本文主要針對(duì)建筑行業(yè)安全管理者的執(zhí)行力度，論述了目前建筑施工企業(yè)基層安全管理存在的一些普遍現(xiàn)象，如：企業(yè)決策者和安全管理者分離、專業(yè)管理人員自身的職業(yè)素質(zhì)不高、執(zhí)行能力和差企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作滑坡。針對(duì)此種現(xiàn)象，進(jìn)一步扼要提出如何改善建筑施工企業(yè)的安全管理以及提高安全管理者執(zhí)行能力和執(zhí)行力度，如：企業(yè)必須有科學(xué)的、健全的制度，有合理的考核和激勵(lì)體制、信息反饋，企業(yè)安全管理“合法化”和科技興安思想。