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綜合管理科基本職責

  
評論: 更新日期:2016年10月05日

1、 認真落實集團公司各項規(guī)定和要求,完成各項任務。
2、 認真執(zhí)行廠領導下達的各項工作指令,及時反饋信息。
3、 做好行政、總支的日常工作。
4、 做好文件、信函的處理送閱和管理工作。
5、 協(xié)助廠領導做好科室、工段之間工作上的協(xié)調(diào)平衡工作,督促、監(jiān)督、檢查、考核、落實,有關政策規(guī)定的落實和專項工作任務的完成。
6、 負責廠月度工作計劃管理。
7、 負責中層干部考察、績效考核、經(jīng)濟責任制考核和人事管理。
8、 負責黨員發(fā)展、黨費收繳開支管理。
9、 負責外來單位參觀、學習的接洽、接待工作。
10、 負責分廠會議管理。
11、 負責職工教育、培訓、宣傳、報刊收發(fā)、工會日常工作、勞動管理、工資發(fā)放、經(jīng)濟責任制考核。
12、 負責廠行政、黨委有關發(fā)文和領導報告的擬搞和校對工作。
13、 深入調(diào)查了解,為廠領導提供決策依據(jù)。
14、 負責內(nèi)部管理,辦公用電腦、打印機、傳真機、復印機等辦公用品管理。
15、 負責組織政治學習,并安排檢查、考核工作。
16、 負責電話、網(wǎng)絡的管理和防暑降溫飲料及藥品的發(fā)放工作。
17、 負責共青團工作、紀檢日常工作,女工工作。
18、 完成廠領導臨時交辦的任務。
 

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