12、所有規(guī)程措施必須實行會審制度，采、掘、巷修的作業(yè)規(guī)程措施由生產(chǎn)管理部組織、采掘副總工程師主持會審，機電運輸系統(tǒng)的由機電副總工程師組織并主持會審，"一通三防"的由通風副總工程師組織并主持會審，不經(jīng)過會審的規(guī)程和沒有分管領導簽字的措施一律無效。
　　13、政工部的教培站必須按照《煤礦安全規(guī)程》擬定礦年度培訓計劃，對礦井特殊工種、在冊員工、新招員工進行培訓，凡未按計劃要求組織培訓的，對政工部門負責人及其相關單位負責人，每次處200元的經(jīng)濟處罰。
　　14、各業(yè)務部門的部門主管必須參加礦組織的相關專題會，幾不參加的每次罰款50元。

　　三、生產(chǎn)、輔助單位干部和專業(yè)技術人員的責任追究制度

　　1、嚴于職守，堅持不安全不生產(chǎn)的原則，如失職、不堅持原則，每次罰款100元，由于自身原因當月出現(xiàn)三次失職或不堅持原則者，降薪一級。
　　2、對業(yè)務部門查出的不安全隱患，必須按要求安排落實整改，不落實整改的一次罰款100元，造成一般事故的罰款200元，造成重傷以上人身事故的，降薪一級。
　　3、深入現(xiàn)場及時查找自身所轄范圍存在的不安全隱患，并安排整改，如對自身所轄范圍內的不安全隱患視而不見，又不安排整改，每出現(xiàn)一次罰款100元，造成事故的降薪一級。
　　4、各隊管理人員及工程技術人員違章指揮，對違章作業(yè)、冒險蠻干不加制止，每發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
　　5、隊主管領導必須堅持一工程一措施，沒有措施嚴禁安排施工，對沒有參加規(guī)程措施學習或學習后末履行簽字手續(xù)的職工，嚴禁安排參與施工，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款100元，造成一般事故的罰款200元，造成重傷以上人身事故的，降薪一級。
　　6、隊技術員必須堅持一工程一措施。措施的編制必須在安全管理方面有針對性，做到字跡清晰、圖文并茂，每一份措施必須傳達到本單位作業(yè)區(qū)域的每一個職工，并履行簽字手續(xù)。否則每次罰款100元。
　　7、隊領導對本單位的"三違"人員不得包庇、縱容，更不得替其說情或干擾業(yè)務部門對"三違"人員的查處，必須協(xié)助業(yè)務部門對"三違"人員進行查處，否則每次罰款200元。
　　8、隊主管隊長和主管技術員必須參加礦組織的安全大檢查，對查出的總問題必須現(xiàn)場盯住處理，當班處理不完的要在現(xiàn)場移交給下一班繼續(xù)處理，并將處理情況及時向礦調度和分管領導匯報，否則每次罰款100元。
　　9、隊領導必須按《班前會及周二安全學習制度》認真召開班前會和組織周二安全學習，不組織的，每次罰款100元，達不到制度要求的，每次罰款100元。
　　10、隊負責人必須參加礦組織召開的與本隊組織召開的有關專題會議，無故不參加的，一次罰款100元。
　　11、隊管理人員嚴禁安排無證人員干特殊崗位的工作，否則，一次罰款100元，造成一般事故的罰款200元，造成重傷以上人身事故的，由安檢部門組織追查處理。
　　12、隊長安排到本隊實習期末滿的員工必須簽訂師徒合同，不簽訂師徒合同的，不得安排上班，并罰隊長100元。因不簽訂師徒合同而造成一般事故的，罰隊長200元，造成重傷以上事故的由安檢部門組織追查處理。

　　四、特殊崗位工種安全責任追究制度

　　1、井下所有特殊、要害崗位工必須經(jīng)過專門培訓，考試合格并取得合格證，持證上崗，不持證上崗者每次罰款100元。
　　2、通風隊及業(yè)務部門必須加強對瓦檢員的監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)漏檢、假檢或假匯報者，每次罰款100元。
　　3、井下所有崗位工必須堅守崗位，實行現(xiàn)場交接班制，凡不按本制度執(zhí)行的，將以脫崗行為按《礦安全管理獎罰辦法》的相關規(guī)定進行處罰。
　　4、瓦檢員對當班所轄范圍內出現(xiàn)瓦斯超限時，必須及時撤出人員，設置柵欄，揭示警標。當瓦斯出現(xiàn)異常時，必須查明原因進行處理，不能處理的必須向通風隊和礦調度匯報，否則一次罰款200元。
　　5、安檢員在監(jiān)督檢查中，發(fā)現(xiàn)各類不安全隱患，必須盯住現(xiàn)場督促處理，一時處理不完的重大隱患，必須向安檢隊和礦調度匯報，并現(xiàn)場交給下一班安檢員，如不盯住現(xiàn)場督促處理，又不向安檢隊和調度匯報，每出現(xiàn)一次罰款100元，造成重傷以上事故的罰款1000元。