????2 安全制度建設(shè)中存在的問題
????調(diào)查走訪大量的煤炭企業(yè),發(fā)現(xiàn)這些企業(yè)的安全制度不健全,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
????1)個別企業(yè)還有部分安全管理制度沒有建立。有的企業(yè)建立了部分安全制度,有的企業(yè)沒有按照2004年出版的《煤礦安全規(guī)程》要求建立健全相應(yīng)的6項制度,有的企業(yè)沒有按照2006年七部委局要求建立健全18項安全管理制度。調(diào)查結(jié)果表明,這些企業(yè)沒有真正理解安全制度的重要性,因而沒有按照國家要求建立健全相應(yīng)的安全管理制度。
????2)安全制度內(nèi)容同國家要求不一致。有的企業(yè)在制訂某項安全管理制度之前,沒有很好地學(xué)習(xí)領(lǐng)會國家對該項安全管理制度的具體要求,在制訂安全制度時閉門造車,同國家的規(guī)定和要求嚴(yán)重脫節(jié)。這樣的安全制度沒有反映國家的大政方針,而是過多反映了企業(yè)的某些壞習(xí)慣。有的企業(yè)制訂的安全制度(比如安全檢查制度、隱患排查制度)較空洞,沒有實質(zhì)性內(nèi)容,不具有可操作性。
????3)安全制度是1個人或幾個人寫的,而不是大家共同研究、討論制訂的。有的單位為了應(yīng)付上級部門的檢查,就安排1個人去編寫安全制度。這樣的制度根本就沒有經(jīng)過單位有關(guān)負(fù)責(zé)人過目,更別說讓大家研究、討論了。這樣的制度反映的只是某個人片面的、膚淺的看法,而不是大家的思想。這樣的制度只是應(yīng)付檢查,而不是為了促進工作。
????4)安全制度沒有經(jīng)過總經(jīng)理(或單位負(fù)責(zé)人)辦公會議討論通過。安全制度草稿形成后,沒有經(jīng)過總經(jīng)理辦公會議通過,更沒有列入會議紀(jì)要。有的單位安排某個人編寫完成安全制度后,就認(rèn)為萬事大吉了,安全制度沒有通過大家研究討論,也沒有在制度形成草稿后經(jīng)過總經(jīng)理(或單位負(fù)責(zé)人)辦公會議進行最后審定,在會議上大家沒有共同學(xué)習(xí)、討論安全制度,也沒有將其中不合適的規(guī)定匯總起來并及時修改。總之。安全制度不經(jīng)過總經(jīng)理辦公會議討論、修改,不列入會議紀(jì)要,而擅自發(fā)布或使用,這不符合安全制度制訂的一般程序,是不符合規(guī)定的。
????5)安全制度制訂后,束之高閣,應(yīng)付檢查,不起作用。有的單位安全制度制訂后,就讓有關(guān)部門(或者某個人)將該制度保管起來,束之高閣,到上級部門檢查時才拿出來。而不是將安全制度發(fā)布給大家共同學(xué)習(xí)、遵照執(zhí)行。這樣的制度建設(shè)搞的是形式,玩的是花架子,為的是應(yīng)付檢查,根本不能促進工作,不是為了安全生產(chǎn)。
????6)安全制度陳舊、沒有更新。有的煤礦的安全制度內(nèi)容與現(xiàn)行的政策、國家的大政方針嚴(yán)重脫節(jié),根本無法實施。國家的政策、大政方針在這樣的安全制度中根本就沒有得到體現(xiàn),也就根本無法在企業(yè)中得到貫徹執(zhí)行。
????3 加強安全制度建設(shè)的對策
????為了建立、健全安全制度,必須針對上述問題采取適當(dāng)?shù)拇胧┖蛯Σ摺?br />
????1)各單位要認(rèn)真對照國家有關(guān)規(guī)定建立、健全安全管理制度。2004年出版的《煤礦安全規(guī)程》和2006年七部委局明確要求建立、健全18項安全管理制度。這些制度對規(guī)范企業(yè)管理和員工行為,保障企業(yè)生產(chǎn)安全,起著重要作用。各單位一定要高度認(rèn)識安全制度的重要性,結(jié)合企業(yè)實際,努力建立、健全安全管理制度。做到企業(yè)生產(chǎn)有制度可依,有規(guī)章可循。
????2)要認(rèn)真按照國家規(guī)定確定安全制度的內(nèi)容。企業(yè)在制訂某項安全管理制度之前,要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會國家對該項安全管理制度的具體要求。安全制度要反映國家的大政方針,同時也要結(jié)合企業(yè)的實際情況,制訂出內(nèi)容洋實的、操作性強的、有利于提升企業(yè)管理水平、有利于提升企業(yè)競爭力的安全制度。要通過制訂和實施安全制度,擯除企業(yè)中存在的不利于安全生產(chǎn)的某些壞習(xí)慣。
????3)共同研究制訂安全制度。企業(yè)要從有利于安全工作、提升安全管理水平出發(fā)來編制安全制度,要成立安全制度編寫小組,小組人員分工協(xié)作,既要明確分工,各負(fù)其責(zé),又要商量、研究、討論,共同把安全制度編制好。好的制度可以有力地避免個人的、片面的、膚淺的看法,體現(xiàn)出的是大家的思想。這樣的制度才可以促進安全工作。
????4)制度建設(shè)必須注意系統(tǒng)性、完整性,并突出重點。制度建設(shè)是一個完整的體系,每項制度義包含具體完整的內(nèi)容,各制度起草小組在制訂制度過程中,要根據(jù)管理需要和輕重緩急,突出各階段的建設(shè)重點及制度本身的重點,注意制度與制度之間的系統(tǒng)性、關(guān)聯(lián)性。同時避免內(nèi)容面面俱到,但重點不突出;制訂時不要就制度而制度,孤立存在,不考慮關(guān)聯(lián)制度,或矛盾或重復(fù)。