為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，保證公司和項目部制訂的安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)計 劃目標(biāo)，文明施工計劃目標(biāo)能夠在本項目部順利實現(xiàn)，制定考評辦法。                       

    1、考核總結(jié)依據(jù)：                                                                   

    ①安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)計劃目標(biāo)項目部分解目標(biāo)；                                                                 

    ②文明施工計劃目標(biāo)項目部分解目標(biāo)；                                                                 

    ③公司（月）定期安全檢查記錄；                                                                 

    ④項目部（周）定期安全檢查記錄；                                                                     

    ⑤施工現(xiàn)場日常安全檢查記錄；                                                                     

    ⑥上級主管部門安全檢查記錄。                                                                     

    2、考核時間，每月考核一次                                                                   

    3、考核人員：由項目經(jīng)理、施工員、安全員各班組長組成的項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。 
    4、獎罰總則：                                                                 

    ①按考核評分經(jīng)考評得分              分者屬基本完成本職工作不在獎罰范圍內(nèi)。

    ②經(jīng)考評得分為            分者較好地完成本職工作，應(yīng)予以獎勵；

    ③經(jīng)考證得分為            分以上者，屬出色地完成本職工作，應(yīng)予最高額獎勵。

    ④出色地完成項目經(jīng)理臨時指派的工作任務(wù)可加分            分。

    ⑤經(jīng)考評得分為　　　　　　　分者，屬未能完成本職工作應(yīng)進(jìn)行警告。

    ⑥經(jīng)考評得分為　　　　　　　分以下者，屬工作有嚴(yán)重失職或失誤，應(yīng)對其進(jìn)行經(jīng)濟(jì)懲罰，一般應(yīng)扣當(dāng)月工作總額的 　　　　%—　 　　　%。

    5、凡按本考評辦法考評,月平均得分低于　　　　　　　　　　分者，自動喪失年終評比“評優(yōu)、評先”的資格。

    6、獎罰額度由各施工現(xiàn)場項目經(jīng)理自定。

    7、本考評辦法自項目經(jīng)理簽字之日起施行。