安監(jiān)人員工作質(zhì)量和工作水平如何關系到企業(yè)的安全生產(chǎn)，關系到企業(yè)的持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展，關系到員工的生命安全和企業(yè)的財產(chǎn)的安全，因此，這就要求各級安監(jiān)人員要按照有關法律法規(guī)和規(guī)章的要求，認真扎實地做好安全生產(chǎn)工作。而要做好安全生產(chǎn)工作，安監(jiān)人員要工作中必須堅持“五個善于”。
    1、善于學習。學習是提高能力的基礎和前提。隨著經(jīng)濟的迅速要求和科技的不斷進步，對安全生產(chǎn)工作提出了更高的要求。這就要求安監(jiān)人員不斷加強學習，提高自身素質(zhì)，適應工作要求，擔當起安全生產(chǎn)的責任。要通過學習政策法規(guī)，不斷提高思想認識，增強做好工作的光榮感、責任感和使命感；通過學習業(yè)務知識，不斷把握對安全工作規(guī)律性的認識，提高工作的科學性、規(guī)范性和系統(tǒng)性；通過學習實踐技術，不斷提高發(fā)現(xiàn)隱患、治理隱患和處置突發(fā)問題的能力。
    2、善于借鑒。安全工作要克服經(jīng)驗主義，但絕對不是不講究經(jīng)驗，成功的實踐經(jīng)驗對做好安全工作具有積極的指導作用。安監(jiān)人員在實際工作中不能固步自封、妄自尊大，既要向有實踐經(jīng)驗的同志學習，提高實戰(zhàn)能力；又要經(jīng)常走出本班組、本單位，向兄弟班組和他人學習借鑒先進的管理經(jīng)驗，把別人的經(jīng)驗、方法與本單位、部門的實際結(jié)合起來，不斷提高安全管理水平。
    3、善于溝通。俗話說：“三個臭皮匠頂上一個諸葛亮。”安監(jiān)人員要自覺養(yǎng)成民主管理作風，日常工作中要經(jīng)常與領導、同志們溝通，聽取各方面的意見和建議，通過個別交流、座談討論、意見表等多種方式征集大家的合理化建議，集中大家的智慧。同時，通過與同志們交流，既可以及時掌握他們的思想動態(tài)，對存在的不穩(wěn)定情緒進行正確引導，消除職工思想上的安全隱患，還可以把自己的工作思路與同志們進行深入地溝通、探討，以贏得理解與配合，不斷提高他們對安全生產(chǎn)工作的支持率。
    4、善于請示匯報。安監(jiān)人員作為安全工作的責任人，所負責的工作僅是全局工作的一部分，只有把安全生產(chǎn)工作與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營等工作結(jié)合起來，才能發(fā)揮出最大的效用。安監(jiān)人員要通過經(jīng)常性的請示匯報，做到二點：一是下情上傳。使領導和管理部門對生產(chǎn)一線的安全工作情況得到準確把握，為領導決策提供第一手信息，求得領導對安全工作的支持；二是上情下達，讓上級機關的決策和工作意圖及時傳達到職工之中，不斷提高工作的及時性、實效性、針對性和執(zhí)行力。
    5、善于創(chuàng)新。安全工作具有長期性、連續(xù)性和艱巨性的特點，如果工作總是按部就班，缺少創(chuàng)新，就容易使職工產(chǎn)生麻痹、厭戰(zhàn)和疲勞心理，給工作造成被動。安監(jiān)人員要不斷創(chuàng)新安全管理的方式方法，通過開展案例分析、知識競賽、故事演講、崗位工作互檢、現(xiàn)場參觀、技術比武、難題攻關、預案演練等多種方式，增強工作的新穎性、趣味性和靈活性，不斷提高大家做好安全工作的熱情。