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新進(jìn)員工安全教育培訓(xùn)莫忽視

作者:徐金鋒  
評(píng)論: 更新日期:2012年08月04日

  最進(jìn),筆者到一家建筑企業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)參觀,發(fā)現(xiàn)在施工隊(duì)伍中,有一位中年男子與眾不同,他不僅沒有穿安全服,也沒有戴安全帽,而且連一般的建筑操作規(guī)程都不了解。據(jù)管理人員介紹,這名中年男子是剛從農(nóng)村出來務(wù)工的,因?yàn)橛惺烊私榻B,所以沒有經(jīng)過專業(yè)的安全知識(shí)和操作技巧方面的培訓(xùn),當(dāng)天就被安排到建筑工地上上班了。
  安全是企業(yè)一切工作的重中之重,企業(yè)在進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí),始終都在把安全工作作為第一要?jiǎng)?wù)來抓。員工是構(gòu)成企業(yè)的主體,他們既是安全工作的執(zhí)行者,也是安全工作的維護(hù)者。企業(yè)只有提高企業(yè)每一位員工的安全意識(shí)和安全操作技能,才能給企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)和運(yùn)行提供強(qiáng)有力的保障。

  所以,企業(yè)必須對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行安全教育知識(shí)培訓(xùn)和安全技能操作培訓(xùn),以此促進(jìn)每一位員工都能夠按照操作規(guī)程約束自己的行為,增強(qiáng)工作的規(guī)范性。經(jīng)過培訓(xùn),通過嚴(yán)格考核、衡量、把關(guān),才能讓新進(jìn)員工正常上班勞作。
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