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職業(yè)安全健康管理體系文件控制的原則

  
評論: 更新日期:2008年03月15日

對體系文件控制的主要目的,是為職業(yè)安全健康管理體系的有效運(yùn)行提供保證。因此,文件控制的原則應(yīng)包括以下幾個(gè)方面:

1.受權(quán)審批的原則

所有職業(yè)安全健康管理體系文件,無論是職業(yè)安全健康管理手冊、程序文件、作業(yè)文件,還是技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)范,只要列入職業(yè)安全健康管理體系的范疇,發(fā)布前均應(yīng)由相應(yīng)的授權(quán)人負(fù)責(zé)審批。

2.文件有效的原則

為保證職業(yè)安全健康管理體系的有效運(yùn)行,所有與職業(yè)安全健康管理體系相關(guān)的場所,均應(yīng)使用相關(guān)文件的有效版本,這就要求;

①將無效或作廢的文件及時(shí)從所有發(fā)放或使用場所撤回并處理,如需保留則應(yīng)加以標(biāo)識(shí)以防誤用。

②通過執(zhí)行相應(yīng)文件控制程序,或?qū)τ涗洭F(xiàn)行有效文件的清單進(jìn)行定期審核的方式,達(dá)到防止使用失效或作廢文件的目的。

3.更改控制的原則

對職業(yè)安全健康管理體系任何文件的更改都應(yīng)在受控條件下進(jìn)行。不但更改的審批應(yīng)由被更改文件的原審批部門及人員進(jìn)行,而且更改的方法和步驟也應(yīng)按規(guī)定的書面程序進(jìn)行。

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