安全生產(chǎn)責任制是企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的核心，是企業(yè)行政崗位責任制度的重要組成部分。安全生產(chǎn)責任制是按照安全第一預防為主綜合治理的方針和管生產(chǎn)必須管安全的原則，將各級管理人員、各職能部門、各基層單位、班組和廣大的從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面應該做的工作和應負的責任加以明確規(guī)定的一種制度。企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的核心是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的五同時，即在計劃、布置、檢查、總結和評比生產(chǎn)的同時，計劃、布置、檢查、總結和評比安全工作。安全生產(chǎn)責任制包括兩個方面即縱向方面，從主要負責人到一般從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責任制；橫向方面，也就是各職能部門的安全生產(chǎn)責任制。
制定安全生產(chǎn)責任制的程序：一是明確所有管理人員和從業(yè)人員的安全職責和權限，形成文件。主要負責人對從業(yè)人員的安全負最終責任，并在安全生產(chǎn)中起領導作用，各級管理人員應有效管理其管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。二是應界定不同只能間和不同層次間的職責銜接，形成文件。企業(yè)應將安全生產(chǎn)職責和權限向所有相關人員傳達，確保使其了解各自職責的范圍、接口關系和實施途徑。三是應建立考核職責、頻次、方法、標準、獎懲辦法等，對安全職責的履行情況和安全生產(chǎn)責任制的實現(xiàn)情況進行考核。