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安全管理網(wǎng)

安全監(jiān)督處職責(zé)及員工崗位職責(zé)

  
評論: 更新日期:2014年04月01日

??????? 3.3? 負(fù)責(zé)組織開展季節(jié)性安全大檢查,對安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題,工程現(xiàn)場或機械設(shè)備上存在的安全隱患發(fā)出“安全監(jiān)察隱患通知單”,責(zé)令限期整改或制訂整改計劃,并監(jiān)督整改計劃的實施。負(fù)責(zé)組織抽查和復(fù)查,制定整改措施計劃,并定期檢查實施情況。
??????? 3.4? 會同有關(guān)部門搞好對職工的安全培訓(xùn)和安全教育工作,及時向生產(chǎn)管理部等部門反饋安全信息。
??????? 3.5? 參加開展安全健康與環(huán)境保護宣傳教育工作。協(xié)助總工程師組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試,對各類新入公司人員要堅持“三級”安全教育工作,合格后才能允許上崗。配合上級主管部門和勞動部門做好特殊工種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。
??????? 3.6? 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各項目部有關(guān)勞動安全、文明施工的規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。督促各項目部采取措施,改善施工現(xiàn)場的作業(yè)條件,并監(jiān)督各項目部防止職業(yè)病和職業(yè)危害的措施的落實情況,審查各項目部施工防塵、防毒、防輻射及環(huán)境保護措施,并對措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
??????? 3.7? 及時向公司領(lǐng)導(dǎo)建議表揚和獎勵在質(zhì)量控制工作和安全生產(chǎn)工作中做出顯著成績的項目部和個人,履行安全監(jiān)察機構(gòu)的職責(zé),行使安監(jiān)人員的權(quán)限,嚴(yán)厲處罰違章作業(yè)、違章指揮和違反勞動紀(jì)律者,對違章者實行動態(tài)管理。有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮,并對其作出處罰。
??????? 3.8? 對出現(xiàn)的安全隱患或事故,組織調(diào)查,進行分析,提出處理意見,不斷總結(jié)、交流、推廣先進經(jīng)驗。在安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,有充分的否決權(quán)。
??????? 3.9?? 組織做好對施工現(xiàn)場用臨時工、外包工的安全教育培訓(xùn)工作,并對其加強管理實行現(xiàn)場監(jiān)督。
??????? 3.10? 做好施工現(xiàn)場機械設(shè)備、設(shè)施及重點防火部位的防火工作,并按有關(guān)規(guī)定進行火災(zāi)事故調(diào)查、分析、統(tǒng)計和上報。負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場消防器材的檢查、維修、更換工作。
??????? 3.11? 組織參加現(xiàn)場生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,通報各項目部安全生產(chǎn)的通病,布置、檢查安全文明施工工作,協(xié)調(diào)解決存在的問題。監(jiān)督檢查各工地的安全工作,指導(dǎo)班組進行安全建設(shè)。
??????? 3.12? 對施工現(xiàn)場的膳食、飲用水等生活衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生和現(xiàn)場醫(yī)療救護工作進行監(jiān)督、檢查。負(fù)責(zé)制訂防暑降溫措施并監(jiān)督措施的執(zhí)行。
??????? 3.13? 貫徹落實對各項目部的安全管理規(guī)定,監(jiān)督各項目有關(guān)安全文明施工與經(jīng)濟掛鉤辦法的實施。
??????? 3.14? 負(fù)責(zé)組織制定年度反事故措施計劃和安全勞動保護措施計劃。
??????? 3.15? 參加總工辦組織的對各項目的施工組織設(shè)計、施工方案、安全措施的審查。負(fù)責(zé)其中的安全管理措施、安全技術(shù)措施的審查,并對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
??????? 3.16? 參加生產(chǎn)管理部組織的績效考核,按要求定期組織相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、安全員對施工現(xiàn)場的安全進行檢查。
??????? 3.17完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
??????? 4? 安全管理員崗位職責(zé)
??????? 4.1? 認(rèn)真執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和職業(yè)安全健康、環(huán)境管理體系以及公司安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,在安全監(jiān)督處處長和公司安全部門的領(lǐng)導(dǎo)下,對所管工程的安全生產(chǎn)負(fù)管理責(zé)任。安全員是工程項目安全生產(chǎn)、文明、環(huán)境、職業(yè)健康施工的直接管理者和責(zé)任人,在業(yè)務(wù)上向公司負(fù)責(zé)。
