編輯同志：
　　我單位是外商獨資公司，一職工于2003年6月20日在下班途中不幸發(fā)生交通事故，事故發(fā)生后，肇事者逃逸未報警，是路過的的士司機報的警，后經(jīng)醫(yī)院搶救無效死亡。
　　我公司已按國家有關(guān)工傷保險相關(guān)規(guī)定給該職工投保，但到目前為止，交警大隊因無線索而無法認定責(zé)任，造成我公司無法向勞動行政部門申報認定工傷。
　　根據(jù)《道路交通事故處理辦法》第二十條規(guī)定：“當(dāng)事人逃逸或者故意破壞、偽造現(xiàn)場、毀滅證據(jù)，使交通事故責(zé)任無法認定的，應(yīng)當(dāng)負全部責(zé)任。”請問：交警大隊是否可根據(jù)此條進行責(zé)任認定?是否應(yīng)由逃逸的肇事者承擔(dān)全部責(zé)任?該職工的各種待遇又該如何處理?

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　徐方波

徐方波先生：
　　來函收悉。
　　現(xiàn)就貴公司提出的問題回答如下：
　　從函中得知，貴公司這名職工是在下班途中發(fā)生的交通事故，而肇事者已逃逸，交警大隊又因無線索無法認定責(zé)任。
　　《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》第二十八條第四款規(guī)定：由于交通肇事者逃逸或其他原因，受傷害者不能獲得交通事故賠償?shù)?，企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)按照本辦法給予工傷保險待遇。
　　第二十八條第五款規(guī)定：企業(yè)或工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)幫助職工向肇事者索賠，獲得賠償前可付有關(guān)醫(yī)療、津貼等費用。
　　根據(jù)上述原則，貴公司可按照《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》所規(guī)定的內(nèi)容給予死者工亡待遇。一旦將肇事者緝拿歸案，再由肇事者承擔(dān)其賠償責(zé)任。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　施倚