一、安全生產(chǎn)職責(zé)：
        嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
        認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
        切實(shí)落實(shí)車間主任布置的各項(xiàng)工作，在操作作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的安全規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程。
        要求本班職工正確佩戴勞保用品，正確使用消防器材。
        加強(qiáng)對特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理，確保安全生產(chǎn)。
        認(rèn)真開展崗位自查，自糾工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
        積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動(dòng)。
        在工作過程中注意向各崗位施加安全生產(chǎn)方面的影響。
        積極協(xié)助安全管理部做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康工作。
        積極組織參加班組安全活動(dòng)。
        努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，精通業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，不斷提高工作水平。
        工作過程中相互配合，相互提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、匯報(bào)。
        作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責(zé)，切實(shí)履行。
        二、冶煉班長安全工作職責(zé)
        （1） 認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)并執(zhí)行生產(chǎn)部下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)，協(xié)調(diào)本班崗位人員，完成計(jì)劃，并不斷提高專業(yè)水平；
        （2） 組織指揮本班生產(chǎn)，監(jiān)督檢查本班各種的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度、操作規(guī)程等執(zhí)行情況，確保各崗位能夠協(xié)調(diào)一致，學(xué)習(xí)生產(chǎn)冶煉技術(shù)，努力提高人員整體素質(zhì)；
        （3） 監(jiān)督檢查本班員工勞動(dòng)防護(hù)用品的使用情況，經(jīng)常組織員工進(jìn)行安全教育，班組會議及時(shí)分析生產(chǎn)中存在的問題，取保生產(chǎn)的有效進(jìn)行，如實(shí)做好各項(xiàng)生產(chǎn)記錄
        （4） 對當(dāng)班的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，確保每爐產(chǎn)品檢驗(yàn)合格率符合質(zhì)量目標(biāo)要求；
        （5） 對電石爐及輔助設(shè)備經(jīng)常性檢查，精心操作，保證爐況正常，如果停電停水等事故或設(shè)備故障，要及時(shí)果斷采取措施處置，并向廠領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)協(xié)助解決；
        （6） 按時(shí)參加每周生產(chǎn)分析會，認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)及各班長（工長）的建議，冶煉生產(chǎn)盡可能做到高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)，低耗穩(wěn)定生產(chǎn)。
        三、 目標(biāo)：
        產(chǎn)品質(zhì)量合格率99%；
        杜絕一切人身傷害事故；
        杜絕生產(chǎn)操作責(zé)任事故；
        杜絕違章指揮、違章操作；
        有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%；
        職業(yè)健康安全零事故；
        按計(jì)劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%；
        按計(jì)劃參加班組活動(dòng)率達(dá)90%；
        勞保用品正確佩戴率100%。
        四、 獎(jiǎng)懲辦法
        年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核，達(dá)到目標(biāo)要求的，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，達(dá)不到目標(biāo)要求的，公司視情節(jié)給予處罰。
        自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標(biāo)，可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體等。
        對未達(dá)標(biāo)的個(gè)人，實(shí)行一票否決，公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
        對于玩忽職守，工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理，違反法律的追究刑事責(zé)任。
        因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的，將撤銷其班長資格并按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分。
        本責(zé)任書有效期自2012年1月1日至2012年12月31日。
          
                                                              
         冶煉班長簽字：
       
               年    月    日