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某熱電公司職業(yè)病危害防治責(zé)任制度

  
評(píng)論: 更新日期:2013年01月10日

第一章 總 則
第一條 目的
為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的職業(yè)健康與安全,實(shí)現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo),促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,特制定本制度。
第二條 適用范圍
本公司各部門(mén)
第三條 術(shù)語(yǔ)\定義
1、職業(yè)?。菏侵钙髽I(yè)的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵,放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
2、職業(yè)病危害:是指對(duì)從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害,職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害化學(xué)、物理、生物因素以及在過(guò)程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
3、職業(yè)禁忌癥:是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害,在從事作業(yè)過(guò)程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對(duì)他人生命健康構(gòu)成危害的疾病,及個(gè)人特殊生理和病理狀態(tài)。
4、有害作業(yè):是指在生產(chǎn)環(huán)境和過(guò)程中存在的可能影響健康的因素(包括物理因素、化學(xué)因素、生物因素等)。
第二章 組織機(jī)構(gòu)
第四條 組織機(jī)構(gòu)與責(zé)任
設(shè)立職業(yè)健康管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng):鄒德宏
職責(zé):全面負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治工作。
副組長(zhǎng):牟忠純
職責(zé):負(fù)責(zé)組織實(shí)施職業(yè)健康管理與職業(yè)危害防治工作。監(jiān)護(hù)職業(yè)危害防治工作;
職業(yè)健康管理辦公室成員:張?jiān)馈㈥惷喜?、徐憲明、田洪政、張柏臣、梁金篆?br /> 職責(zé):
1.組織制定(修訂)職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程,并督促貫徹執(zhí)行。
2.根據(jù)公司機(jī)構(gòu)設(shè)置,明確各部門(mén)、人員職責(zé)。
3.制定公司年度職業(yè)危害防治計(jì)劃與方案,并組織具體實(shí)施,保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。
4.直接領(lǐng)導(dǎo)公司職業(yè)危害防治工作,建立公司職業(yè)健康管理臺(tái)帳和檔案。
5.組織對(duì)公司干部、職工進(jìn)行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。對(duì)在職業(yè)危害防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評(píng)教育和處罰。
6.定期檢查公司和各部門(mén)職業(yè)危害防治工作開(kāi)展情況,對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)研究,制定整改措施,落實(shí)部門(mén)按期解決。
7.定期聽(tīng)取各部門(mén)、職業(yè)健康管理人員、職工關(guān)于職業(yè)危害防治有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。
8.對(duì)公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故采取應(yīng)急措施,及時(shí)報(bào)告,并協(xié)助有關(guān)部門(mén)調(diào)查和處理,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
9.對(duì)公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)直接責(zé)任。
10.各層級(jí)職業(yè)健康管理工作職責(zé)見(jiàn)第三章。

