員工姓名: 王燕強 所在崗位: 安全主管
所在單位、部門負責人: 王東升
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年度主要管理責任指標:
1、 安全生產管理:“零死亡、零事故”。
2、 內業(yè)資料管理:安全內業(yè)、資料及時、準確、齊全,符合文件規(guī)定,內審、外審達標。
3、人員教育管理:自由職工、分包單位、外施隊民工100%進行安全教育和培訓。
4、綠色施工管理:雙建花園項目工程安全生產、文明施工達到《綠色施工》標準。
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崗位職責:
1、根據(jù)雙建花園項目經理部安全生產的具體情況,制定年度安全生產工作計劃及管理目標,并負責組織貫徹實施。依據(jù)公司的管理要求,適時制定或修改雙建花園項目經理部的安全生產管理制度。
①安全生產責任制度; ②安全生產教育制度; ③安全生產檢查制度;
④特種作業(yè)人員管理制度; ⑤安全生產文明施工獎懲制度; ⑥勞動防護用品管理制度。
2、負責組織并落實本雙建花園項目經理部的安全生產教育培訓工作;每年至少組織一次對項目經理、主管生產的副經理、各專業(yè)工長及施工管理人員的安全生產培訓教育和考核,要做到有考卷、有分數(shù)、有名冊。外省市施工隊伍負責人及施工人員要做到隨時入場隨時教育,教育率要達到100%。并做到有考卷、有分數(shù)、有名冊、有培訓內容和培訓記錄。
3、負責本雙建花園項目經理部職業(yè)健康安全管理方案和應急救援預案、火災事故應急救援預案的編制工作,并于開工后一個月內上報公司。
4、保持職業(yè)健康安全管理體系的正常運行,不出現(xiàn)嚴重的不合格項,并負責職業(yè)健康安全管理體系中4.3.1、4.3.3、4.3.4、4.4.3、4.4.6、4.4.7、4.5.1、4.5.3、4.5.4 ,9個要素過程的監(jiān)控,每年負責至少組織一次生產安全事故應急救援預案的演練,并做好演練的方案和演練記錄。
5、組織和開展定期、不定期的安全生產檢查和專項檢查活動,例如:安全生產月、百日安全無事故、“11.9”活動等,要有檢查表及檢查的情況和記錄。做好安全生產文明施工的日常檢查工作,并對安全生產和文明施工工作提出具體意見和建議,按要求每月填寫兩次文施檢查打分表,對存在的問題要附整改回執(zhí)。對危險性較大的作業(yè)場所做好安全管理人員的旁站監(jiān)督工作。
6、安全生產管理人員在安全生產和文明施工檢查中,發(fā)現(xiàn)事故隱患或違章指揮、違章作業(yè)時,有權停止施工作業(yè),或勒令違章人員撤出現(xiàn)場,并及時向上級報告。
7、參加施工組織設計(或施工方案)的會簽工作,對其中的安全措施簽屬意見,由編制人負責修改,并對安全措施的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
8、協(xié)助上級有關部門組織開展各項安全生產活動。定期組織、參加公司值班領導交接班會議和安全生產例會,并把會議內容及時地向領導和有關人員進行宣講和傳達,有相應的記錄或會議紀要。
9、負責鑒定??貏趧臃雷o用品的采購、使用、報廢等全過程的監(jiān)控;勞動防護用品不是公司合格供方名錄內廠家的產品,拒絕購買與使用。使用公司合格供方名錄內廠家的勞動防護產品,要把好產品的質量和入場驗收關,做好進廠和驗收記錄。
10、負責對本單位管理范圍內的危險性較大施工項目專家論證工作的監(jiān)管,并對危險性較大施工項目施工過程,進行旁站監(jiān)督管理,并做好相應監(jiān)管和旁站的記錄。
11、參加生產安全事故、事件的調查處理,進行事故、事件的統(tǒng)計、分析,并按規(guī)定及時上報,根據(jù)造成損失的嚴重程度對事故、事件的責任者提出處理意見。
12、安全管理的內業(yè)資料必須符合北京市建委資料規(guī)程和公司文明施工各項管理資料的要求。
13、在職權范圍內對本單位安全生產和文明施工各項管理目標的實現(xiàn)情況負責。對本單位勞動防護用品的質量負有監(jiān)督和管理的職責,負責對勞動防護用品廠家資質、檢測報告和產品生產證明文件進行審查,并參加對勞動防護用品的驗收工作,驗收記錄要完整和真實。
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員工簽字:
日期:
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單位、部門負責人簽字:
日期:
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