1部門職責

1.1負責向職工宣傳國家安全生產方針、政策、法律，教育職工遵章守法。

1.2把安全工作列入職代會的重要議事日程，會同有關部門，組織好安全生產競賽活動，在評先選優(yōu)工作中，堅持安全工作一票否絕權。

1.3組織從事有毒有害工作人員進行預防性的健康療養(yǎng)。

1.4參加醫(yī)務勞動鑒定工作。

1.5參加重大事故的調查處理，做好人身傷亡事故的善后處理工作。

1.6督促行政部門及時安排好隱患整改工作。

1.7有權對建設項目的安全措施與主體工程“三同時”工作執(zhí)行情況進行監(jiān)督，提出意見。

1.8負責班組建設工作及公司安全質量標準化相關要素。

2人員職責

2.1工會辦公室主任（副經理）。

2.1.1在公司工會主席的直接領導下，負責工會的安全管理工作，并主持工會的日常工作。負責召開工作會議，傳達貫徹企業(yè)黨組織和上級工會工作決議、批示，按時組織制定安全工作計劃，按時布置、檢查總結工作。負責領導分廠、部室工會組織安全管理工作，嚴格落實公司安全質量標準化相關要素。

2.1.2組織職工群眾文化工作，開展業(yè)余文體活動，加強對職工文化宮、圖書閱覽室、健身房安全防火及隱患排查治理和監(jiān)控工作。

2.1.3組織開展技術交流、技術協(xié)作活動，配合有關部門進行技術講座，總結、推廣先進經驗。

2.2組織民管（副經理兼）

2.2.1組織開展班組建設和班組信息化考核及班組達標升級考核工作，協(xié)同抓好班組安全生產工作。

2.2.2深入基層調查了解、收集組織民管工作信息，總結交流組織民管工作經驗，做好組織民管資料和安全生產、檔案管理歸檔及隱患排查治理和監(jiān)控工作，嚴格執(zhí)行公司安全質量標準化相關要素。

2.3安全生產、文體宣教高管

2.3.1在工會辦公室的直接領導下，負責向職工群眾宣傳黨和國家勞動保護政策、法令及公司安全衛(wèi)生規(guī)章，對職工群眾進行遵章守紀和勞動保護科學技術知識的教育。

2.3.2監(jiān)督和協(xié)助分廠、分公司、部室貫徹執(zhí)行各項勞動保護法令、規(guī)程、條例和規(guī)定，及時解決生產中出現(xiàn)的有關安全衛(wèi)生方面的問題，不斷改善勞動條件。

2.3.3監(jiān)督檢查企業(yè)勞動保護經費的提取和勞動保護措施計劃的落實，收集整理有關勞動保護工作方面的問題、意見和建議，提交職工代表大會列入議程，做出相應決議。

2.3.4監(jiān)督檢查擴建、改建和技術改進工程項目的勞動保護措施，嚴格按照與主體工程同時設計、同時施工、同時投產的規(guī)定執(zhí)行。

2.3.5經常檢查勞動保護設施狀況，發(fā)現(xiàn)問題立即報告，并督促有關部門及時解決，使其保持完好狀態(tài)。

2.3.6負責企業(yè)安全生產監(jiān)督和隱患排查治理是否到位，嚴格執(zhí)行公司安全質量標準化相關要素。

2.3.7組織調動群監(jiān)員的工作積極性，發(fā)揮群監(jiān)員在安全生產中的監(jiān)督保障作用。

2.3.8組織開展公司安全生產勞動競賽，搞好評、比、選、樹工作，開展為企業(yè)建功立業(yè)活動，做好企業(yè)的安全生產與職工的勞動保護工作。

2.3.9督促分廠、分公司、部室按照國家規(guī)定發(fā)放勞動保護用品，認真執(zhí)行國家關于職工工作時間和休息時間的規(guī)定，制止危害職工安全健康的加班加點。

2.3.10會同女職工委員會做好女職工的勞動保護工作。監(jiān)督和協(xié)助企業(yè)行政執(zhí)行國家有關保護女職工工作的規(guī)定，切實做好女職工的“四期”保護工作。

