一個(gè)企業(yè)長期的發(fā)展離不開一個(gè)良好的氛圍,比如“靜心思考,精心鉆研,經(jīng)心工作,一心一意開拓市場,一事一議探討發(fā)展”,這就是我所說的”三心二意”,這是一個(gè)氛圍,是一個(gè)習(xí)慣,俗話說習(xí)慣成自然,如果每個(gè)員工都感受到了這種自然,那么這個(gè)習(xí)慣就已經(jīng)融入了這個(gè)企業(yè),就是這個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化。
企業(yè)文化是指企業(yè)所創(chuàng)造的具有自身特點(diǎn)的物質(zhì)文化和精神文化。所謂的物質(zhì)文化是跟我們生活息息相關(guān)的,關(guān)系到我們生活的‘衣’‘食’‘住’‘行’全都囊括在內(nèi)了。隨著高速發(fā)展的社會,企業(yè)也要與時(shí)俱進(jìn),響應(yīng)國家的號召,積極發(fā)展娛樂文化建設(shè),讓職工們每天都樂意上班,都樂意為公司的發(fā)展出謀劃策,培養(yǎng)職工的興趣愛好,豐富職工的業(yè)余生活,讓大家建立以企業(yè)為家的思想,因?yàn)槿硕加懈行缘囊幻妫?dāng)我們盡心盡力去做好一件事的時(shí)候,我們都會對此傾入情感,從而全心全意的付出。
施工企業(yè)企業(yè)文化更是離不開人才,著重于人才,因?yàn)槭┕て髽I(yè)的特殊性,所以我個(gè)人認(rèn)為施工企業(yè)的企業(yè)文化分以下幾點(diǎn)
1、人,施工企業(yè)對人的要求高而且多,因?yàn)槭┕け旧淼男枰罅康娜斯ぃ泻艽笠徊糠值墓と硕际寝r(nóng)民工,他們從事較強(qiáng)的體力勞動,他們對施工本身的安全觀念比較淡,所以相應(yīng)的培訓(xùn)教育是必然的,讓他們感覺到安全責(zé)任事故不是與己無關(guān),讓他們從心里認(rèn)清安全與責(zé)任的含義從而減少安全事故的發(fā)生。
2、才,作為施工企業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理屬于管理型人才,要對所在的項(xiàng)目認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠運(yùn)用自己的專業(yè)知識和管理能力,敢于創(chuàng)新,勇于創(chuàng)新,使用新工藝、新方、法新材料給項(xiàng)目潤色,使項(xiàng)目能夠保質(zhì)保量的按期交付使用。
3、核心任務(wù),施工企業(yè)的核心任務(wù)是保證安全長遠(yuǎn)發(fā)展,所以施工企業(yè)的管理方面要把安全放在第一位。安全分為企業(yè)投資安全,施工過程安全。保證企業(yè)投資安全是企業(yè)的一個(gè)首要宗旨,所以企業(yè)本身應(yīng)該具有識別風(fēng)險(xiǎn)的一種能力,應(yīng)該增加自己本身的抗風(fēng)險(xiǎn)性,合理的規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),保證企業(yè)能夠更好的發(fā)展運(yùn)營。施工過程中大家嚴(yán)格按照規(guī)章制度去執(zhí)行,認(rèn)真的進(jìn)行安全檢查避免不應(yīng)該發(fā)生的安全事故發(fā)生,在根源上去杜絕發(fā)生事故,使每個(gè)人都能夠在思想上繃緊一根弦,因?yàn)榘踩珶o小事,讓大家在思想上得到認(rèn)知后才能更好的去杜絕事故的發(fā)生。
一個(gè)企業(yè)的核心競爭力就是企業(yè)文化,而企業(yè)文化的發(fā)展離不開大家,所以我們要從人的本身開始落實(shí)發(fā)展,調(diào)動大家的積極性,未企業(yè)創(chuàng)造更多效益。當(dāng)一個(gè)企業(yè)真正的出現(xiàn)了“三心二意”說時(shí),這個(gè)企業(yè)文化必定會推動企業(yè)更快更好的發(fā)展,走向明天的輝煌。