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地鐵司機(jī)工作壓力與安全績效關(guān)系研究

文檔作者: 賈政龍        文檔來源: 天津市地下鐵道運(yùn)營有限公司
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更新時間: 2015年12月06日
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為研究工作壓力、職業(yè)倦怠與安全績效間的相互影響關(guān)系,提高地鐵司機(jī)的安全績效,保證鐵路運(yùn)輸安全,提出以職業(yè)倦怠為中介變量的地鐵司機(jī)工作壓力、職業(yè)倦怠與安全績效模型。利用來自北京地鐵、天津地鐵以及上海地鐵的地鐵司機(jī)的調(diào)查數(shù)據(jù),通過結(jié)構(gòu)方程模型(SEM)探討工作壓力5個維度以及職業(yè)倦怠三維度與安全績效間的影響關(guān)系。研究結(jié)果表明,職業(yè)倦怠在地鐵司機(jī)工作壓力與安全績效間起中介作用,工作壓力與職業(yè)倦怠存在正相關(guān)關(guān)系,工作壓力對職業(yè)倦怠有預(yù)測作用,職業(yè)倦怠與安全績效呈負(fù)相關(guān)關(guān)系,職業(yè)倦怠對安全績效也存在預(yù)測作用。

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