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???????? 第六章???????????????? 其它安全管理制度
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??????? 第十八條??????????????????????????????????????????????????????????? 安全例會(huì)制度
??????? 1、公司安全生產(chǎn)委員會(huì)工作會(huì)議，每年召開一次，由總經(jīng)理主持，主要學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)文件，研究制訂安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)及分析當(dāng)前的安全工作，及時(shí)解決存在的問題，落實(shí)防范措施，并決定有關(guān)安全工作重大事宜。對(duì)上年度安全工作全面總結(jié)和表彰，并且計(jì)劃部署下年度安全工作。
??????? 2、公司設(shè)備部應(yīng)在年度總結(jié)匯報(bào)安全生產(chǎn)及設(shè)備管、用、養(yǎng)修情況，討論分析安全生產(chǎn)形勢(shì)及影響安全生產(chǎn)的不利因素，采取有效措施，提前做好預(yù)防工作。
??????? 3、各部們安全領(lǐng)導(dǎo)小組每月不得少于一次安全生產(chǎn)會(huì)議，總結(jié)當(dāng)月安全生產(chǎn)情況，部署下月的工作。
??????? 4、各車間要認(rèn)真組織安全會(huì)，車間主任在安排總結(jié)工作的同時(shí)，要針對(duì)本車間的生產(chǎn)工作實(shí)際情況，進(jìn)出安全防范措施和安全注意點(diǎn)，要對(duì)生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的不安全因素及事故隱患進(jìn)行分析，解決處理意見。
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??????? 第十九條???????????????????????????????????????????????????????????? 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度
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??????? 1、新員工三級(jí)安全教育
??????? 新員工都必須進(jìn)行公司、車間和班組的三級(jí)安全生產(chǎn)教育。經(jīng)考試合格后，才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位。其中三級(jí)安全教育時(shí)間不得少于12個(gè)學(xué)時(shí)。
??????? 2、特殊工種教育
??????? 《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》規(guī)定：電工作業(yè)；起重機(jī)械作業(yè)；金屬焊接（氣割）作業(yè)。這些工種必須進(jìn)行專門培訓(xùn)，持證上崗。
??????? 3、經(jīng)常性安全教育
??????? 經(jīng)常性安全教育由各部們負(fù)責(zé)組織采用多種多樣形式進(jìn)行。如：安全日、安全周、安全月、百日無事故活動(dòng)、安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班、看錄像、圖片展等形式，力求生動(dòng)活潑。
??????? 4、轉(zhuǎn)崗及復(fù)工安全教育
??????? 5、職業(yè)健康教育
??????? 6、工人應(yīng)知應(yīng)會(huì)考核
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??????? 第二十條??????????????????????????????????????????????????????????? 特種作業(yè)人員安全管理制度
??????? 1、 根據(jù)國(guó)家《特種作業(yè)人員專業(yè)性技術(shù)考核管理規(guī)則》的有關(guān)規(guī)定，為了加強(qiáng)公司從事特種作業(yè)人員的管理和教育及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和復(fù)審工作，提高安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)和安全技術(shù)素質(zhì)及實(shí)際操作技能，減少和避免工傷事故的發(fā)生及職業(yè)危害，保障員工的安全和健康，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。
??????? 2、本制度中所指的特種作業(yè)人員是根據(jù)國(guó)家《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》的規(guī)定，指在勞動(dòng)過程中，易發(fā)生危害和傷亡事故，對(duì)操作者本人，尤其對(duì)他人及周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。
??????? 3、在本制度中，公司特種作業(yè)人員包含以下幾個(gè)作業(yè)內(nèi)容。
??????? 3.1電工作業(yè)（含配電工，電氣設(shè)備的裝、運(yùn)行、檢修(維修)、試驗(yàn)工）；
??????? 3.2 金屬焊接、切割作業(yè)（含焊接工、切割工）；
??????????? 3.3 起重機(jī)械作業(yè)（含起重機(jī)械司機(jī)，索工，信號(hào)指揮工，安裝與維修工）；
??????????? 3.4 企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛（含在企業(yè)內(nèi)作業(yè)區(qū)域和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)行駛的各類機(jī)動(dòng)車輛的駕駛?cè)藛T）；
??????? 3.5 登高架設(shè)作業(yè)（含2米以上登高架設(shè)、拆除、維修工）；
??????? 4、 特種作業(yè)人員必須具備下列條件：
??????? 4.1 必須年滿18 周歲，身體健康，無妨礙從事本工種的疾病和生理缺陷；
??????? 4.2具有初中以上文化程度，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵章守紀(jì)；
??????? 4.3按上崗要求，技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實(shí)際操作技能考核合格并取得地、市以上勞動(dòng)行政部門頒發(fā)的特種作業(yè)人員操作證，做到持證上崗；
