4、為加強(qiáng)各子項(xiàng)目公司安全生產(chǎn)管理，對(duì)以下安全隱患每查出一處，處罰子項(xiàng)目公司的分管領(lǐng)導(dǎo)并處罰子項(xiàng)目部。

（1）礦井通風(fēng)系統(tǒng)紊亂，有不符合規(guī)定的串聯(lián)通風(fēng)、擴(kuò)散通風(fēng)；

（2）礦井超通風(fēng)能力作業(yè)，存在無風(fēng)、微風(fēng)或瓦斯（包括其它有毒有害氣體）超限作業(yè)；

（3）礦井局部通風(fēng)管理混亂，存在局扇拉循環(huán)風(fēng)，存在風(fēng)筒嚴(yán)重擦掛、漏風(fēng)、吊掛不平直、拐死彎，風(fēng)筒出口距掘進(jìn)磧頭超過規(guī)定距離的1.4倍及以上；

（4）礦井通風(fēng)設(shè)施管理混亂，存在不符合規(guī)定或要求的風(fēng)流短路、角聯(lián)通風(fēng)、通風(fēng)設(shè)施漏風(fēng)，未及時(shí)對(duì)盲巷設(shè)置有效柵欄、警示或進(jìn)行有效封閉等；

（5）礦井瓦斯管理混亂，存在瓦斯檢查儀帶病作業(yè)、瓦斯檢查“三對(duì)口”不符，存在瓦斯檢查空班、漏檢、假檢現(xiàn)象；瓦斯報(bào)表未逐日審簽等；

（6）礦井安全檢測監(jiān)控系統(tǒng)管理混亂，各類傳感器應(yīng)設(shè)未設(shè)或懸掛不符合要求，傳感器未按期調(diào)校，監(jiān)控分站或傳感器故障率超過5%，瓦斯電閉鎖或風(fēng)電閉鎖不符合要求，測點(diǎn)定義錯(cuò)誤，監(jiān)控系統(tǒng)無人值守、監(jiān)控系統(tǒng)記錄不完善、監(jiān)控監(jiān)測報(bào)表未逐日審簽等；

（7）有自然發(fā)火傾向性煤層防火管理混亂，日常檢查或管理不符合要求，未按設(shè)計(jì)要求或有關(guān)規(guī)定采取防治自然發(fā)火措施的；

以上（1）---（7）條處罰礦總工程師200—500元/處 ，安全礦長200元/處，并對(duì)子項(xiàng)目部處罰500—1000元；

（8）礦井運(yùn)輸管理混亂，存在“三超”運(yùn)輸無措施作業(yè)的，斜坡“一坡三檔”設(shè)施不齊全、不完善或未有效使用，斜井提升設(shè)備安全保護(hù)不符合要求，斜井提升信號(hào)不齊、不明，斜井人、車同行，運(yùn)輸裝備各連接裝置不符合安全要求等；

（9）礦井供電管理混亂，全礦井無計(jì)劃停電超過30分鐘以上的；井下采掘工作面供電中斷2小時(shí)以上的；存在雙電源、局扇“三?！薄㈦姎庠O(shè)備保護(hù)、電氣防爆管理不符合要求等現(xiàn)象；井下電纜不符合阻燃要求，電纜連接存在“雞爪子、羊尾巴、明接頭”等；

（10）井下放炮管理混亂，“一炮三檢”、“三人連鎖放炮”、炮眼填充、瞎炮處理、放炮距離、放炮警戒、火工品儲(chǔ)運(yùn)和使用、管理不符合要求等；

（11）頂板安全管理存在重大安全隱患，嚴(yán)重失修巷道存在行人或行車現(xiàn)象；工作面空頂距離超過規(guī)定，存在空頂作業(yè)；未嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂制度；工作面無專用的安全釬子；圍巖破碎未采取有效措施及時(shí)支護(hù)等；

以上（8）---（11）條處罰安全礦長及生產(chǎn)礦長各200—500元/處 ，并對(duì)子項(xiàng)目部處罰500—1000元；

（12）防治水管理混亂，未嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測預(yù)報(bào)，有疑必探，先探后掘，先治后采”的探放水原則；未編制《礦井中長期防治水規(guī)劃》和《年、月度防治水工作計(jì)劃》；未按規(guī)定有計(jì)劃地開展水文地質(zhì)工作，未按規(guī)定預(yù)測預(yù)報(bào)對(duì)生產(chǎn)及安全造成影響或后果的；在施工過程中，當(dāng)井下水文地質(zhì)條件發(fā)生變化、出現(xiàn)突（涌）水征兆、接近可疑水區(qū)和可疑老空區(qū)時(shí)，未及時(shí)發(fā)出臨時(shí)水文地質(zhì)預(yù)報(bào)未采取措施而繼續(xù)施工；臨近老空、老巷、老窯或相鄰小煤礦、含（導(dǎo)）水?dāng)鄬印⒎忾]不良鉆孔，接近水文地質(zhì)條件復(fù)雜區(qū)域或有出水征兆的水害可疑區(qū)等未進(jìn)行探放水設(shè)計(jì)及制定措施而依然施工的；

（13）煤與瓦斯突出礦井的防突和抽放（采）管理存在重大隱患，不遵守“四位一體的防突措施”、抽放不達(dá)標(biāo)就進(jìn)行作業(yè)、鉆場或巷道距突出煤層的法向距離低于規(guī)定的最小距離等；

（14）揭煤期間未嚴(yán)格按照揭煤安全技術(shù)措施施工的；誤穿（接）煤層的；

（15）未按規(guī)定開展地質(zhì)預(yù)測預(yù)報(bào)工作的以及對(duì)生產(chǎn)及安全造成影響或后果的；

以上（12）---（15）條處罰礦總工程師200—500元/處 ，安全礦長及生產(chǎn)礦長200元/處，并對(duì)子項(xiàng)目部處罰500—1000元；

