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當(dāng)好一天班組安全員

  
評論: 更新日期:2012年05月17日

   從我礦開展“人人爭當(dāng)安全員”活動至今已經(jīng)有一個(gè)月有余,相信在坐在生產(chǎn)一線工作的職工朋友們都有過當(dāng)一天班組安全員的經(jīng)歷,也應(yīng)該深深體會到當(dāng)安全員的不容易,下面我就通過自身當(dāng)安全員的經(jīng)歷來和大家討論一下,如何當(dāng)好一天的班組安全員。

    班長出于對我的信任,活動開展后我是第一個(gè)在丙班當(dāng)班組安全員的人,讓我開一個(gè)好頭,引導(dǎo)大家把這項(xiàng)活動開展好。“既然讓我當(dāng)一天安全員,我就要盡到職責(zé)”,所以在生產(chǎn)過程中,我特別注意自己的行為,因?yàn)橹挥凶约簬ь^表率,才能管住別人的違章。在生產(chǎn)巡查中我發(fā)現(xiàn),職工小劉因?yàn)榕侣闊?ldquo;舍遠(yuǎn)求近”,從管道上行走上一處平臺開關(guān)閘門,看他晃悠悠的在沒有任何扶手的管道上行走,萬一不小心腳下一滑摔下來也是不輕的,于是我對他進(jìn)行了制止和警告,并對他講解這種行為的危險(xiǎn)性,由于這種行為在規(guī)章制度上并不屬于“違章”行為,所以我在“安全員記錄本”上記下了這一危險(xiǎn)行為。

    怎樣當(dāng)好一個(gè)班組安全員呢,通過自己一天的經(jīng)歷我認(rèn)為,簡單的說,就是要樹立一個(gè)思想,抓住三個(gè)關(guān)鍵。一個(gè)思想,就是要樹立我是老大我怕誰的思想,怎么這么說呢,因?yàn)橹蛋喟踩珕T沒有明確的行政權(quán)力,往往說話沒有權(quán)威,我認(rèn)為,這是班組安全員作好工作的最大障礙。我們說,安全是任何企業(yè)日常工作中的首要工作,換句話說,安全工作就是老大,作為安全員,在安全工作上,你就是“老大”,要理直氣壯的管安全,敢講,敢管,不怕得罪人,要是你不敢講,不敢管,那我要不客氣的說,這樣的安全員,有你沒你一個(gè)樣。如果碰到違章行為,你真的去管了,去提醒了,最少在違章者的心里就會產(chǎn)生一點(diǎn)“威懾力”,讓他在下次作業(yè)前就要想到怎樣做才不算違章。另外就是三個(gè)關(guān)鍵,第一是要抓堅(jiān)持:班組安全員抓安全工作,就是要要有一張 “婆婆嘴”,時(shí)時(shí)講、天天講,月月講,早提示、晚總結(jié),雷打不動,時(shí)刻繃緊安全這根弦;第二就是要抓細(xì)節(jié):在實(shí)際工作中,安全生產(chǎn)中一些小的細(xì)節(jié)容易被人忽略,而事故的起源卻往往是因?yàn)榧?xì)節(jié)的疏忽,因此,班組安全員要突出抓細(xì)節(jié),抓細(xì)要抓到鞋上鞋帶的松緊,工作服扣子是否扣好,大、小錘的把手是否安裝緊固,會不會脫落等等;第三是要抓團(tuán)結(jié):這是我總結(jié)出來的觀點(diǎn),我們知道,情緒是安全的大敵,請問,一群精神抖擻的人,一群互相關(guān)心,互相支持,互相愛護(hù)的人在一起工作,發(fā)生事故的概率,不是要比帶著情緒在一起干活的少很多嗎?所以,班組安全員不單是監(jiān)察員,也要是一個(gè)政治思想工作者。在日常工作中,安全員應(yīng)主動與職工溝通,認(rèn)真對待安全工作中的“小事”,職工就會覺得自己受到重視,會更加積極地參與到班組安全生產(chǎn)管理中來,從而為基層班組做好安全生產(chǎn)工作打下更牢固的基礎(chǔ).

    如果哪一天要是輪到你當(dāng)班組安全員了,那么請你一定要牢記自己的職責(zé),忠實(shí)的把好班組安全關(guān)。雖然只有那么短暫的一天,但我卻感慨多多,我想安全工作責(zé)任在肩,決不是一朝一夕的事,也決不是走走形式、幾句空頭話語,安全工作要的是深入實(shí)際,持之以恒開展下去,因?yàn)榘踩?,大家好,才是真的好?/p>

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