三、強化培訓、提升能力為安全管理保駕護航
為增強員工的安全意識,提高安全技術(shù)素質(zhì),該公司每年都要組織員工進行2—5次的安全培訓。要求培訓有計劃、有督導、有考核、有總結(jié),注重加強對員工的安全技術(shù)培訓,采取脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)、以會代訓等方式,舉辦安全培訓班近30余期。并利用退伍后分配到公司的消防退伍軍人這一優(yōu)勢人才,采取“以點帶面”的方式,對滅火器和消防栓的使用進行集中培訓,現(xiàn)場解說和演示。
此外,每年都要選派人員參加水利部、省水利廳、建設廳舉辦的各類安全培訓班。近年來培訓安全人員達56人次,投入培訓經(jīng)費7.02萬元。目前,該公司擁有各類安全證件的人員達39人,占全體員工的65%。通過培訓,使員工進一步明白了“什么是安全?為什么要抓安全?由誰來抓安全?在什么地方抓安全?怎么抓安全?”這五個方面的問題,明確了自己在安全上應承擔的責任和義務,從過去的“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在“我要安全”,從而確保了全體員工在“思想上認識到位、安全現(xiàn)場管理到位、安全硬件設施投入到位、安全管理制度落實到位、安全培訓到位”。
同時,該公司還注重在提高員工安全技術(shù)素質(zhì)上下功夫,突出解決了“三個怎么干”問題,即:強化安全技術(shù)培訓,提高職工安全技術(shù)素質(zhì),讓員工知道應該怎么干;加強安全宣傳教育,提高員工安全意識,讓員工知道我要怎么干;嚴格安全管理,通過制度約束員工的安全行為,規(guī)范操作,讓員工知道必須怎么干。并開展了“創(chuàng)建安全單位”、“正當文明安全員工”、“我為安全獻一言”、“安全百日賽”、“安全生產(chǎn)班組”等一系列活動。在水利部組織的“水利安全生產(chǎn)知識網(wǎng)絡競賽”中,該公司有3名同志獲得河南河務局的表彰。
四、全員參與、多方監(jiān)控為安全管理打造格局
“千斤重擔人人挑,個個身上有指標”,“有壓力才會有動力”。為切實加強員工安全管理責任心,提高安全意識,近年來,該公司始終將安全防范意識細化到人。從公司負責人到主管副職,從主管副職到部門中層,從部門中層到一般員工,再到一線施工人員、特種作業(yè)人員等,實行全員簽訂安全目標管理責任書。確保人人都有安全責任狀,年年都有安全新任務。全員根據(jù)工作性質(zhì)分級繳納安全風抵押金。工程施工中,只要設立項目部就必須有安全專職,盯現(xiàn)場、保安全、抓技術(shù)、解難題,不斷加大施工安全檢查力度,規(guī)范施工人員的安全行為,時刻繃緊安全弦。此外,該公司還充分調(diào)動員工家屬為公司安全管理多盡責、盡好責,通過召開一線施工、特種作業(yè)員工、駕駛員家屬座談會,面對面向員工家屬講清安全形勢,提高家屬對安全與員工、安全與家庭關系的認識,達到公司與員工家屬聯(lián)動促安全的目的,讓員工的“賢內(nèi)助”當上“安全監(jiān)督員”。
為有效發(fā)掘安全生產(chǎn)工作的潛力,該公司積極發(fā)揮員工的積極性,擴大員工參與范圍,加大民主管理力度,在公司多次開展了安全管理建議活動。暢所欲言,互相查找隱患,“鏘鏘多人行”,實現(xiàn)了群策群力和優(yōu)勢互補。以前只是針對問題說問題,現(xiàn)在討論更多的是隱性隱患和管理層面的漏洞,由結(jié)果控制轉(zhuǎn)為過程控制。不但拓展了員工為公司安全管理發(fā)展獻計獻策的途徑,而且還保障了員工參與公司安全管理的權(quán)利。近年來,共采納有關安全建議26條,并在安全管理中得到良好使用,取得了成效。在每月的安全檢查中,該公司還邀請員工代表進行參與檢查和監(jiān)督。與此同時,還增加了安全資金投入、安全管理運行、安全評比、安全獎罰工作透明度,構(gòu)建全方位的安全生產(chǎn)懲防監(jiān)督體系。
五、注重創(chuàng)新、筑牢文化為安全管理注入活力
創(chuàng)新,是做好一切工作的動力。一個單位、一項工作如果沒有創(chuàng)新,那么只有死水一潭,要么倒閉要么崩潰。在實際工作中,該公司不斷探索新途徑、新方法,努力加大在安全管理方面的創(chuàng)新手段。經(jīng)過提煉和總結(jié),相繼完成了詮釋安全管理問題的《“6543”安全工程管理辦法》;安全處罰警示的《安全生產(chǎn)紅、黃牌警告制度》;配有家人照片和安全警示語的《駕駛員“平安駕駛卡”》;富有安全格言的《安全警言派車單》;兵馬未動安全先講的《施工人員外派前安全談話》等創(chuàng)新項目,部分還獲得了上級創(chuàng)新獎勵。編寫裝訂了《我的安全責任》、《安全防范手冊》、《安全管理制度匯編》等規(guī)章制度。
如今,在該公司各部門辦公桌上都擺放了精美的安全警示牌。辦公樓走廊里一行行安全警句直擊人心:“整頓整理做得好,工作效率步步高”、“事故出于麻痹,安全來于警惕”、“寧可事前檢查,不可事后返工”、“安全是生命的基石,安全是歡樂的階梯”……安全已經(jīng)被該公司當作一種文化來經(jīng)營,安全文化已滲透到該公司的各個層面。近年來,伴隨著安全知識競賽、安全征文、安全警句征集等各項活動的開展,員工的安全意識再次得到了增強,安全文化理念在該公司員工中已經(jīng)生根、發(fā)芽。