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校園安全防范措施及職責要求

  
評論: 更新日期:2015年05月21日

1、防范措施是杜絕重大安全責任事故的有效手段,應(yīng)予高度重視。
        (1)堅持安全工作的檢查制度。即學校安全領(lǐng)導小組在寒暑假和節(jié)日放假前對安全工作必須檢查,平時里要堅持定期檢查和隨機檢查。
        (2)堅持安全隱患整改制度。凡在安全工作中有薄弱環(huán)節(jié),有事故苗子,學校安全領(lǐng)導小組要發(fā)出口頭或書面整改通知,限期整改,第一責任人必須簽字認可。
        (3)堅持安全臺帳登錄制度。安全無小事,必須嚴肅認真,建立安全責任制臺帳,有利于總結(jié)經(jīng)驗和整改不足之處,落實安全責任制。
        2、堅持校園安全工作獎懲辦法,促進各級領(lǐng)導和教職工切實抓好安全工作。
        (1)堅持實行重大的安全事故“一票否決”制度,即對已經(jīng)發(fā)生重大校園安全責任事故并造成后果的直接責任人或負有領(lǐng)導責任的人員在一定時期內(nèi)不能評先進、晉級、提職等,并視情況給予必要的紀律處分。觸犯刑律的交由公安司法部門處理。
        (2)把平時在安全工作中的表現(xiàn)與月度年度考核掛鉤。
        (3)對于在落實安全責任制,防范安全事故發(fā)生的工作中作出努力,有成績的要給予獎勵和表彰,重大貢獻者應(yīng)重獎。
        續(xù)聘及具體獎懲意見,由校長批準后執(zhí)行。
       
        因不能完成崗位職責致使工作有所影響
        有不正確行使管理權(quán)限的事實
        不能為師生提供服務(wù)
        工作效率低,質(zhì)差且延時
        不關(guān)心育人工作,對學生違反校紀校規(guī)現(xiàn)象視而不見
        沒有全局觀念,工作斤斤計較,不接受臨時交辦的工作任務(wù)
        同事間鬧不團結(jié),不支持不配合他人崗位工作
        有違反學校規(guī)章制度的現(xiàn)象
       
       
        工作責任心強,具有履行崗位職責的工作能力
        能正確的行使崗位職責賦予的管理權(quán)限
        有良好的服務(wù)意識,能為師生提供熱情的服務(wù)
        工作效率高,能按質(zhì)按時完成任務(wù)
        熱愛學生、關(guān)心育人工作,能督促學生講文明守規(guī)范
        有全局觀念,能完成臨時交辦的工作任務(wù)
        能團結(jié)同志,支持配合他人開展工作
        能遵守學校各項規(guī)章制度
       
       

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