5、發(fā)生以下“三違”情況的，處罰當(dāng)事人200-500元/次，并由子項(xiàng)目部作出解除勞動(dòng)合同的處理決定。

（1）攜帶煙火下井的；

（2）酒后下井的；

（3）爬、登、跳車的；

（4）一年內(nèi)發(fā)生4次“三違”的；

（5）電工井下帶電作業(yè)的；

（6）運(yùn)輸放“飛車”；

（7）瓦斯超限作業(yè)的；

（8）瓦斯檢查員空班、漏檢、假檢；

（9）空頂10m2或者空頂長度超過5米的；

（10）其他嚴(yán)重違章作業(yè)的；

1、堅(jiān)持重點(diǎn)場所（如絞車房、水泵房、爆破材料庫、主要風(fēng)機(jī)房、主要變電所、物質(zhì)庫房、安全監(jiān)控室、調(diào)度值班室等）、重要崗位（主扇司機(jī)、瓦斯抽放司機(jī)、瓦斯檢查員、絞車司機(jī)、水泵司機(jī)、調(diào)度值班員等）的工作人員手上交接班管理，嚴(yán)厲打擊脫崗、竄崗行為，確保工作不脫節(jié)、責(zé)任不斷崗，發(fā)生脫崗、竄崗的處罰當(dāng)事人100元/次；對(duì)于包庇、縱容脫崗、竄崗等行為的，處罰相關(guān)礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)100元/次；

2、出入井人員必須加強(qiáng)登記、檢身管理，如實(shí)、準(zhǔn)確登記，認(rèn)真檢身，避免違規(guī)攜帶煙火、穿化纖衣服入井；發(fā)現(xiàn)出入井人員登記不清、數(shù)量不明、或人員違規(guī)入井等行為不予制止和處理，給予安全副礦長100元/次的罰款；同月內(nèi)發(fā)現(xiàn)兩次以上，加倍處罰；

1、礦井每年編制建設(shè)計(jì)劃的同時(shí)必須編制《安全技術(shù)措施工程計(jì)劃》，并一同報(bào)審；未按要求編制的，限期補(bǔ)報(bào)，并處罰責(zé)任單位總工程師200元/次；

2、對(duì)批準(zhǔn)實(shí)施的安全工程、安全設(shè)施、安全措施等不按計(jì)劃施工，經(jīng)通報(bào)后仍無正當(dāng)理由不認(rèn)真執(zhí)行的，處罰礦長、分管礦領(lǐng)導(dǎo)200元/次，造成傷亡事故或經(jīng)濟(jì)損失的加倍處罰，觸犯法律的移送司法機(jī)關(guān)；

3、建設(shè)工程驗(yàn)收必須包括安全技措工程的驗(yàn)收，否則處罰責(zé)任單位500元/次，并要求重新驗(yàn)收；

1、加強(qiáng)礦井災(zāi)害預(yù)防和救援的培訓(xùn)教育，按批準(zhǔn)的計(jì)劃和措施進(jìn)行反風(fēng)演習(xí)、救災(zāi)演習(xí)，加強(qiáng)礦井搶險(xiǎn)救災(zāi)物質(zhì)儲(chǔ)備管理，提高礦井抗災(zāi)能力；對(duì)不按計(jì)劃實(shí)施演習(xí)、減少搶險(xiǎn)救災(zāi)物質(zhì)儲(chǔ)備或挪用搶險(xiǎn)救災(zāi)物質(zhì)等責(zé)任人員、礦長和分管礦領(lǐng)導(dǎo)，處罰200元/人；對(duì)延報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)災(zāi)害事故情況、逃避搶險(xiǎn)救災(zāi)職責(zé)的責(zé)任人員，處罰款500元/人，情節(jié)嚴(yán)重的，解除勞動(dòng)合同，移送司法機(jī)關(guān)處理；

（九）維護(hù)安全管理秩序

1、各子項(xiàng)目公司應(yīng)制定制度、辦法，落實(shí)有關(guān)人員責(zé)任，確保安全、生產(chǎn)信息暢通無阻；對(duì)瞞報(bào)、延報(bào)、謊報(bào)生產(chǎn)事故和安全隱患的責(zé)任單位和責(zé)任人，處罰500～1000元/人/次；

2、指揮部各部門在安全檢查中必須從嚴(yán)、公平、公正、實(shí)事求是，對(duì)查出的安全隱患及“三違”行為應(yīng)提出處理或處罰意見，對(duì)在檢查中走馬觀花、視而不見、見而不提、提而不處理的有關(guān)人員，予以100元/次的處罰；

3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門對(duì)安全管理作出的決定有異議的應(yīng)及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門溝通，爭議問題可提請(qǐng)爭議單位主管領(lǐng)導(dǎo)裁決；無異議的應(yīng)堅(jiān)決服從、執(zhí)行，并將執(zhí)行中存在的問題與結(jié)果及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反饋；對(duì)拒不執(zhí)行、虛假執(zhí)行的責(zé)任單位、責(zé)任人視情節(jié)輕重，給予500～1000元的處罰；

4、抵制礦井的生產(chǎn)管理制度，打擊報(bào)復(fù)生產(chǎn)安全管理人員，干擾礦井正常的安全生產(chǎn)次序，處罰其500元～2000元/人·次；情節(jié)嚴(yán)重的，解除勞動(dòng)合同，移送公安機(jī)關(guān)處理。

本辦法自云南天原煤礦建設(shè)項(xiàng)目指揮部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之日起執(zhí)行。