??????? 4.2? 按照安全檢驗評定標(biāo)準(zhǔn)對施工全過程的安全生產(chǎn)進行控制監(jiān)督,遵守公司和項目制定的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定和制度。負(fù)責(zé)整個公司的安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查驗收工作。
??????? 4.3? 負(fù)責(zé)辦理開工前安全監(jiān)審和安全開工審批,編制工程安全監(jiān)督計劃,審批各項目部上報的安全措施和分項工程安全施工要點。負(fù)責(zé)制定安全教育制度和工程文明施工達標(biāo)方案,監(jiān)督實施文明施工達標(biāo)方案。
??????? 4.4? 認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度,做好工人的安全意識、安全技術(shù)知識、安全法規(guī)和安全用電、防物體打擊、防墜落、防機傷、防中毒、防火災(zāi)等常識的教育;負(fù)責(zé)落實特種工人培訓(xùn)工作,監(jiān)督持證上崗情況;組織做好新工人和新入場民工的安全教育培訓(xùn),并建立檔案記錄。
??????? 4.5? 參加審批各項目部上報的專項安全施工組織設(shè)計和單項的安全技術(shù)措施,及時向各項目部進行詳細(xì)的安全技術(shù)交底,并履行簽字手續(xù)。負(fù)責(zé)對重要工程項目、特殊危險性作業(yè)制定專門安全管理的技術(shù)措施,并檢查貫徹實施。
??????? 4.6? 參與階段性、季節(jié)性或不定期的安全大檢查,總結(jié)交流經(jīng)驗教訓(xùn)。深入施工現(xiàn)場,檢查安全生產(chǎn),行使工地安全獎罰權(quán);對事故隱患下發(fā)整改通知書,并監(jiān)督實施整改,按時驗收。
??????? 4.7? 參加公司組織的安全大檢查及項目安全事故處理分析,督促和檢查安全問題的整改。負(fù)責(zé)安全目標(biāo)及安全責(zé)任制的考核工作。參與安全事故的調(diào)查、分析,督促防范措施的落實;負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計上報和參與事故的調(diào)查,不隱瞞事故情節(jié),嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”的原則。
??????? 4.8? 參加腳手架、模板工程、龍門架與井字架、塔吊等設(shè)備安裝及臨時用電的驗收工作,不合格者不準(zhǔn)投入使用。
??????? 4.9? 按時作好各種安全統(tǒng)計報表和安全管理部門資料的歸檔整理工作??偨Y(jié)安全生產(chǎn)狀況并上報。
??????? 4.10? 組織檢查評定各項目部的安全用品和勞動保護用品是否達標(biāo),罰處現(xiàn)場違章行為,組織機械設(shè)備安全評定,提出安全整改意見和處理辦法。
??????? 4.11 定期組織召開現(xiàn)場分析會及安全生產(chǎn)例會,研究分析所出現(xiàn)安全問題的原因,制定預(yù)控及整改及時反映施工安全問題,對違章作業(yè)有權(quán)停工、返工。組織開展安全競賽及獎罰活動。
??????? 4.12?? 隨時對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄。檢查施工現(xiàn)場安全防護、地下管道、腳手架安全、機械設(shè)施、電氣線路、倉儲防水、文明施工等是否符合安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。如發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場有不安全隱患,應(yīng)及時提出改進措施,督促實施并對改進后的設(shè)施進行檢查驗收。對不改進的,提出處置意見報項目負(fù)責(zé)人處理。對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責(zé)令整改。
??????? 4.13 負(fù)責(zé)現(xiàn)場人員安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)、宣傳教育,提高項目人員的安全意識。
??????? 4.10? 積極配合其它崗位的工作。
??????? 5? 檢查與考核
??????? 5.1? 對部門和部門經(jīng)理職責(zé)履行情況的檢查與考核由生產(chǎn)管理部經(jīng)理負(fù)責(zé),對員工職責(zé)履行情況的考核由部門經(jīng)理負(fù)責(zé)。
??????? 5.2? 考核采用日常工作考察,審查述職報告或工作總結(jié)、檢查歸檔資料等方法實施。
??????? 5.3? 考核周期和時間由考核人確定,但對部門的考核每年至少一次。
??????? 5.4? 對違反本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的事項應(yīng)予糾正,給企業(yè)或員工造成損害時對責(zé)任人按公司管理標(biāo)準(zhǔn)進行處罰。
??????? 6? 歸檔材料
??????? 6.1? 部門和員工的工作總結(jié)或報告
??????? 6.2? 各期的考核記錄和結(jié)論
??????? 6.3? 相關(guān)的安全檢查資料與整改報告等資料
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