1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針、政策及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、指令、通知、制度等，按照“三大規(guī)程”等安全要求，進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、管理工作。
        2、負(fù)責(zé)制定公司的安全管理制度，相關(guān)安全考核辦法，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，修訂完善。
        3、負(fù)責(zé)制定年度安全工作目標(biāo)，并進(jìn)行分解，負(fù)責(zé)組織層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，并進(jìn)行全面考核，推行安全目標(biāo)責(zé)任管理。
        4、負(fù)責(zé)制定年度安全工作計劃，負(fù)責(zé)安全質(zhì)量專項獎、安全風(fēng)險抵押金等安全考核，實行統(tǒng)一歸口管理。
        5、負(fù)責(zé)安全專項費用的計劃、安排、考核使用管理，保證安全費用用足，用到位。
        6、負(fù)責(zé)牽頭組織公司開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，負(fù)責(zé)每月的驗收考核，年終上報總結(jié)。
        7、負(fù)責(zé)制定和修訂安全獎懲辦法和安全隱患問題責(zé)任追究、事故調(diào)查、分析、處理等制度、細(xì)則，并負(fù)責(zé)安全責(zé)任追究，對違反安全管理制度和“三違”人員的行為，負(fù)責(zé)執(zhí)行處罰制度，并負(fù)責(zé)對安全有功人員的獎勵。
        8、負(fù)責(zé)安全檢查員的直接管理，制定安全員的管理制度和崗位責(zé)任制。
        9、負(fù)責(zé)檔工作，并負(fù)責(zé)按照“四不放過”的原則組織調(diào)查處理，配合上級部門進(jìn)行重大事故的調(diào)查處理。
        10、負(fù)責(zé)組織開展各類安全活動，包括：安全辦公會議、安全例行檢查、安全專項檢查、安全月、百日安全活動等。
        11、負(fù)責(zé)井口檢身的管理工作。
        12、負(fù)責(zé)公司所有安全管理宣傳牌板、安全標(biāo)識、安全操作牌板的統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)摸底、計劃、安排制作、日常管控。
        13、和督查組共同負(fù)責(zé)對安全問題的現(xiàn)場檢查，督促處理，并進(jìn)行現(xiàn)場查驗落實和匯報。
        14、負(fù)責(zé)井上下主要安全設(shè)施的監(jiān)督檢查和參與驗收工作。
        15、負(fù)責(zé)應(yīng)急救援預(yù)案的編制和報審工作，參與作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的審檢工作。
        16、參與組織職業(yè)安全健康和環(huán)境兩個體系運行的內(nèi)部審檢工作，并與有關(guān)部門搞好監(jiān)督管理和考核。
        17、負(fù)責(zé)具體監(jiān)督落實安全技術(shù)措施的執(zhí)行和臨時安措工程的現(xiàn)場安全監(jiān)督。
        18、負(fù)責(zé)與上級部門的業(yè)務(wù)對口往來，及時填報相關(guān)報表和報告等，負(fù)責(zé)安排接待上級部門的安全監(jiān)督檢查工作。
        19、負(fù)責(zé)對全員上崗辦理安全資格證的審核工作，參與“三違”人員的再教育再培訓(xùn)工作，并嚴(yán)格執(zhí)行工作程序。
        20、完成公司領(lǐng)導(dǎo)和安全指揮中心交辦的臨時任務(wù)。