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建筑施工傷亡事故高發(fā)原因分析及對策探討

作者:管錫慶  
評論: 更新日期:2011年04月03日


  為了控制建筑施工傷亡事故的發(fā)生,必須根據(jù)建筑的現(xiàn)狀,有針對性地采取以下措施:
  1.針對建筑施工企業(yè)中農(nóng)民臨時工技術(shù)素質(zhì)低、安全意識談薄的狀況,企業(yè)及其主管部門要加強在職職工的安全培訓(xùn)工作,及時安排特種作業(yè)人員參加安全技術(shù)培訓(xùn),持證上崗;勞動部門要充分利用綜合管理手段,今后新工人進(jìn)入建筑企業(yè)之前要對其進(jìn)行建筑施工技術(shù)和安全知識的培訓(xùn),提高其安全技術(shù)素質(zhì),并核發(fā)《務(wù)工許可證》。
  2. 城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門在對企業(yè)的法人代表和項目經(jīng)理進(jìn)行資格培訓(xùn)時,應(yīng)對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及安全生產(chǎn)基本知識開設(shè)專門課程,并進(jìn)行專門考核。對考核不合格的,要取消其承攬工程的資格。
  3.要建立誰總包,誰負(fù)責(zé)安全的機制。總包單位應(yīng)將工程總造價中的安全技措經(jīng)費全部提到管理費中,并在施工過程中全部投入??偘奖仨毰蓡T全面負(fù)責(zé)整個工程的安全管理工作,不能以包代管。發(fā)生傷亡事故要追究總包方法人代表及有關(guān)責(zé)任者的責(zé)任。
  4、要徹底整頓建筑市場。對經(jīng)審查不具備安全生產(chǎn)條件的官辦公司及鄉(xiāng)鎮(zhèn)隊伍,城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門不得為其審定資質(zhì)等級,工商部門不得為其核發(fā)營業(yè)執(zhí)照。已發(fā)證的要注銷,并責(zé)令其退出建筑市場。
  5.城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門不僅要管建筑隊伍,還要監(jiān)督建設(shè)單位的資金及時到位。建設(shè)單位資金不能及時到位或工程竣工后拖欠工程款的,城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門不得為其它工程辦理《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》及其它開工手續(xù),以確保安全技措經(jīng)費的資金來源和投入。
  6.要嚴(yán)肅傷亡事故報告和調(diào)查處理制度,提高傷亡事故的結(jié)案率。對發(fā)生傷亡事故后謊報、瞞報、拖延不報的,有關(guān)部門在接到舉報或知悉后要一追到底,并嚴(yán)肅處理有關(guān)責(zé)任人,直至追究法律責(zé)任。企業(yè)發(fā)生死亡事故后,醫(yī)院出具的死亡證明必須經(jīng)勞動安全監(jiān)察機關(guān)簽字蓋章后,殯儀館方可對尸體進(jìn)行火化,以堵塞死亡事故隱瞞不報的漏洞。對事故原因已查明,事故責(zé)任已分清,在90日內(nèi)不能及時結(jié)案的事故單位要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰及通報批評或公開曝光。政府或有關(guān)部門,要按傷亡事故的等級、性質(zhì)、情節(jié)輕重,制定對事故責(zé)任者的行政處理辦法,以便在調(diào)查處理事故時統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。事故調(diào)查組在調(diào)查處理事故時,必須明確提出對事故責(zé)任者的行政處理意見,不能由其自行處理,并監(jiān)督企業(yè)及其主管部門抓緊落實。要隨時查事故單位及其主管部門是否將處理結(jié)果存入事故責(zé)任者檔案或填人其《勞動手冊》。對搞假處理的要公開曝光,并追究有關(guān)責(zé)任者的責(zé)任。
  7. 勞動部門、城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要相互協(xié)調(diào)和配合,共同搞好建筑施工企業(yè)的安全資格認(rèn)證工作。要按以工地認(rèn)證與單位認(rèn)證相結(jié)合,工地認(rèn)證為主,單位認(rèn)證為輔的原則,制定切實可行、可操作性強的資格認(rèn)正辦法。對工地認(rèn)證合格率較高的單位方可對其進(jìn)行單位認(rèn)證。同時,對工地、單位達(dá)不到認(rèn)證要求,發(fā)生傷亡事故較多的單位,要有相應(yīng)的制約和處罰措施。
  8. 勞動部門要會同城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門、工會組織,在每年夏秋季節(jié),主體工程施工階段,組織大規(guī)模的建筑施工安全檢查。檢查人員必須懂技術(shù)、懂業(yè)務(wù)。檢查時要多查現(xiàn)場,少聽匯報。對經(jīng)檢查,施工安全達(dá)不到合格要求的,要給予“黃牌警告”,并責(zé)令其停工整頓。
  另外,要廣泛借鑒發(fā)達(dá)國家或地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗。一是要及早推廣注冊安全主任(專職安全員)及安全督導(dǎo)員(兼職安全員)制度。100名工人以上的工地要設(shè)安全主任,10名工人以上的工地要設(shè)安全督導(dǎo)員。企業(yè)聘用的安全主任及安全督導(dǎo)員必須是在政府指定的大專院?;騽趧影踩O(jiān)察機關(guān)指定的單位舉辦的培訓(xùn)班修完必備課程,由地、市勞動行政部門核發(fā)“注冊證件”者。同時,勞動安全監(jiān)察機關(guān)根據(jù)其工作表現(xiàn),有權(quán)責(zé)令企業(yè)負(fù)責(zé)人調(diào)整安全主任及安全督導(dǎo)員。勞動安全監(jiān)察機關(guān)發(fā)現(xiàn)其因違反勞動安全法規(guī)而構(gòu)成犯罪的,有權(quán)直接向法院提起訴訟。二是勞動部門、城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門應(yīng)通力合作,盡快促成第167號國際勞工公約《施工安全與衛(wèi)生公約》在全國人大通過,并討諸實施,以促進(jìn)我國建筑施工安全管理水平的提高和施工現(xiàn)場安全狀況的改善。

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