??????? 5、 凡公司需從事特種作業(yè)的人員，必須進(jìn)行培訓(xùn)、考核、發(fā)證，操作證到期的人員要按期限進(jìn)行培訓(xùn)復(fù)審。無操作證者，嚴(yán)禁上崗作業(yè)。
??????? 6、 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、發(fā)證及復(fù)審工作，依照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
??????? 7、 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證和復(fù)審費(fèi)用，由單位進(jìn)行支付，由于學(xué)員考核不及格需進(jìn)行補(bǔ)考或再次參加培訓(xùn)復(fù)審的費(fèi)用，由個(gè)人承擔(dān)。
??????? 8、特種作業(yè)人員要佩證上崗，并要按“操作證”限定的作業(yè)內(nèi)容操作，任何單位和個(gè)人不得違犯規(guī)定，強(qiáng)迫非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)。。
??????? 9、《特種作業(yè)人員操作證》是從事特種作業(yè)人員的資格證要妥善保管，不準(zhǔn)涂改、轉(zhuǎn)借。
??????? 10、特種作業(yè)人員脫崗一年以上，再上崗時(shí)需重新進(jìn)行安全技術(shù)教育，考核合格后，方可上崗作業(yè)。
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??????? 第二十一條????????????????????????????????????????????????????????? 安全檢查制度
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??????? 安全生產(chǎn)檢查以國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及上級(jí)部門和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度等為依據(jù)。以查思想、查制度、查措施、查隱患、查教育、查安全防護(hù)、查機(jī)械設(shè)備、查操作行為、查傷亡事故處理等為主要內(nèi)容。
??????? 公司組織的安全檢查以定期檢查為主，以查處制度性違章為主要內(nèi)容，每半年組織一次。各部們組織的安全檢查要以經(jīng)常性安全檢查和自查為主，以查操作性的違章為主要內(nèi)容，每月檢查的次數(shù)不得少于一次，各級(jí)檢查都應(yīng)對(duì)檢查情況互相通報(bào)，檢查結(jié)果將作為安全評(píng)比的主要依據(jù)。
??????? 各級(jí)檢查結(jié)束后要全面系統(tǒng)地分析總結(jié)，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題制定限期整改措施，并將整改復(fù)查情況及時(shí)反饋到檢查部門。
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??????? 第二十二條????????????????????????????????????????????????????????? 安全生產(chǎn)事故報(bào)告及處理制度
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??????? 1、安全生產(chǎn)事故的報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。
??????? 2、安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接向部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在2小時(shí)內(nèi)報(bào)告公司安全生產(chǎn)辦公室。
??????? 3、公司安全生產(chǎn)辦公室接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告公司主管領(lǐng)導(dǎo)，由公司主管領(lǐng)導(dǎo)研究采取進(jìn)一步措施。
??????? 4、對(duì)于死亡、重大死亡事故，公司主管部門應(yīng)當(dāng)立即按系統(tǒng)逐級(jí)上報(bào)。事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：
??????? （1） 事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位；
??????? （2） 事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過、傷亡人數(shù)，直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)；
??????? （3） 事故發(fā)生原因的初步判斷；
??????? （4） 事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；
??????? （5） 事故報(bào)告單位。
??????? 5、發(fā)生死亡、重大死亡事故的公司應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。
??????? 6、輕傷、重傷事故，由項(xiàng)目部或分公司負(fù)責(zé)人組織成立事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查；死亡事故，由公司組成事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。
??????? 7、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的公司和有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個(gè)人不得拒絕。
??????? 8、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，由發(fā)生事故的項(xiàng)目及其主管部門負(fù)責(zé)處理。
??????? 9、因違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)生事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成安全生產(chǎn)事故的，或者事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意延遲不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)，或者無正當(dāng)理由，拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的，由公司主管部門或者公司按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，對(duì)公司負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
