1? 業(yè)務(wù)管理的基本要求
??????? 1.1? 規(guī)范內(nèi)容的界定
??????? 1.1.1? 安全生產(chǎn)事故是指人身傷亡、火災(zāi)爆炸事故、設(shè)備事故、交通事故、放射事故以及重大未遂事故。
??????? 1.1.2? 事故責(zé)任追究是指在施工生產(chǎn)活動(dòng)中的人身事故、火災(zāi)爆炸事故、設(shè)備事故、交通事故、放射事故以及重大未遂事故的責(zé)任追究參照本規(guī)定執(zhí)行。
??????? 1.1.2.1? 人身事故是指員工在勞動(dòng)過程中發(fā)生與工作有關(guān)的人身傷亡和急性中毒事故。
??????? 1.1.2.2? 火災(zāi)爆炸事故是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中，由于各種原因引起的火災(zāi)爆炸，并造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事故。
??????? 1.1.2.3? 設(shè)備事故是指由于設(shè)計(jì)、制造、安裝、施工、使用、檢維修、管理等原因造成機(jī)械、動(dòng)力、電力、電信、儀器（表）、容器、運(yùn)輸設(shè)備、管道等設(shè)備及建（構(gòu)）筑物等損壞，造成損失或影響生產(chǎn)的事故。
??????? 1.1.2.4? 交通事故是指車輛、船舶在行駛、航運(yùn)過程中，由于違反交通、航運(yùn)規(guī)則或因機(jī)械故障等造成車輛、船舶損壞、財(cái)產(chǎn)損失或人身傷亡的事故。
??????? 1.1.2.5? 重大未遂事故是由于設(shè)備或者人為差錯(cuò)等誘發(fā)產(chǎn)生的有可能造成3人以上死亡或者有可能造成直接經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元以上，但僥幸未造成事實(shí)的事故。
??????? 1.1.2.6? 承包商事故是指在工程分包合同范圍內(nèi)，承包商發(fā)生的人身傷亡、火災(zāi)爆炸事故、設(shè)備事故、交通事故、放射事故以及重大未遂事故。
??????? 1.1.3? 發(fā)生事故的單位的安全產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人是指各單位、部門正職。
??????? 1.1.4? 本規(guī)定所稱直接責(zé)任，是指不履行或者不正確履行自己的職責(zé)，對(duì)事故發(fā)生起決定性作用的責(zé)任。
??????? 1.1.5? 本規(guī)定所稱主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，是指對(duì)直接主管的工作不負(fù)責(zé)任，未履行或者未完全履行職責(zé)，對(duì)事故的發(fā)生負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
??????? 1.1.6?? 事故等級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)
??????? 1.1.6.1?? 按照傷亡程度劃分為：
??????? A? 重大死亡事故，是指一次死亡3人以上的事故；死亡事故，是指一般死亡1-2人。
??????? B? 重傷事故，是指在事故中造成員工肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴(yán)重的損傷，導(dǎo)致人體長(zhǎng)期存在功能障礙或勞動(dòng)能力有重大喪失的事故。重傷標(biāo)準(zhǔn)按照原勞動(dòng)部《關(guān)于重傷事故范圍的意見》（60中勞護(hù)久字第56號(hào)）執(zhí)行。
??????? C? 輕傷事故，是指在事故中造成員工肢體傷殘或某些器官功能性或器質(zhì)性輕度損傷、導(dǎo)致勞動(dòng)能力輕度或暫時(shí)傷害的事故。
??????? 1.1.6.2? 按照經(jīng)濟(jì)損失程度劃分：
??????? A? 特大事故，是指一次性經(jīng)濟(jì)損失在100萬(wàn)元以上的事故。
??????? B? 重大事故，是指一次經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元以上，100萬(wàn)元以下的事故。
??????? C? 一般事故，是指一次性經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元以下的事故。
??????? 2? 各級(jí)管理部門職責(zé)
??????? 2.1? 安全監(jiān)督處
??????? 2.1.1? 負(fù)責(zé)人身傷亡、火災(zāi)爆炸事故、交通事故、放射事故以及重大未遂事故的調(diào)查并依據(jù)本規(guī)定編制對(duì)事故相關(guān)責(zé)任人的事故責(zé)任追究意見。
??????? 2.2? 物資裝備處
??????? 2.2.1? 負(fù)責(zé)設(shè)備事故的調(diào)查并依據(jù)本規(guī)定編制對(duì)事故相關(guān)責(zé)任人的事故責(zé)任追究意見。
??????? 2.3? 人事教育處
??????? 2.3.1? 負(fù)責(zé)會(huì)同相關(guān)部門、事故相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究并行文執(zhí)行。
??????? 3? 按業(yè)務(wù)流程或工作程序展開的管理內(nèi)容與方法
??????? 3.1? 有下列情況之一，并造成安全生產(chǎn)事故的，應(yīng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行責(zé)任追究：
??????? 3.1.1? 違反《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《職業(yè)病防治法》、《道路交通安全法》、《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》和《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)。
??????? 3.1.2? 違反集團(tuán)公司有關(guān)新建及改擴(kuò)建工程項(xiàng)目管理規(guī)定。
??????? 3.1.3? 違反國(guó)家、行業(yè)技術(shù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)、集團(tuán)公司HSE相關(guān)管理規(guī)定以及公司QHSE管理體系文件等。
??????? 3.1.4? 事故應(yīng)急處置不力，導(dǎo)致事故進(jìn)一步擴(kuò)大或造成次生事故的。
??????? 3.1.5? 未按有關(guān)規(guī)定對(duì)從業(yè)人員落實(shí)安全教育及崗位技術(shù)培訓(xùn)的。
??????? 3.2? 各類事故責(zé)任追究及處理，按照干部管理權(quán)限的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，公司負(fù)責(zé)對(duì)分公司、專業(yè)公司、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人和公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人的行政責(zé)任追究；行政責(zé)任追究處分可分為：警告、記過、記大過、降職、引咎辭職、撤職、留用察看、開除。對(duì)各單位管轄范圍內(nèi)發(fā)生的分包商事故等同于本單位安全事故，并依據(jù)此規(guī)定對(duì)本單位責(zé)任人進(jìn)行處理和追究。
??????? 3.3? 按照集團(tuán)公司《事故管理規(guī)定》（中國(guó)石化安（2011）789號(hào)）以及公司《事故處理管理程序》WJQG00A.0818-2010的相關(guān)規(guī)定，公司負(fù)責(zé)對(duì)上報(bào)集團(tuán)公司的人身重傷及以上事故的調(diào)查、取證、分析和責(zé)任者的處理，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求將處理結(jié)果報(bào)公司人事、安全部門備案。