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安全管理網(wǎng)

現(xiàn)代企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理模式探討

  
評論: 更新日期:2012年08月15日

??? 2.1.3公司有關(guān)部門還編寫了217個(gè)符合企業(yè)實(shí)際的職業(yè)安全操作規(guī)程,用以規(guī)范員工行為,減少了工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生。
??? 2.2選擇有代表性的監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行長期動(dòng)態(tài)觀察。1978年開始,循工藝或工序,按專業(yè)廠或車間全公司共選定代表性的塵毒監(jiān)測點(diǎn)120O個(gè)進(jìn)行跟蹤監(jiān)測。1986年以文件形式下發(fā)至各專業(yè)廠,使公司有害作業(yè)環(huán)境監(jiān)測工作制度化、規(guī)范化。隨著公司的發(fā)展,又多次調(diào)整,并增加了噪聲、高頻、射線等物理因素監(jiān)測點(diǎn)。其中,粉塵監(jiān)測點(diǎn)每年監(jiān)測2次(冬、夏季各1次),毒物及物理因素每年1次。監(jiān)測覆蓋率每年達(dá)95%以上,為職業(yè)病診斷及科研治理提供了科學(xué)依據(jù)。
??? 2.3加大投入,強(qiáng)化塵毒設(shè)備管理,塵毒達(dá)標(biāo)率逐年上升。為降低作業(yè)環(huán)境粉塵濃度,對占粉塵監(jiān)測點(diǎn)數(shù)70%以上的3個(gè)鑄造廠在資金上重點(diǎn)傾斜,將除塵效率低、二次污染嚴(yán)重的水浴除塵器,全部更新為高效布袋除塵器;將車身、車架、車廂大件噴漆危害嚴(yán)重的苯作業(yè)改造為機(jī)器人密閉操作或遠(yuǎn)距離操作;大件汽車總成烘干采用遠(yuǎn)紅外密封烘干爐;對同時(shí)受粉塵、噪聲和振動(dòng)多種有害因素危害的振動(dòng)落砂清理等工位,則采用建隔離室操作,或?qū)⑵渚植颗c操作工人隔離的方式治理等。據(jù)統(tǒng)計(jì),近3年來,粉塵監(jiān)測點(diǎn)平均達(dá)標(biāo)率為90.2%,粉塵平均濃度從23n下降至3.5n;毒物點(diǎn)達(dá)標(biāo)率89.9%。
??? 2.4職業(yè)性健康監(jiān)護(hù)水平穩(wěn)步提高。全公司接觸有害作業(yè)人數(shù)達(dá)21844人次,其中,粉塵6110A次,毒物6365人次,物理因素93回人次。職業(yè)性健康監(jiān)護(hù)已覆蓋所有專業(yè)廠的各種有害作業(yè)人員。其中,粉塵作業(yè)健康監(jiān)護(hù)率達(dá)95%以上,毒物作業(yè)監(jiān)護(hù)率達(dá)9o%以上,起步較晚的噪聲作業(yè)監(jiān)護(hù)率也達(dá)50%以上。還逐步開展了上崗前、離崗、轉(zhuǎn)崗以及對健康有特殊要求人員的體檢。對體檢中發(fā)現(xiàn)的觀察對象、職業(yè)禁忌證等,按有關(guān)規(guī)定做出妥善處理。20多年來,傳統(tǒng)職業(yè)病發(fā)病率逐年下降,并控制在較低水平。近年來,塵肺發(fā)病率為零,職業(yè)中毒患者在1989年前主要為慢性苯中毒(計(jì)32例),1989年至今僅診斷4例,其他職業(yè)中毒尚未發(fā)現(xiàn)。
??? 2.5加強(qiáng)作業(yè)環(huán)境管理。開展“安全性評價(jià)”、“PHC”達(dá)標(biāo)考核和清潔車間評審活動(dòng),將通風(fēng)除塵設(shè)備完好率、塵毒達(dá)標(biāo)率和職業(yè)病發(fā)生率納入各級目標(biāo)責(zé)任制管理,推行無害化生產(chǎn)工藝。
??? 2.6由公司職業(yè)病防治所、地段醫(yī)院、專業(yè)廠衛(wèi)生所組成三級預(yù)防保健網(wǎng)絡(luò),使職業(yè)病早期診斷治療的二級預(yù)防工作得到有效落實(shí)。
??? 2.7加強(qiáng)有毒有害作業(yè)工人的療休養(yǎng)。在寧波、杭州、廣州等地設(shè)立療養(yǎng)點(diǎn),自1986年始,對職業(yè)病危害較嚴(yán)重崗位的工人和職業(yè)病患者給予優(yōu)先安排,充分體現(xiàn)了以人為本的企業(yè)理念。
??? 2.8近年,共完成科研成果8項(xiàng),7項(xiàng)通過省級鑒定,均達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)和領(lǐng)先水平。獲公司科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)3項(xiàng)、三等獎(jiǎng)5項(xiàng);省科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)1項(xiàng)、三等獎(jiǎng)2項(xiàng);撰寫科技論文200余篇,在國家級刊物發(fā)表論文60篇。
??? 經(jīng)過20多年的實(shí)踐與探索,一個(gè)以總公司和專業(yè)廠兩級健康促進(jìn)委員會(huì)和安全生產(chǎn)委員會(huì)為決策機(jī)構(gòu),職業(yè)病防治所為核心,專業(yè)廠安技科(或衛(wèi)生所)專職職業(yè)衛(wèi)生人員為紐帶的職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò)形成了公司特有的健康、安全、環(huán)保(HSE)職業(yè)衛(wèi)生管理體系,在國內(nèi)企業(yè)中處于先進(jìn)水平,被國家和湖北省有關(guān)部門及專家譽(yù)為“東風(fēng)模式”。
??? 面對企業(yè)實(shí)施國際合作與戰(zhàn)略重組的新形勢,按《職業(yè)病防治法》的要求,進(jìn)一步完善充實(shí)健康、安全、環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生管理模式,在鞏固原有做法與成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,狠抓源頭職業(yè)危害的預(yù)防控制,重點(diǎn)做好新建項(xiàng)目的職業(yè)危害評價(jià)、防護(hù)設(shè)施(備)、個(gè)人防護(hù)用品效果監(jiān)測與評價(jià),實(shí)現(xiàn)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生的本質(zhì)化安全,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展撐起一片藍(lán)天。
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