??????? 10、在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報(bào)復(fù)的，由其所在單位按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
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??????? 第二十三條????????????????????????????????????????????????????????? 班組安全活動(dòng)制度
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??????? 1、班組長(zhǎng)要模范遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)本班組安全作業(yè)，認(rèn)真執(zhí)行安全交底，有權(quán)拒絕違章指揮。
??????? 2、班前要對(duì)所使用的機(jī)械機(jī)具、設(shè)備、防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進(jìn)措施。
??????? 3、組織班組安全活動(dòng)，開好班前安全生產(chǎn)會(huì)，并建立記錄臺(tái)帳，每天由作業(yè)班長(zhǎng)進(jìn)行記錄。
??????? 4、班前安全活動(dòng)記錄，應(yīng)統(tǒng)一集中在現(xiàn)場(chǎng)辦公室，以備檢查。
??????? 5、發(fā)生工傷事故要立即向項(xiàng)目部或上一級(jí)主管部門報(bào)告。
??????? 6、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指揮工作時(shí)，思想集中，堅(jiān)守崗位，未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)，不得擅自離崗。
??????? 7、嚴(yán)禁酒后上班，不得在禁止煙火的地方吸煙。
??????? 8、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，不得違章指揮和違章作業(yè)，對(duì)違章作業(yè)的指令有權(quán)拒絕并有責(zé)任制止他人違章作業(yè)。
??????? 9、按照作業(yè)要求，正確穿戴個(gè)人防護(hù)用品。????????????????????????????? 10、嚴(yán)禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。
??????? 11、在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，行走要注意安全。
??????? 12、正確使用防護(hù)裝置和防護(hù)設(shè)施，對(duì)各種防護(hù)裝置，防護(hù)設(shè)施和警告、安全標(biāo)志等不得任意拆除和隨意挪動(dòng)。
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??????? 第二十四條????????????????????????????????????????????????????????? 安全生產(chǎn)檔案管理制度
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??????? 本公司檔案室保存的檔案，主要供本公司使用。
??????? 如其它部門或個(gè)人查閱時(shí)，須經(jīng)檔案室負(fù)責(zé)人或檔案形成部門領(lǐng)導(dǎo)同意，并僅限于室內(nèi)閱覽。
??????? 凡因特殊需要，經(jīng)批準(zhǔn)同意借出的檔案，外借時(shí)間一般為三周左右，到期仍需繼續(xù)利用，須辦理續(xù)借手續(xù)。
??????? 借出的檔案不得轉(zhuǎn)借他人，不得隨意涂改、圈劃、眉批，不得拆卷，不得增刪檔案內(nèi)容或污損檔案。
??????? 凡外單位或個(gè)人查閱檔案，須持單位正式介紹信，寫明查檔目的。安全、公安部門查閱有關(guān)檔案，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)。
??????? 凡復(fù)制、摘錄檔案，須經(jīng)檔案室負(fù)責(zé)同志。利用檔案的單位和個(gè)人未經(jīng)上級(jí)主管部門或檔案室同意，不得擅自公布檔案內(nèi)容。
??????? 借閱檔案須辦理借閱登記手續(xù)，并確保檔案的完整與安全。
??????? 電話查詢檔案，只限于一般問題的咨詢。檔案的儲(chǔ)存必須規(guī)范、分門別類，標(biāo)識(shí)明確，便于查詢。
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??????? 第六章????????????????????? 附?? 則
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??????? 第二十五條????????????????????????????????????????????????????????? 公司所屬各部門必須層層簽訂《項(xiàng)目安全目標(biāo)責(zé)任書》，明確雙方的職責(zé)權(quán)限范圍，并嚴(yán)格執(zhí)行公司安全方針和各項(xiàng)規(guī)章制度。
??????? 第二十六條????????????????????????????????????????????????????????? 當(dāng)本制度的有關(guān)規(guī)定與國(guó)家法律、法規(guī)等要求相互矛盾或抵觸時(shí)，應(yīng)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。
??????? 第二十七條????????????????????????????????????????????????????????? 本制度下發(fā)范圍為公司下屬各部室、車間等。
??????? 第二十八條????????????????????????????????????????????????????????? 本制度由公司安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋，對(duì)本制度的制定有任何異意和建議的請(qǐng)以書面形式上報(bào)公司管理部
??????? 第二十九條 本制度自下發(fā)之日起開始執(zhí)行。
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