1 范圍

1.1 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了XX發(fā)電有限公司工會(huì)班組管理專責(zé)備員在安全工作中應(yīng)負(fù)的責(zé)任與要求，檢查與考核。
1.2 本標(biāo)準(zhǔn)適用于XX發(fā)電有限公司工會(huì)班組管理專責(zé)備員的安全工作。

2 引用標(biāo)準(zhǔn)

《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》中華人民共和國(guó)主席令（第七十號(hào)）2002.06.29
《中國(guó)XX集團(tuán)公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法》XX集團(tuán)制（2005）41號(hào)
《中國(guó)XX集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》XX集團(tuán)制（2010）17號(hào)
《電力企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)定》電安生［1996］640號(hào)
《XX股份有限公司發(fā)電企業(yè)主要生產(chǎn)管理崗位安全生產(chǎn)職責(zé)》［2006］95號(hào)

3 安全工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任與要求

3.1 工會(huì)生產(chǎn)班組管理專責(zé)備員在工會(huì)主席、副主席的領(lǐng)導(dǎo)下，工會(huì)生產(chǎn)班組管理專責(zé)備員對(duì)本崗位的工作負(fù)直接安全責(zé)任。
3.2 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度、上級(jí)有關(guān)指示和要求，把與工會(huì)生產(chǎn)班組管理專責(zé)備員安全管理的工作列入年度工作計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。及時(shí)糾正工會(huì)生產(chǎn)班組管理專責(zé)備員在安全管理工作中的失職和違章行為。
3.3 編制公司工會(huì)生產(chǎn)班組管理專責(zé)備員安全管理工作有關(guān)的規(guī)定、規(guī)章制度，并根據(jù)實(shí)際情況，及時(shí)進(jìn)行修訂、補(bǔ)充、完善。
3.4 協(xié)助主席、副主席開(kāi)展對(duì)本公司勞動(dòng)保護(hù)的群眾監(jiān)督工作。
3.5 積極宣傳國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、法規(guī)和電力行業(yè)的安全規(guī)程、制度。
3.6 按照《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員暫行條例》、《基層（車(chē)間）工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例》和《工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工作條例》，協(xié)助主席、副主席建立、健全本公司的勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督體系，開(kāi)展群眾監(jiān)督工作。督促檢查有損職工健康的噪聲、粉塵等作業(yè)環(huán)境的治理整頓工作。
3.7 協(xié)助主席、副主席每年定期組織勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查人員或職工代表，對(duì)本公司各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)人員、管理人員貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生的政策、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)規(guī)定的情況進(jìn)行檢查，對(duì)查出的問(wèn)題，以書(shū)面形式送達(dá)行政負(fù)責(zé)人和有關(guān)部門(mén)，提出解決或糾正的意見(jiàn)、建議，限期整改。
3.8 經(jīng)常深入生產(chǎn)、施工現(xiàn)場(chǎng)，檢查職業(yè)安全與衛(wèi)生措施的完備情況。監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放和使用，廣泛聽(tīng)取職工對(duì)安全生產(chǎn)的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)提出，要求限期整改。
3.9 建立職工勞保擋案，辦理職工和供養(yǎng)直系親屬的勞保工作。
3.10 在公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)和公司工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，做好處理勞動(dòng)爭(zhēng)議方面的日常工作。配合司法部門(mén)做好法律宣傳教育工作，預(yù)防各類案件、糾紛的發(fā)生。
3.11 依法參加事故調(diào)查，對(duì)事故調(diào)查處理提出意見(jiàn)，協(xié)助行政做好傷亡事故人員及家屬的安撫和善后處理工作。
3.12 協(xié)助女工主任負(fù)責(zé)公司計(jì)劃生育工作，獨(dú)生子女證的建檔和發(fā)放，嬰幼兒的檔案建立、健美兒童評(píng)選工作。
3.13 負(fù)責(zé)做好工會(huì)財(cái)務(wù)出納工作，做到日常收支無(wú)差錯(cuò)，妥善保管各種支票、財(cái)務(wù)印章，收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
3.14 做好每年的勞模、先進(jìn)、職工的療養(yǎng)、療休的安排，并妥善安排好出行人員的行程，確保出行人員的安全。
3.15 組織有關(guān)人員對(duì)員工工作時(shí)間、休息、休假制度、工資支付情況、勞動(dòng)防護(hù)用品、勞動(dòng)環(huán)境情況進(jìn)行不定期的監(jiān)督檢查。參加公司有關(guān)部門(mén)組織的工傷事故、嚴(yán)重職業(yè)危害的調(diào)查處理，并提出合理建議。
3.16 負(fù)責(zé)工會(huì)辦公用品的添置、領(lǐng)取、發(fā)放等日常內(nèi)務(wù)管理，做到賬目清晰。負(fù)責(zé)工會(huì)內(nèi)外的聯(lián)系、接待工作時(shí)，熱情周到。

4 檢查與考核

4.1 本標(biāo)準(zhǔn)由XX發(fā)電有限公司安全監(jiān)察部和工會(huì)副主席進(jìn)行檢查與考核。
4.2 本標(biāo)準(zhǔn)與《XX發(fā)電有限公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制》、《XX發(fā)電有限公司工作標(biāo)準(zhǔn)》、《XX發(fā)電有限公司安全工作獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)》一并考核。

5 附加說(shuō)明

本標(biāo)準(zhǔn)由工會(huì)、安全監(jiān)察部起草
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