三、身體素質是企業(yè)職工安全素質的支撐

　　白國周同志從事煤礦生產工作，工作高強度，體力消耗大，身體素質尤為重要。為了保障工友的身體素質，白國周同志常常將管理觸角延伸到8小時以外，在休班期間積極引導工友正確、健康、適度地娛樂，合理休息，恢復體能，綜合提高身體素質。俗話說，“身體是革命的本錢”，而在企業(yè)管理中，我們對身體素質的重視程度還不夠。實際上，身體素質，關系到企業(yè)職工自身抵御惡劣環(huán)境和連續(xù)疲勞工作的能力。安全生產責任大、工作壓力也大，常年的從業(yè)生涯，職業(yè)性的積累疲勞，使職工長期處于高負荷、高消耗的環(huán)境中。身體素質差的人明顯地表現為不堪重負，由此產生處處退讓推諉的惰性，繼而進一步表現為反應遲鈍和容易失誤。即便原先身體素質十分良好的，也會隨著時間的推移出現職業(yè)性的衰退，精力出現滑坡。體虛多病，弱不禁風的人既不能完成好自己的本職工作，又可能會影響到其他同志。長此以往，企業(yè)的安全就無法得到保障，安全管理工作秩序就會受到沖擊。從企業(yè)職工隊伍建設的角度講，關愛生命，關愛健康，采用老中青相結合的組合狀態(tài)，并不斷接納新鮮血液，及時安排人員輪休，讓職工隊伍保持和諧、健康、穩(wěn)定，確實不容忽略。

　　四、心理素質是企業(yè)職工安全素質的基礎

　　白國周同志十分重視工友的心理素質，平時細心觀察，一旦發(fā)現誰的心理有所波動，就及時進行一對一談心、開導，做好心理幫扶，引導工友恢復和建立健康的心理素質。在實際工作中，我們往往強調思想素質、專業(yè)素質和身體素質，而忽視了心理素質，雖然思想素質、專業(yè)素質、身體素質不可少，但它們都要受心理素質的制約，必須要以心理素質作為共同基礎。職業(yè)的特點注定企業(yè)職工要接受復雜環(huán)境的考驗，長期進行相似的枯燥無味的重復性勞動，很容易使職工精神溜邊、麻痹大意或情緒波動，這對企業(yè)安全管理工作的有很大影響。而且人的情緒還具有傳染性，職工中的這種不健康心理，還會傳染給其他工友，對企業(yè)的安全造成巨大威脅。心理素質健康的職工，做事才會果斷干練，善于溝通，堅持原則，面對工作中遇到的各種復查情況，能夠積極去克服和排除，對一些緊急較為棘手的問題能因時、因地，靈活地處理好，特別是在緊急關頭能夠鎮(zhèn)定，控制情緒，處驚不變，有條不紊地處理，確保企業(yè)的生產安全。

　　隨著經濟社會的發(fā)展，企業(yè)現代化程度和科技含量越來越高，法律法規(guī)不斷完善，對企業(yè)安全工作要求和職工的安全素質也越來越嚴格。為此，我們要不斷提高企業(yè)職工的安全素質，進而增強企業(yè)的安全保障能力，提升企業(yè)的安全生產的水平，最大限度的杜絕生產安全事故發(fā)生。