第三章 職 責(zé)
第五條 管理職責(zé)
1、總經(jīng)理職責(zé)
⑴認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各級(jí)職業(yè)危害防治責(zé)任制,確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。
⑵設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu),配備專(兼)職職業(yè)危害防治專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)危害防治工作。
⑶每年向職工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況,主動(dòng)聽(tīng)取職工對(duì)公司職業(yè)危害防治工作的意見(jiàn),并責(zé)成有關(guān)部門(mén)及時(shí)解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。
⑷每季召開(kāi)一次職業(yè)健康安全管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,聽(tīng)取工作匯報(bào),親自研究和制定年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案,落實(shí)職業(yè)危害防治所需經(jīng)費(fèi),督促落實(shí)各項(xiàng)防范措施。
⑸根據(jù)“三同時(shí)”原則,企業(yè)新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門(mén)審核同意方可進(jìn)行建設(shè),切實(shí)做到職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。
⑹親自參加公司內(nèi)發(fā)生職業(yè)危害事故的調(diào)查和分析,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。
⑺對(duì)公司的職業(yè)危害防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、主管副總經(jīng)理職責(zé):
⑴嚴(yán)格遵守職業(yè)健康法律、法規(guī)和規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)等,負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施我公司職業(yè)危害防治工作規(guī)劃;
⑵每半年組織召開(kāi)一次職業(yè)健康工作會(huì)議,及時(shí)研究解決公司存在的職業(yè)危害重大隱患和問(wèn)題,不斷改善勞動(dòng)作業(yè)環(huán)境,保證職業(yè)危害防治設(shè)施經(jīng)費(fèi)等投入的有效實(shí)施;
⑶保證公司職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)的運(yùn)行所需人力、物力;
⑷及時(shí)、如實(shí)向市局、區(qū)局安全監(jiān)管局報(bào)告職業(yè)危害事故。
3、熱源部職責(zé)
⑴熱源部負(fù)責(zé)公司職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計(jì)管理工作。
⑵建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度,職業(yè)衛(wèi)生健康檔案,制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案,職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。
⑶負(fù)責(zé)職業(yè)危害因素的辨識(shí)、評(píng)價(jià),開(kāi)展職業(yè)病防治的宣傳、教育,定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系,組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員。
⑷對(duì)各站點(diǎn)的粉塵、高溫、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行檢測(cè),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的不合格檢測(cè)項(xiàng)目,及時(shí)通知相關(guān)單位落實(shí)整改。編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案,規(guī)劃職業(yè)健康生產(chǎn)技術(shù)等,改善職工勞動(dòng)條件,促進(jìn)職業(yè)健康文明生產(chǎn)。
(5)編制生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過(guò)程中的職業(yè)病危害因素種類、來(lái)源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。
(6)承擔(dān)公司職業(yè)健康具體工作,查處相應(yīng)的違法違規(guī)違章行為;
(7)負(fù)責(zé)制定本公司職業(yè)危害防治責(zé)任制,將職業(yè)健康各項(xiàng)工作分解落實(shí)到崗、到相關(guān)責(zé)任人員,并監(jiān)督檢查職業(yè)危害防治責(zé)任制落實(shí)情況;
(8)負(fù)責(zé)制定職業(yè)危害防治各項(xiàng)規(guī)章制度,并進(jìn)行監(jiān)督檢查;
(9)負(fù)責(zé)做好本公司新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作;
(10)組織人員做好提供從業(yè)人員職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關(guān)系等相關(guān)工作;
(11)組織人員落實(shí)好本公司職業(yè)危害因素控制、職業(yè)防護(hù)設(shè)施、個(gè)體職業(yè)防護(hù)等工作;⑴協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國(guó)家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃,并且督促有關(guān)部門(mén)切實(shí)按期執(zhí)行。
(12)組織對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
(13)組織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。
(14)組織開(kāi)展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測(cè),登記、上報(bào)、建檔。
(15)組織和協(xié)助有關(guān)部門(mén)制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對(duì)這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
(16)定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。
(17)負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報(bào)告,參加事故調(diào)查處理。
(18)負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。
4、綜合辦公室職責(zé)
⑴負(fù)責(zé)安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢和離崗時(shí)體檢,對(duì)職業(yè)禁忌者提出處理意見(jiàn)。
⑵負(fù)責(zé)退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工作。
⑶負(fù)責(zé)對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。
⑷綜合辦公室負(fù)責(zé)與員工簽訂勞動(dòng)合同,同時(shí)應(yīng)當(dāng)將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果如實(shí)告知員工,并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明。
⑸不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè);對(duì)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員,不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。
⑹建立、健全公司職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
5、供熱站職責(zé)
⑴負(fù)責(zé)落實(shí)職業(yè)病防治工作,對(duì)職業(yè)病防治設(shè)備進(jìn)行定期檢查、維護(hù)、保養(yǎng)和檢測(cè),保持正常運(yùn)轉(zhuǎn),并按規(guī)定發(fā)給員工個(gè)人衛(wèi)生防護(hù)用品;不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工,從事職業(yè)病危害的作業(yè),建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生健康管理檔案。
(2)嚴(yán)格管理化學(xué)品以及其他對(duì)人體有害的物品,并在醒目位置設(shè)置安全標(biāo)志。
(3)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)采取綜合防治的措施,采用先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)工藝、先進(jìn)設(shè)備和材先進(jìn)料,控制、消除職業(yè)危害的發(fā)生,降低生產(chǎn)成本。
(4)認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各級(jí)職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。
(5)認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)部門(mén)、公司制訂的各項(xiàng)職業(yè)健康安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)章制度,做到安全生產(chǎn)“五同時(shí)”,
(6)負(fù)責(zé)制訂和健全本車(chē)間內(nèi)的安全生產(chǎn)管理制度和崗位安全操作規(guī)程;負(fù)責(zé)制訂和修改緊急事故預(yù)案。
(7)每月必須召開(kāi)一次安全生產(chǎn)會(huì)議,部署車(chē)間的安全生產(chǎn)工作。
(8)負(fù)責(zé)對(duì)新職工和換崗職工的車(chē)間級(jí)安全教育,經(jīng)常組織員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程等,對(duì)特殊工種必須堅(jiān)持證上崗。
(9)經(jīng)常進(jìn)行安全檢查,督促職工穿戴勞保用品,做好文明生產(chǎn),及時(shí)組織力量消除事故隱患,確保安全生產(chǎn)。
(10)發(fā)生傷亡事故或重大未遂事故應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),查明事故原因,采取有效措施,并落到實(shí)處,同時(shí)及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門(mén)。

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