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要增強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任

  
評(píng)論: 更新日期:2012年12月15日

  和諧,是一種融洽得近乎完美的狀態(tài),是一組優(yōu)美得令人叫絕的樂(lè)章。一個(gè)健康發(fā)展、凝心聚力的企業(yè),就應(yīng)具備這樣的狀態(tài),也能演奏這樣的樂(lè)章。

  全國(guó)各地不斷發(fā)生的傷亡事故給人們一個(gè)血的教訓(xùn):生產(chǎn)為食,安全為天,再也不能為了多吃一點(diǎn)油水,多長(zhǎng)一點(diǎn)脂肪,連天都捅破了,連命都不要了!

  鑒于以上所言,筆者斗膽呼吁一句:企業(yè)需要和諧,職工需要保障,和諧才是企業(yè)安全的根本!

  既然和諧對(duì)企業(yè)的安全如此重要,那如何才能讓企業(yè)達(dá)到安全的最高境界即和諧呢?如何才能讓一個(gè)企業(yè)“吃得放心、睡得安心”呢?筆者認(rèn)為,至少要做到以下四點(diǎn):

  首先,構(gòu)筑好人際關(guān)系的平臺(tái)。企業(yè)不是屬于哪一個(gè)人的,是屬于大家的,它是一個(gè)整體,是一個(gè)團(tuán)隊(duì)。一個(gè)團(tuán)隊(duì)有沒(méi)有向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,就看企業(yè)中的每一個(gè)成員能否相處得融洽和諧,是否有關(guān)懷別人的友愛(ài)之道,是否有幫助別人的仁義之心,是否有接納別人的坦蕩之懷。如果大家的關(guān)系形似水乳交融,集全部的心力凝成一股繩,這時(shí)候做任何事情都能夠?qū)⑺械哪芰糠旁谝粋€(gè)點(diǎn)上,創(chuàng)造出我中有你、你中有我的良好氛圍,那么在日常的安全生產(chǎn)工作中,每一個(gè)成員就會(huì)互相為對(duì)方著想,就算這個(gè)企業(yè)墻上不掛安全規(guī)章制度,他們心中也能撐起一把無(wú)形的用熱心、真心和善心鑄就的保護(hù)傘,在這種條件下自然能遠(yuǎn)離安全隱患,遠(yuǎn)離安全事故。因此,共同彈好人際關(guān)系這組和弦,是做到企業(yè)安全、不受傷害的有力保證。

  其次,要提升企業(yè)創(chuàng)新的能力。“流水不腐,戶(hù)樞不蠹。”這道理說(shuō)明萬(wàn)事萬(wàn)物都是在運(yùn)動(dòng)中才得以發(fā)展的,任何一個(gè)企業(yè)亦不例外。要想保持好企業(yè)和諧融洽的局面,發(fā)揮出遇強(qiáng)不弱、逢戰(zhàn)必勝的效力,必須針對(duì)出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題作出合理的調(diào)整,而調(diào)整的核心就是如何進(jìn)行創(chuàng)新。對(duì)于企業(yè)安全的創(chuàng)新,最重要的就是做好兩件事:一是提升素質(zhì),二是給予激勵(lì)。提升了企業(yè)的整體素質(zhì),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的需求激勵(lì),那么大家都站在了一條協(xié)調(diào)、透明、公開(kāi)的線(xiàn)上,如此每一個(gè)人的心理都平衡,沒(méi)有了異響,即是和諧。企業(yè)和諧了,軀體健康了,企業(yè)還會(huì)染上危機(jī)的病毒嗎?

  再次,譜寫(xiě)好精神文明的樂(lè)章。精神是無(wú)形的,但它支配著有形的舉止。就企業(yè)而言,精神狀態(tài)決定其效率的高低,文明程度決定其素質(zhì)的好壞。企業(yè)推行以人為本,最終目的就是為了達(dá)到精神上的統(tǒng)一和諧,以此來(lái)保障企業(yè)在生存的道路上擁有強(qiáng)大的凝聚力和推動(dòng)力,促成安全、高效、強(qiáng)勁的態(tài)勢(shì),取得又好又快地發(fā)展。因此,企業(yè)的精神文明建設(shè)工作應(yīng)作為長(zhǎng)期規(guī)劃發(fā)展中的重中之重來(lái)抓。搞好企業(yè)和諧重在建設(shè),貴在堅(jiān)持,務(wù)求實(shí)效,只要這個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制不間斷地運(yùn)行,總有一天企業(yè)和諧的樂(lè)章會(huì)在大家的耳旁響起。企業(yè)和諧了,人心凝聚了,企業(yè)不安全的憂(yōu)慮感還會(huì)有嗎?

  最后,承擔(dān)起做領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。無(wú)論是基層領(lǐng)導(dǎo)者,還是上層決策者,都應(yīng)以身作則,率先垂范,為企業(yè)和諧創(chuàng)造良好的環(huán)境,給企業(yè)一塊健康成長(zhǎng)的沃土。如果連上梁都不協(xié)調(diào),下梁又怎能不歪?因此,一個(gè)真正和諧的企業(yè),必然是上下一心,團(tuán)結(jié)一致,變成一輛由領(lǐng)導(dǎo)做成的發(fā)動(dòng)機(jī)、由職工做成的零部件的高速而又平穩(wěn)行駛的巨型卡車(chē),可以沖破重重困難,向一個(gè)又一個(gè)輝煌的目標(biāo)開(kāi)進(jìn)。一句話(huà),一個(gè)盡職的領(lǐng)導(dǎo)一定能帶出一支盡責(zé)的職工隊(duì)伍。人人都盡職盡責(zé)耕耘了,每一個(gè)環(huán)節(jié)都開(kāi)花了,企業(yè)碩果累累的季節(jié)還會(huì)遠(yuǎn)嗎?

  安全是企業(yè)明凈清爽的藍(lán)天,和諧是企業(yè)長(zhǎng)盛不衰的源泉。一個(gè)企業(yè)和諧了,不僅能從根本上解決職工最基本的人身安全問(wèn)題,更能在征途中清除企業(yè)生存的危機(jī)、發(fā)展的隱患以及做強(qiáng)做大的羈絆等一系列深層次的障礙,當(dāng)它開(kāi)拓出了勃勃生機(jī)、欣欣向榮的嶄新局面,每一個(gè)和它朝夕相處的職工心里最清楚這一切的營(yíng)養(yǎng)都來(lái)自和諧這條根!

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