2.3.11參加職工傷亡事故和職業(yè)危害的調查處理，協(xié)助查清事故原因，總結經驗教訓，采取防范措施，并提出對事故責任者處理意見，對情節(jié)嚴重責任者，提出控告，追究其行政或法律的責任。

2.3.12發(fā)現(xiàn)違章指揮，強令工人冒險作業(yè)或在生產過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，危及職工生命和會造成國家財產損失時，有權代表職工向企業(yè)行政或現(xiàn)場指揮人員提出停產解決的建議，如無效，即應支持或組織職工停止操作，撤離危險現(xiàn)場。

2.3.13協(xié)助公司黨委抓好職工業(yè)余教育工作，發(fā)動職工積極參與政治、法律、業(yè)務、安全等知識的學習，開展多種形式的讀書、講座活動，及時總結、推廣好的安全生產經驗，不斷提高職工安全知識和業(yè)務能力。

2.3.14組織抓好工會理論政策研討工作，充分利用LED電子顯示屏、電視臺、宣傳欄等宣傳陣地對職工進行教育。

2.3.15負責管理文化宮、圖書室、健身房等文化娛樂體育活動場地的安全使用及隱患排查治理和監(jiān)控工作，嚴格執(zhí)行公司安全質量標準化相關要素。

2.4文體宣教助理

2.4.1在文體宣教高管的直接領導下，做好職工日常的思想政治、安全生產教育工作，采取各種形式對職工進行企業(yè)文化、職業(yè)道德等方面的教育，提升職工熱愛企業(yè)的自覺性。

2.4.2組織職工做好生產技術、安全知識的學習，開展多種形式的讀書、學習活動，推廣安全生產經驗，不斷提高職工的安全意識和業(yè)務水平，嚴格執(zhí)行公司安全質量標準化相關要素。

2.4.3充分發(fā)揮文化宮的宣傳陣地作用、利用黑板報、宣傳欄、圖書室等宣傳形式對職工進行宣傳、教育工作。

2.4.4負責健身房的使用及健身設施的維護保養(yǎng)工作以及安全使用及隱患排查治理和監(jiān)控工作。

2.5女工、計生高管

2.5.1在工會辦公室的直接領導下，督促和協(xié)助企業(yè)行政部門貫徹執(zhí)行國家、企業(yè)有關職工生活福利和女職工勞動保護、安全生產的各項規(guī)定，配合黨委和婦聯(lián)的工作，維護女職工權益，落實本崗位的隱患排查治理和監(jiān)控工作，嚴格執(zhí)行公司安全質量標準化相關要素。

2.5.2年組織一次女職工業(yè)務知識、安全培訓，提高她們的政治思想水平、業(yè)務知識和安全工作意識。

2.6生活福利、財務負責人

2.6.1在工會辦公室的直接領導下，深入基層了解公司職工的生活福利狀況，掌握公司職工中困難戶和特困戶的家庭生活情況，及時向上級匯報。

2.6.2督促核實會費收繳，做到定期結算，督促企業(yè)行政足額撥交經費，定期公布賬目，并按規(guī)定使用會費。

2.7團委主管

2.7.1在工會辦公室的直接領導下，配合行政和黨委抓好團員、青年遵紀守法和安全生產的教育。

2.7.2動員和督促團員、青年在安全生產中發(fā)揮積極作用。

2.7.3組織團員、青年學習安全生產操作規(guī)程和技能，掌握安全管理的科學方法，提高安全意識和安全技術素質，使廣大青年在生產第一線發(fā)揮安全生產突擊隊作用。

2.7.4結合團員、青年的特點廣泛開展豐富多樣的安全生產競賽活動，建立“青年安全監(jiān)督崗”，對企業(yè)安全生產實行多種有效的管理監(jiān)督。

2.7.5總結推廣團員、青年在安全生產中典型經驗，表彰在安全生產中做出貢獻的先進人物。

2.7.6協(xié)助開展安全生產、安全知識競賽和合理化建議活動。

2.7.7深入生產一線，掌握了解青年職工的思想動態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產的各種思想問題。