辭舊迎新，新的一年已經(jīng)開始，在2012新的一年里，安全刻不容緩。班組是企業(yè)最基層的組織；最基本的單位，同時也是一個企業(yè)發(fā)展安全管理的最直接單位，最前沿陣地，起到承上啟下的關鍵性銜接作用，別人安全，自己安全，才是硬道理，對此，在這一年中，我要做到以下幾點：
一：針對工作：
(一)進廠教育
　　對于新入廠的民工進行安全教育和技術培訓，經(jīng)考核合格方準上崗。也是接受的首次安全生產(chǎn)方面的教育。企業(yè)對新民工進行初步安全教育的內(nèi)容包括：勞動保護意識和任務的教育；安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和安全知識的教育；企業(yè)安全規(guī)章制度的教育。安全教育培訓要適時、適地內(nèi)容合理方式多樣，形成制度，做到嚴肅、嚴格、嚴密、嚴謹講求實效。
（二）特種及特定的安全教育
　　特種作業(yè)人員，除按一般性安全教育外，還要按照《關于特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)劃》的有關規(guī)定，按國家、行業(yè)、地方和企業(yè)規(guī)定進行特種專業(yè)培訓、資格考核取得特種作業(yè)人員操作證后方可上崗。再就對季節(jié)性變化、工作對象改變、工種變換、新工藝、新材料、新設備的使用以及發(fā)現(xiàn)事故隱患或事故后，應進行特定的適時地安全教育。
（三）經(jīng)常性安全教育
　　在做好工人入廠教育、特種作業(yè)人員安全教育的同時，還必須把經(jīng)常性的安全教育貫穿于安全管理的全過程，并根據(jù)接受教育的對象和不同特點，采取多層次、多渠道、多方法進行安全生產(chǎn)教育。
（四）安全培訓
　　培訓是安全工作的一項重要內(nèi)容，培訓分為理論知識培訓和實際操作培訓，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和管理工作的不斷完善，新材料、新工藝、新設備、新規(guī)定、新法規(guī)也不斷的在施工活動中得到推廣和應用。因此就要組織他們進行必要的理論知識培訓和實際操作培訓，通過培訓讓其了解掌握新知識的內(nèi)涵，更好的運用到工作中去，通過培訓讓他們熟悉掌握新工藝、新設備的基本施工程序和基本操作要點。
（五）危險源的識別
　　全面做好危險源的識別是安全生產(chǎn)工作其中一項重要的工作，準確及時地對危險源進行識別和有效的控制。危險源的識別和控制是一項事前控制，安全生產(chǎn)只有事前進行有效的控制才能避免和減少事故的發(fā)生。危險源的確定一般考慮因素有：一是容易發(fā)生重大人身、設備、爆破、洪水、塌方、高邊坡、滑坡危害等；二是作業(yè)環(huán)境不良，事故發(fā)生率高；三是具有一定的事故頻率和嚴重度、作業(yè)密度高和潛在危險性大。施工企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中最常見的危險源有：施工生產(chǎn)用電、民用爆破器材管理與使用、特種設備作業(yè)現(xiàn)場、地下涌水、有毒有害氣體、高空作業(yè)、滑坡、塌方危險地質段、重點防火防盜區(qū)域等。對危險源的識別和確定要準確才能有效地制定針對危險所采取的相應的技術措施和防護方法。
　　做到以上幾點，采用擺事實講道理，耐心的去做好一切安全工作，針對自身身為安全員的所知所會去對待他人。
二：針對自己：
始終貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，做到要把安全與健康放在第一位，全包自身安全。最有效的措施就是積極預防，主動預防。從根本消除下列幾種不安全心里：1.僥幸心理 2.惰性心理 3.逆反心理 4.好奇心理 5 煩躁心理 。認識到位，責任到位。嚴于利己。實現(xiàn)自我安全要做到五個必須：一是必須牢固樹立安全第一的思想。二是必須不斷加強安全、業(yè)務知識學習。三是必須不斷加強業(yè)務技能訓練。四是必須按章作業(yè)、按規(guī)程施工、按程序操作。五是必須自覺服從安全管理、接受監(jiān)督。自我安全的目的就是做到“三不傷害”
以上是我今年做到我能安全的簡要敘述。今年的目標就是—我能安全。