近日，路局領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)，有的職工為方便生活亂拉電線，由此構(gòu)成了安全隱患。面對這一問題，個別職工將此與“以人為本”扯在一起，有的干部則認(rèn)為，對職工管的太嚴(yán)了會影響和諧建設(shè)。和諧建設(shè)與安全生產(chǎn)能形成矛盾嗎？

    建設(shè)和諧武鉄是我們的奮斗目標(biāo)，實施以人為本是我們的工作方針，這是我們工作的主旋律，也是全局十萬職工的利益所在。要實現(xiàn)和諧武鉄建設(shè)需要全局職工鍥而不舍的努力，也需要各級干部無微不至的關(guān)懷和幫助。但這一切都要以保證安全為前提，因為唯有安全是和諧建設(shè)的根基，離開了安全，和諧建設(shè)將成為無本之木。從某一個站段、某一個車間、某一個班組來說，立志建設(shè)和諧武鉄，首先要引導(dǎo)職工遵章守紀(jì)，認(rèn)真落實規(guī)章制度，用安全生產(chǎn)的優(yōu)異成績?yōu)楹椭C武鉄建設(shè)的高樓大廈增磚添瓦。

    常言道：“千里之堤毀于蟻穴”。如果因為職工的某一次疏忽、或因為干部的疏于管理而發(fā)生了安全事故，不僅會給單位造成經(jīng)濟(jì)損失，甚至?xí)o職工生命財產(chǎn)帶來傷害?，F(xiàn)在，隨著施工建設(shè)的擴(kuò)大和運輸生產(chǎn)的發(fā)展，在一些邊緣地帶的崗位上，職工屢有發(fā)生安全意識不強、慣性違章違紀(jì)頻出的現(xiàn)象。如果所在單位的管理者不能端正思想認(rèn)識，實施“防微杜漸”，就會導(dǎo)致安全事故的發(fā)生，以鑄成不可挽回的嚴(yán)重后果，那么和諧建設(shè)又如何談起呢？

    由此得出，要創(chuàng)建和諧武鉄，必須端正思想認(rèn)識，認(rèn)真貫徹“安全第一”的指導(dǎo)思想不動搖，堅持常抓不懈。安全管理嚴(yán)是愛、松是害，保證安全才是對職工的最大愛護(hù)。在安全生產(chǎn)過程中，干部職工必須時刻樹立安全意識、憂患意識，努力消除一切隱患，做到萬無一失。所以，和諧建設(shè)唯有從安全抓起，才能保證穩(wěn)步發(fā)展。