根據(jù)《安全生產(chǎn)法》第二十三條規(guī)定：“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)，方可上崗作業(yè)”。為規(guī)范云南瑞土公司有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）特種作業(yè)人員的申報(bào)、審定和培訓(xùn)取證工作，特制定本管理規(guī)定。
        公司所屬各單位必須按照本管理規(guī)定對(duì)特種作業(yè)人員，特殊工種的教育培訓(xùn)和取證，是法律規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任。我公司安全生產(chǎn)所涉及的采、等多個(gè)生產(chǎn)工藝流程中，特殊工種就占了一定的比例。為了搞好特殊工種作業(yè)的安全生產(chǎn)工作，提升特殊作業(yè)人員的安全素質(zhì)，減少和避免由于人的不安全行為造成的安全生產(chǎn)事故，需要進(jìn)行全面、系統(tǒng)、經(jīng)常和反復(fù)的安全培訓(xùn)。為認(rèn)真履行好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)做好特殊工種的教育培訓(xùn)，持證上崗工作，結(jié)合生產(chǎn)需要，對(duì)公司的特殊工種培訓(xùn)持證工作做相關(guān)規(guī)定：
        1、申報(bào)程序：
        安全環(huán)保部每年應(yīng)至少組織一次以上的特殊工種的教育培訓(xùn)。礦山部及選廠應(yīng)向公司安全環(huán)保部報(bào)送須培訓(xùn)人員名單，安全環(huán)保部負(fù)責(zé)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)。
        2、報(bào)名須知：
        （1）各單位應(yīng)本著因地制宜的原則，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際需要定崗定員，避免人員流動(dòng)，造成持證人員流失。
        （2）已持證的特殊工種操作人員，在換證復(fù)檢至新證書(shū)未領(lǐng)取期間上崗的，屬于證件有效。
        （3）已參加培訓(xùn)、考試成績(jī)合格者，未領(lǐng)取證件的，屬于持證上崗。
        （4）已經(jīng)報(bào)名，尚未參加培訓(xùn)考試的不屬于持證上崗。
        3、責(zé)任劃分：
        （1）各單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未將培訓(xùn)名單報(bào)送至人教處，延誤人教處工作時(shí)間的屬于單位行政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
        （2）安排未持證的職工上崗操作的屬于單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
        （3）人教處在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有向相關(guān)部門(mén)報(bào)送培訓(xùn)名單，錯(cuò)過(guò)培訓(xùn)時(shí)間的，屬于人教處行政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。