??????? 三、勞動防護用品的使用和保管：
??????? 1、項目部應(yīng)培訓并指導(dǎo)員工正確使用和保管勞動防護用品。
??????? 2、進行各種作業(yè)時，使用部門、員工必須根據(jù)作業(yè)性質(zhì)、條件、勞動強度和防護器材性能及其防護范圍，正確選用勞動防護用品，不準超出防護范圍進行代用。
??????? 3、管理人員都有監(jiān)督和指導(dǎo)屬下員工正確佩戴和使用勞動防護用品的責任，確保勞動防護用品發(fā)揮應(yīng)有效用。
??????? 4、使用部門和員工必須按照勞動防護用品的使用要求，每次使用前后均需對其防護功能進行必要的檢查及進行經(jīng)常性的維護。
??????? 5、凡是在有毒作業(yè)場所穿戴過的勞動防護用品，離開作業(yè)現(xiàn)場后，必須集中消毒后存放，嚴禁帶到生活區(qū)。
??????? 6、項目部對員工使用勞動防護用品情況進行檢查，制止和糾正不規(guī)范使用勞動防護用品的行為。
??????? 8、對實習、外來參觀等人員由項目部安全人員帶入指定區(qū)域，按照《個人勞動保護用品發(fā)放標準》配備相應(yīng)的勞動防護用品，并指導(dǎo)其正確使用。
??????? 9、技術(shù)部和其他存放有個人勞動防護用品的部門對個人勞動防護用品應(yīng)制訂進出倉（庫）、保管、維護和保養(yǎng)等的管理制度，同時按照各類勞動防護用品的存放要求進行保管庫存，并定期清查庫存，保證勞動防護用品不損壞、變質(zhì)。
??????? 四、勞動防護用品的更換、報廢：
??????? 1、項目部應(yīng)指派專人負責定期檢查勞保用品使用記錄，統(tǒng)一為本部門員工及時更換到期的勞保用品。
??????? 2、遭受撞擊、撕裂、刺穿、腐蝕等意外情況并已損壞的或超過使用期限的勞動防護用品應(yīng)報廢并更換。
??????? 3、使用的勞保用品由于質(zhì)量原因或緊急搶修情況下?lián)p壞的，以及其他可解釋的特殊原因造成未到換領(lǐng)期就損壞的，需由更換人在領(lǐng)料單或附頁上注明原因，并經(jīng)所屬部門的經(jīng)理認可簽字后，辦理相關(guān)更換手續(xù)。
??????? 4、凡屬個人責任造成損壞、丟失勞保用品的，申領(lǐng)者必須支付更換、補領(lǐng)勞保用品的成本。申領(lǐng)者憑采購單確定勞保用品的成本到財務(wù)部交款后方能重新領(lǐng)用。
??????? 5、勞保用品到期或損壞后由項目部統(tǒng)一處理，不得繼續(xù)使用。但涉及安全要求或公司形象的一般勞動防護用品和所有特殊防護用品報廢后必須統(tǒng)一退回技術(shù)部物資倉庫處理。
???????