1、嚴格遵守國家及地方政府的安全生產法律法規(guī)，貫徹執(zhí)行股份公司和公司安全生產的制度、規(guī)定、要求；并自覺接受安全管理部門監(jiān)督。
2、根據(jù)公司安全生產目標和指標，制定本部門的實施計劃和考核辦法，分解落實到各崗位和人員，確保完成全年安全生產目標。
3、定期識別和獲取本部門適用的安全生產法律法規(guī)與其他要求，并向安全環(huán)保室匯總。同時將識別和獲取的安全生產法律法規(guī)與其他要求融入到部門安全生產管理制度中。
4、設置本部門安全、職業(yè)衛(wèi)生管理機構，配備安全、職業(yè)衛(wèi)生管理人員。
5、建立本部門的安全生產領導小組，全面負責本部門的安全生產管理工作。
6、建立健全本部門安全操作規(guī)程和相關記錄、臺帳，并督促執(zhí)行。?
7、落實各崗位安全生產責任制的培訓、執(zhí)行情況,對完成情況進行考核。??
8、每年對本部門安全生產責任制、安全操作規(guī)程進行適宜性評審與更新，保持其有效性。
9、加強對煤堆場、煤粉制備系統(tǒng)和稀油站等防火重點部位的消防管理，確保滅火裝置或自動報警裝置完好有效。
10、建立部門設備、設施的檢修、維護、保養(yǎng)的臺賬、記錄。加強對粉磨設備、預熱器與分解爐、回轉窯、篦冷機、袋收塵、筒形物料庫等主要設備的安全管理。規(guī)范工業(yè)氣瓶、電氣線路、手持電動工具、電焊機、特種設備的使用和維護。
11、檢維修作業(yè)時，執(zhí)行危險作業(yè)審批制度。
12、對上級部門、政府安監(jiān)部門和公司檢查出的安全問題及時整改。
13、根據(jù)需求編制年度安全教育培訓計劃，按計劃對本部門人員進行安全教育和生產技能培訓和考核。對新進廠員工以及轉崗、離崗三個月以上者，進行部門、班組安全教育培訓和考核。
14、做好本部門特種設備的維護保養(yǎng)。
15、對相關方的資質、能力、信譽、業(yè)績進行審核，在施工前進行安全交底，檢查安全措施落實情況。
16、做好本部門的隱患排查及其治理工作。
17、對本部門生產現(xiàn)場和作業(yè)過程中存在的風險進行辨識，并制定相應的控制措施。
18、對可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒、有害的工作場所或重點作業(yè)崗位，設置報警裝置，制定應急預案，配置現(xiàn)場急救用品和必要的泄險區(qū)。
19、按規(guī)定組織安全生產事故應急演練，并對應急演練的效果進行評估，不斷改進應急預案。
20、發(fā)生事故后，立即組織部門人員進行救援，并按規(guī)定上報。
21、加強事故管理，建立事故臺賬，按“四不放過”原則分析處理。
22、開展本部門定制化管理。
23、定期開展行為觀察，及時制止不安全行為。
24、組織部門開展安全生產標準化績效評定，確保部門班組崗位達標。
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