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提高班組長素質(zhì) 實現(xiàn)班組管理現(xiàn)代化

作者:邵春玉 高鵬  
評論: 更新日期:2011年06月17日

  4.班組質(zhì)量管理 班組質(zhì)量管理就是生產(chǎn)第一線采取有效措施,保證和提高零部件、半成品和成品的質(zhì)量,班組質(zhì)量管理如何,直接影響產(chǎn)品質(zhì)量,影響班組聲譽、企業(yè)發(fā)展和國家、人民利益的。因此,班組管理是企業(yè)質(zhì)量管理的基礎,也是企業(yè)質(zhì)量保證體系的基礎環(huán)節(jié)。

  5.班組技術管理 班組技術管理是指企業(yè)生產(chǎn)有關技術工作的組織、指導、調(diào)節(jié)與交流活動。班組技術管理的內(nèi)容一般包括工藝、設備、工具等方面的管理工作。它是保證班組生產(chǎn)正常進行和保證產(chǎn)品質(zhì)量的主要手段,班組技術管理工作貫穿于生產(chǎn)活動的全過程之中。搞好班級技術管理對于提高企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟效益有著十分重要的意義,班組長必須十分重視并認真抓好班組的技術管理。

  6.班組勞動管理 班組勞動管理是班組管理的重要組成部分。勞動管理與其它專業(yè)管理不同,其它管理的對象是錢和物,而勞動管理的對象是有思想、有主觀能動性的勞動者,班組勞動管理的中心任務是把勞動者有機地組織好,充分挖掘本班組的勞動潛力,提高勞動生產(chǎn)率。

  7.班組的民主管理 是企業(yè)民主管理的主要組成部分,是充分調(diào)動職工群眾積極性,激發(fā)主人翁責任感,管理好班組的好方法,是社會主義制度優(yōu)越性的具體體現(xiàn)。班組是企業(yè)民主管理的基礎,班組民主管理搞好了,企業(yè)的民主管理就有了堅實的基礎和可靠的保證。因此,班組長必須重視班組的民主管理,要有一個好的民主作風。同時,在班組建立健全各項職工民主管理制度也是非常重要的。

  8.班組的培訓管理 隨著現(xiàn)代科學技術和生產(chǎn)力的迅速發(fā)展,新技術、新工藝、新材料的大量涌現(xiàn),企業(yè)的各級領導把職工培訓工作已看成是發(fā)展生產(chǎn)、振興企業(yè)的一條主要途徑,作為現(xiàn)代企業(yè)第一線的指揮員——班組長,必須立足本班組,放眼企業(yè)和未來,敢于改革,勇于創(chuàng)新,不斷開拓班組工作的新局面。

  9.班組思想政治工作 班組的思想政治工作是企業(yè)思想政治工作的重要組成部分。要做好班組的思想政治工作,必須充分發(fā)揮班組長的作用,認識班組思想政治工作的重要性;明確班組思想政治工作的特點和原則;明確班組思想政治工作的內(nèi)容和方法;明確班組思想政治工作的標準;使思想政治工作在新的歷史時期進一步系統(tǒng)化、制度化,切實把班組思想政治工作做好。

  10.班組長與人際關系 要搞好班組歸根到底要依靠班組成員的積極性和智慧。從心理學的角度來探索人際關系,使班組長了解并掌握這方面的知識,對于當個合格的班組長,調(diào)動班組每個成員的積極性,有著不可忽視的作用。

  班組是企業(yè)的基本生產(chǎn)單位,是構成企業(yè)機體的細胞。班組管理是企業(yè)管理的最基本和最重要的組成部分,加強班組建設是提高企業(yè)管理水平,實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化的重要任務。而班組長是班組的帶頭人,主要骨干,因此班組長應當十分明確班組的性質(zhì)和特點、地位和作用、主要任務、班組建設的內(nèi)容以及班組的各項管理工作。在此基礎上盡職盡責,充分發(fā)揮一班之長的作用,把班組這層“基石”砌好,為企業(yè)奠定牢固的基礎。

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