三）發(fā)生重大事故的, 屬于廠內(nèi)職工，處直接責(zé)任人10000-15000元的罰款，處專(zhuān)職安全員4000-5000元的罰款，處班組長(zhǎng)、站長(zhǎng)3000-3500元的罰款，處主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)2000-2400元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)1800-2000元的罰款，處主管副廠長(zhǎng)1600-1800元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部主管副部長(zhǎng)1400-1600元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)1200-1400元的罰款，處包月副廠長(zhǎng)1000-1200元的罰款，處主管安全副廠長(zhǎng)800-1000元的罰款，處廠長(zhǎng)600-800元。屬外協(xié)作業(yè)（施工）隊(duì)伍的，除按成本價(jià)如數(shù)賠償事故損失費(fèi)用外，并處該隊(duì)伍1-2萬(wàn)元的罰款，處所轄該隊(duì)伍部室現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理人員3000-5000元的罰款，處主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)2000-2400元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)1800-2000元的罰款，處所轄部室主管副廠長(zhǎng)1600-1800元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部主管副部長(zhǎng)1400-1600元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)1200-1400元的罰款，處包月副廠長(zhǎng)1000-1200元的罰款，處主管安全副廠長(zhǎng)800-1000元的罰款，處廠長(zhǎng)600-800元的罰款。
??????? （四）發(fā)生特大事故的, 屬于廠內(nèi)職工，負(fù)直接責(zé)任的，直接解除勞動(dòng)合同，處專(zhuān)職安全員6000-8000元的罰款，處班組長(zhǎng)、站長(zhǎng)4000-6000元的罰款，處主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)2200-2400元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)2000-2200元的罰款，處主管副廠長(zhǎng)1800-2000元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部主管副部長(zhǎng)1600-1800元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)1400-1600元的罰款，處包月副廠長(zhǎng)1200-1400元的罰款，處主管安全副廠長(zhǎng)1000-1200元的罰款，處廠長(zhǎng)800-1000元的罰款。屬外協(xié)作業(yè)（施工）隊(duì)伍的，除按成本價(jià)如數(shù)賠償事故損失費(fèi)用外，并處該隊(duì)伍3-5萬(wàn)元的罰款，處所轄該隊(duì)伍部室現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理人員4000-6000元的罰款，處主管副部（隊(duì)）長(zhǎng)2200-2400元的罰款，處部（隊(duì)）長(zhǎng)2000-2200元的罰款，處主管副廠長(zhǎng)1800-2000元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部主管副部長(zhǎng)1600-1800元的罰款，處安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)1400-1600元的罰款，處包月副廠長(zhǎng)1200-1400元的罰款，處主管安全副廠長(zhǎng)1000-1200元的罰款，處廠長(zhǎng)800-1000元的罰款。
??????? 第三十條 參與事故調(diào)查的人員在事故調(diào)查中有下列行為之一的, 視情節(jié)嚴(yán)重程度，給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降職、撤職、留用查看、停薪停崗、解除勞動(dòng)合同（協(xié)議）、辭退、開(kāi)除等處分，構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)，依法追究刑事責(zé)任。
??????? （一）對(duì)事故調(diào)查工作不負(fù)責(zé)任,致使事故調(diào)查工作有重大疏漏的。
??????? （二）包庇、袒護(hù)負(fù)有事故責(zé)任的人員或者借機(jī)打擊報(bào)復(fù)的。
??????? 第三十一條 本辦法規(guī)定的罰款由廠安委會(huì)以文件形式下發(fā)全廠內(nèi),事故相應(yīng)的責(zé)任人在接到文件后3日內(nèi)，到廠財(cái)務(wù)部辦理罰款手續(xù)。
??????? 第六章 獎(jiǎng)懲辦法
??????? 第三十二條 年終廠安委會(huì)將從安全專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用中提取適量金額，在年終綜合考評(píng)時(shí)，對(duì)全年安全生產(chǎn)工作成效顯著，未發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的個(gè)人給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)如下：
??????? 1、全廠年內(nèi)若發(fā)生一起重大或特大安全生產(chǎn)事故，取消所有獎(jiǎng)勵(lì)。
??????? 2、全廠年內(nèi)未發(fā)生一起重大或特大安全生產(chǎn)事故，給予廠長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)5000元，主管安全副廠長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)4000元，副廠長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3500元，安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3000元，安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部副部獎(jiǎng)勵(lì)2800元，專(zhuān)職安全員獎(jiǎng)勵(lì)2000元。
??????? 3、全廠年內(nèi)未發(fā)生一起較大安全生產(chǎn)事故，給予廠長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)10000元，主管安全副廠長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)8000元，副廠長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)7000元，安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部部長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)5000元，安全環(huán)保質(zhì)監(jiān)部副部長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)4000元，專(zhuān)職安全員獎(jiǎng)勵(lì)3000元。
??????? 4、責(zé)任范圍內(nèi)全年未發(fā)生一起較大安全生產(chǎn)事故以上者（包括較大安全生產(chǎn)事故），給予分管廠長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)3000元，部（隊(duì)）長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)2000元，副部長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)1500元，專(zhuān)職安全員獎(jiǎng)勵(lì)1000元（指生產(chǎn)單位）。
??????? 第三十三條 本廠各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、廣大干部職工以及廠內(nèi)所有參營(yíng)的外協(xié)作業(yè)（施工）隊(duì)伍，均應(yīng)該遵守本辦法，凡違反本辦法規(guī)定者,廠安委會(huì)將對(duì)有關(guān)責(zé)任人員按照廠內(nèi)規(guī)章制度給予嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。
??????? 第三十四條 本辦法自頒布之日起實(shí)施。
??????? 第三十五條 本辦法解釋權(quán)歸廠安全生產(chǎn)委員會(huì)。
???????